市渔政处2013年_建工作情况汇报

目录/提纲：……
一、加强规范化建设，夯实_建工作基础
一是坚持做好、做实经常性工作
二是坚持“三会一课”制度
三是落实民主生活会制度
四是建立健全_员立足岗位创先争优长效机制
二、创新活动载体，提高_建工作效果
一是实施_员干部素质提升工程，提高服务渔业发展的水平
二是开展“保护长江母亲河，渔政监管显身手”主题实践活动
三是广泛开展支部活动，提高支部的凝聚力和向心力
三、强化作风建设，提升_员干部作风形象
一是严格落实中央“八项规定”和市委“七项要求”
二是认真贯彻《市农委系统改进工作作风密切联系群众的实施办法》
三是切实加强_风廉政建设
四、深化特色_组织创建，提升支部建设水平
一是扎实开展全员学习型_组织建设活动
二是深入开展培育窗口服务型_组织活动
五、着力弘扬渔政精神，切实加强渔政文化建设
一要求
六、深入学习贯彻十八精神，提升_员干部政策理论水平
一是要在端正态度上下功夫
二是要在领会精神上下力气
三是要在推动工作上做文章
七、围绕中心，服务大局，推动业务工作见实效
一是渔业船舶安全生产形势基本稳定
二是执法检查成效明显
三是渔船用产品检验再创佳绩
四是春季禁渔任务全面完成
……
市渔政处2013年_建工作情况汇报
市渔政处_支部

今年以来，在市委农工委、市农委的正确领导下, 我支部坚持以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和_的“十八”精神为指导，紧紧围绕全市农业农村工作这个中心,以保障渔业“三大安全”为目标，不断加强_政领导班子和职工队伍的思想建设、作风建设和廉政建设，充分发挥_支部的战斗堡垒作用和_员先锋模范作用，圆满完成了上半年各项工作。我们的主要做法是：
一、加强规范化建设，夯实_建工作基础
我支部严格按照《中国共产_章程》、《中国共产__和国家机关基层组织工作条例》等法规要求，认真做好健全_组织、加强_员管理、落实_建工作责任制等_建基础性工作，并在落实这些基础性工作中，做到了不走样、不漏项。
一是坚持做好、做实经常性工作。努力把当前、近期工作的推进和长期、中期目标的谋划统筹起来，尤其是做好做实长期以来已经坚持且成熟固定的具体工作，如_员思想汇报、谈心交心、_建形势分析、年度_建工作计划贯彻落实等。
二是坚持“三会一课”制度。根据支部工作计划我们采取定期、不定期的方式召开支部_员大会、组织生活会、支委会，并按时上好_课。
三是落实民
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，推动_员干部为民服务创先争优。
三是广泛开展支部活动，提高支部的凝聚力和向心力。积极开展建_92周年为主题的_日活动，举办一次_史知识竞赛、专题组织生活会；积极开展三会一课、民主评议等支部活动，进一步规范支部的组织生活制度，充分发挥_员的权利和义务，增强_员的荣誉感和自豪感；结合_建工作、业务工作，积极开展丰富多彩的支部活动，增进_员职工的团结和友谊，增强_员职工的集体荣誉感。通过这些活动，有力地提高支部的凝聚力和向心力，促进渔政全面建设再上台阶。
三、强化作风建设，提升_员干部作风形象
支部严格按照市委农工委、市农委关于改进工作作风、密切联系群众的工作要求，扎实开展作风建设。
一是严格落实中央“八项规定”和市委“七项要求”。 支部利用_风廉政会、民主生活会、_员大会等，组织_员干部认真学习中央“八项规定”和市委“七项要求”，每名_员干部都做到了入心入脑，身体力行，都能自觉遵守各项规定，切实做到有令必行，有禁必止，政令畅通。
二是认真贯彻《市农委系统改进工作作风密切联系群众的实施办法》。按照市委、市农委相关要求，结合我处实际，我们认真研究制定了改进作风的贯彻落实方案，对渔政执法，安全检查、服务渔民、加强学习和厉行勤俭节约等方面进行详细规定。把作风建设作为基层_的建设的一项重要内容确定下来，形成加强和改进作风的长效机制。
三是切实加强_风廉政建设。认真制定和落实_风廉政建设和反腐败分工责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确职责，细化分工，实行责任到人，领导干部带头执行_风廉政建设责任制和廉洁从政若干准则，自觉加强_性修养，自觉履行“一岗双责”，管好自己、管好亲属、管好分管科室的_风廉政建设，切实推进反腐倡廉工作。
四、深化特色_组织创建，提升支部建设水平
上半年，我支部在去年创建特色_组织的基础上，继续深化特色_组织创建活动。
一是扎实开展全员学习型_组织建设活动。今年以来，支部以中心组学习、_员干部集中学习、个人自学、举办讲座、专题调研、交流研讨等形式，先后组织_员干部学习了_的“十八大”精神、马克思主义的经典著作、中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、渔业法律法规和相关知识技能等知识，在全支部形成了善于学习、勤于思考、刻苦钻研、拼搏实干的良好风气，使_员干部牢固树立了“全员学习、终身学习”的理念，形成“学习工作化、工作学习化”的格局，全力推进单位文化建设。
二是深入开展培育窗口服务型_组织活动。今年以来，支部继续以“树标杆、展形象、提能效、促评议”活动为载体，大力实施 “窗口擦亮工程”、“形象亮化工程”、“素质提升工程”、“服务优化工程”四大工程，初步实现了基层组织建设“五四二”目标，即“五个突破”：支部服务人民群众、服务科学发展的能力有新突破；创新_机制、解决突出问题有新突破；服务渔业发展，提升渔政执法水平有新突破；创新服务载体，拓展服务领域有新突破；深化创先争优活动、增强服务实效有新突破。“四个更加”：实现基层基础更加牢固、工作机制更加健全、工作业绩更加突出、惠民成效更加显著。“双满意”：_员对_组织的服务水平满意，群众对_组织和_员的执政能力和工作业绩满意。
五、着力弘扬渔政精神，切实加强渔政文化建设。
上半年，我们按照委领导关于加强单位文化建设的要求，及时组织职工学习讨论，并结合实际，制定了《市渔政处_支部2013年渔政文化建设工作方案》。在渔政文化建设中，我们坚持以弘扬“特别能吃苦，特别能战斗，特别能奉献，特别有作为”的渔政精神为中心，对外，以换发新式渔政制服为契机，研究制定了《基层渔政机构规范化建设工作方案》，对区县渔政机构从外在形象建设如办公用房外观、内部办公家具、公示栏、公示牌、执法标志、档案管理等统一进行了规范。从队伍建设如执法资格管理、执法文书格式、执法人员着装等也提出了统一要求。使渔政机构队伍建设迈上了正规化、规范化管理轨道。同时，我处还加大对外宣传力度，专门制作了宣传片《我们在行动》，充分宣传展示重庆渔政在服务渔民，保护资源，维护渔业“三大安全”中所作的工作，取得的成效。对内，我们以创建市级文明单位为载体，加强单位内部建设，我们在抓文 ……（未完，全文共4433字，当前仅显示2239字，请阅读下面提示信息。收藏《市渔政处2013年_建工作情况汇报》）