县委县直机关工委2013年上半年工作总结及下半年工作计划

目录/提纲：……
一、强化理论武装，着力推进机关党的思想政治建设
（一）积极开展“十八大精神学习月”活动
（二）隆重举办庆祝建党92周年知识竞赛
（三）开展了“怡水龙城杯”全县“读好书、强素质、促发展”演讲比赛
二、深入贯彻《条例》，着力加强党的基层组织建设
（一）举办了入党积极分子暨预备党员培训班
（二）以机关运动会为载体，促进干部队伍建设
（三）及时改选基层党支部，做好纳新党员工作
（四）建立了班子成员党建联系点制度
三、改进工作作风，着力提升机关工作水平
（一）开展了“作风效能服务年”活动
（二）做好反腐倡廉工作，警钟长鸣
四、服务全县大局，着力促进全县经济社会科学发展
（一）开展了“组织创新业、党员立新功”活动
一是实施了“机关党组织服务农村党组织”行动
二是开展“三型”（学习型、服务型、创新型）机关创建活动
（二）积极参与“千名干部下农村”活动
（三）积极参与县委开展的情暖“1+1”活动
五、强化人民武装，着力推进机关民兵预备役建设
（一）做好民兵组织整顿，强化国防后备力量建设
（二）扎实开展了兵役登记工作
（三）积极做好征兵工作
一、做好发展党员工作
二、进一步调研督导“组织创新业、党员立新功”活动
三、筹备“贯彻十八大、城乡看变化”摄影比赛
四、开展基层党组织书记述职活动
五、举办机关党建工作研讨会
六、开展党性教育“六查六看”活动……


