目录/提纲:……
一、从警示教育入手,举一反三,切实筑牢官兵思想防线
二、从排查隐患入手,深挖细抠,全面提升执勤安全系数
三、从全面规范入手,狠抓经常,努力推动执勤工作上质量
四、从长效机制入手,奖惩问责,确保执勤工作长治久安
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深刻汲取“9·29”执勤事故教训
从“四个入手”狠抓执勤工作的几点做法
黑龙江总队“9·29”执勤事故发生后,支队党委高度重视,深度警醒,一致感到:执勤工作是武警部队的饭碗工程,是武警部队赖以存在发展的根本保证,必须时刻确保中心居中,必须时刻确保万无一失,脱逃与反脱逃斗争就在眼前、随时发生,任何麻痹侥幸、粗心大意都可能招致严重后
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二、从排查隐患入手,深挖细抠,全面提升执勤安全系数。依据“四防一体化”建设标准,以“三个一遍”为基本形式, 采取自下而上的办法深入开展“两看”执勤目标隐患排查治理活动。支队拟于10月12日至18日成立由常委带队两个专项工作组,按照“能现场整改的不过夜、当天不能整改的限时整改、短期不能整改的签订责任书”的工作方法和“挖地三尺,斩草除根”的态度,对执勤硬隐患和软隐患逐点实施梳篦式排查,评定风险等级,写出评估鉴定,分析执勤形势,制定工作措施,不解决问题绝不回撤,不达目的绝不罢兵。
三、从全面规范入手,狠抓经常,努力推动执勤工作上质量。全面倡导“精细化”执勤理念,把执勤安全发展的基点放在抓经常、求规范、管长远上,即日起至老兵复员前,在全部队深入开展“严格执勤、正规组勤”评比竞赛活动,同时将每日、每周、每月执勤工作梳理成册,下发部队执行。11月份在大竹县中队组织一次落实等级评定标准、正规组勤试点观摩,规范执勤资料、执勤管理、执勤动作、执勤装备、执勤礼节等重点环节,为基层提供示范,提升部队执勤工作质量。
四、从长效机制入手,奖惩问责,确保执勤工作长治久安。全面贯彻安全发展理念,把执勤保安的着力点放在强手段、抓机制上,确保执勤工作始终置于视线之内、高压之下。强化查控机制,落实“五控”,做到网络全时查、综治突击查、常委带队查,干部人人查,每月文字通报、录像讲评,铲除常见病、多 ……(未完,全文共1215字,当前仅显示772字,请阅读下面提示信息。
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