县扶贫办“四群”教育自查报告

目录/提纲：……
一、谋划部署（分值30分，自评30分）
二、工作落实（分值40分，自评40分）
四是坚持每季度组织对本单位开展“四群”教育工作进行督查1次
2、制度落实
三、工作成效（分值30分，自评30分）
1、办实事
2、促发展
3、建和谐
4、强组织
5、转作风
……
县扶贫办“四群”教育自查报告

县人民政府扶贫开发办公室
关于开展“四群”教育推进“走基层、转作风、抓落实”主题实践活动全面落实干部直接联系群众制度
自查报告

县委“四群”教育办：
根据《关于开展“四群”教育推进“走基层、转作风、抓落实”主题实践活动全面落实干部直接联系群众制度考核工作的通知》要求，我办高度重视，对开展“四群”教育推进“走基层、转作风、抓落实”主题实践活动全面落实干部直接联系群众制度全面进行自查，现将自查情况报告如下：
一、谋划部署（分值30分，自评30分）
1、工作部署
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略408字，正式会员可完整阅读）……　
抓好示范点建设，总结推广好做法、好经验，引导工作健康发展。
二、工作落实（分值40分，自评40分）
1、工作开展
一是通过集中辅导、案例教育、专题培训，民情体验等形式，开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育，提高各级干部做好新形势下群众工作的能力和本领。二是领导班子成员深入基层与群众同吃、同住、同劳动，开展民情恳谈，进行民情体验，撰写民情日记。三是召开“四群”教育专题学习生活会，找准在思想、工作、作风等方面存在的问题，制定整改方案并落实整改措施。四是坚持每季度组织对本单位开展“四群”教育工作进行督查1次。
2、制度落实。
领导干部按要求围绕中心工作和群众关注的热点问题，深入基层开展工作调研，在调查研究中发现问题、研究问题、解决问题，推动工作落实，据统计，全年办主要领导人均下基层105天，驻村16天，分管领导人均下基层88天，驻村14天，一般干部人均下基层54天，驻村5天。
按要求选派2名新农村建设工作队员到景福乡竹箐村、回si村住村入户帮助工作，同时加强对新农村建设工作队员管理，安排4万元经费帮助两村开展工作。
按照“四联户”的要求，书记、综合股、项目股联系竹箐村，主任、社会股、易地股联系回si村，科级干部联系民情联系户10户，结对帮扶户1户，一般干部联系民情联系户2户，结对帮扶户1户，按照“双联双挂”要求，既联系易地移民群众，又挂钩联系点群众，同时强化直接联系，做到联户全覆盖。
严明纪律，按照“六不准”要求住村联户，开展涉农法律法规、利民惠民政策宣传。
三、工作成效（分值30分，自评30分）
1、办实事。为群众提供政策、法律、信息服务，帮助群众解决生产、生活中的实际困难和问题，促进农民增收致富。
2、促发展。帮助联系点理清发展思路，制定产业发展规划，协调并给予技术、信息等方面的支持，提出有价值的工作建议，推动基层跨越发展。
3、建和谐。建立民情收集、办理、反馈机制，及时排查化解矛盾纠纷，维护群众合法权益，最大限度地将矛盾化解在基层，避免发生_性事件和恶性案件，推进和谐家庭、和谐乡村（社区）建设，促社会和谐稳定 ……（未完，全文共1801字，当前仅显示1145字，请阅读下面提示信息。收藏《县扶贫办“四群”教育自查报告》）