2013年上半年工作总结及下半年工作计划
（中共惠民县委县直机关工委）

　　今年以来，县直机关党的工作在县委的正确领导下，紧紧围绕全县“承接融入滨州大发展、加快跻身全省先进县”的总体目标，牢牢把握“机关党建走在前头”的工作要求，以深入学习贯彻党的十八大精神为抓手，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，努力推动全县经济社会科学发展，跨越发展。
　　一、强化理论武装，着力推进机关党的思想政治建设
（一）积极开展“十八大精神学习月”活动。为深入贯彻党的十八大精神，提升县直机关党员的理论素质和党性修养，2013年3月1日至3月31日，在县直机关基层党组织中开展了“十八大精神学习月”活动。学习内容包括十八大报告、党章、惠民县2013年工作要点、各部门各单位业务知识等。各基层党组织积极响应号召，采取自学、专家授课辅导、党组织负责人上党课、讨论座谈、学习测试等形式纷纷开展活动。3月15日，县纪委党支部邀请县委党校副校长、县委宣讲团成员刘连玉宣讲十八大精神，以集中授课形式对十八大精神进行深入学习解读，县教育局结合学习活动开展了三问活动，问政于民、问需于民、问计于民，不断加强为基层服务的力度。“学习月”中，县直及驻惠近80个单位参与到活动中，举办报告会20场次，召开学习座谈会50次
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建设进取、高效、开拓、奋进的干部队伍，进一步激发机关单位和干部职工干事创业的激情和活力，5月25日，在县体育场举办了第三届县直机关运动会。这次运动会由县直机关工委、县体育办共同主办。共设置拔河等6个团体项目和“100米托球跑”等3个个人项目，有41个单位900余名运动员报名参加。县委常委、县委组织部部长吕明涛同志在开幕式上做重要讲话并宣布运动会开幕。经过2天的激烈角逐，县财政局荣获团体总分第一名。
　　（三）及时改选基层党支部，做好纳新党员工作。根据工作需要，督促指导基层党组织及时补选或改选班子成员，县广电局对3个党支部进行了改选。按照发展党员“十六字”方针，坚持发展新党员的培训、考察、谈话、公示的基本程序，对县直机关32名纳新党员进行了入党前培训，集中学习了《党章》及党的理论知识，此项工作正在进行中。
　　（四）建立了班子成员党建联系点制度。为加强对机关党建工作的领导和指导，全面提升我县机关党建工作水平，建立了机关工委班子成员党建工作联系点制度，明确了工作职责和被联系单位。工委班子成员结合平时工作，不定期到各自联系点上调研、督导，召开座谈会30次，征求到加强机关党建的意见建议近10条。
　　三、改进工作作风，着力提升机关工作水平
　 　（一）开展了“作风效能服务年”活动。根据县委的统一部署，机关工委召开了班子会、动员会，成立了领导小组，设立了活动办公室，研究制定了《县直机关工委关于开展“作风效能服务年”活动的实施意见》，设立了“作风效能服务年”活动园地，在惠民县机关建设网开辟了活动专栏，营造氛围，狠抓落实。活动中，继续坚持喝完善每周五下午学习制度，开展了我承诺、我服务活动，全体同志制定了各自的承诺书。制定了县委县直机关工委“作风效能服务年”活动征求意见表》，深入查摆围绕中心服务大局、思想观念、精神状态、工作纪律、工作作风、创新执行、廉洁勤政等方面存在的突出问题，从征求意见情况来看，满意率100%。为推动机关党建工作迈上新的台阶，召开了班子会深入查找问题，深入查摆自身在工作作风、工作标准、学习氛围、思想状态方面存在的问题，召开了专题班子会议，找原因，查不足，找出了工作中存在的问题，明确了整改措施及完成时限，实施挂号整改，落实后销号，明确了完成时限，在单位进行了公示，接受监督，机关面貌焕然一新。在历次督导检查中连续取得“优秀”等次。
（二）做好反腐倡廉工作，警钟长鸣。积极参与“十百千示范带动工程”，以此为载体，工委班子成员严格执行了《领导干部廉洁从政若干准则》、“三重一大”等规定，遇有重大开支或事情，坚持集体研究决定。班子成员带头廉洁自律，实施双险双控制度，梳理风险点，遵守好各项党纪、制度等，确保党员干部思想上的纯洁、政治上的坚定。
四、服务全县大局，着力促进全县经济社会科学发展
（一）开展了“组织创新业、党员立新功”活动。活动中，一是实施了“机关党组织服务农村党组织”行动。各基层党组织结合自身工作实际，围绕“镇办创业行动”，以本单位联系的村和“第一书记”村为主进行帮扶，主动对接农村党组织和农村党员，认真调研，明确工作方向，制定破解难题的方法，为基层办实事、办好事，送扶贫济困下基层、送服务下基层、送法律信访下基层、送发展增收路子下基层。县经信局机关党委中层以上干部主动对接孙武镇李和睦村、银子刘村，主动与村困难党员、困难群众对接，从个人工资中实施捐助。县直及驻惠近80个单位积极投入到服务农村党组织活动中，联系村级党组织80个，进村调研对接300余次，走访老党员和困难群众近1000人次，为农村群众办好事50件。二是开展“三型”（学习型、服务型、创新型）机关创建活动。围绕打造学习型机关，各基层党组织纷纷建立了周五、周一、周三学习制度，请进来、走出去学习制度，集中学习制度，外出培训制度等，机关学习氛围浓厚，学习充电蔚然成风；围绕打造服务型党组织，各基层党组织着力优化服务环境，督促各科室制定服务事项联系指南、工作流程和具体要求，实行首问负责制、限时办结制、AB岗工作制等工作制度，努力打造“三服务三满意机关”（服务基层让基层满意，服务部门让部门满意，服务群众让群众满意）。县建设局针对系统审批事项多、涉及部门多、群众跑腿多的现象，对各审批事项进行了整合，办事对象只要到审批大厅窗口，就能把所有建设手续一次性办结，真正提高 了效率，方便了群众。围绕打造创新型机关，各基层党组织坚持观念创新，自觉从传统观念、固有思维模式中解放出来，树立以发展为核心的新的工作观。县国税局机关党委围绕加强干部队伍管理，推出了干部管理积分制措施并被省局列为先进工作典型，创新编写了7*24小时互动社区软件 ……（未完，全文共4933字，当前仅显示2492字，请阅读下面提示信息。收藏《县委县直机关工委2013年上半年工作总结及下半年工作计划》）