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学院副院长年度述职述廉报告

发表时间:2013/10/10 16:27:00
目录/提纲:……
一、加强理论学习,提高思想素养
二、认真履行职责,做好本职工作
1、加强教学制度改革,促进教学管理规范化
四是开展青年教师说课大赛,提高教师业务水平与技能,促进示范导向带动作用
2、专业建设得到进一步加强
一是专业结构进一步优化
二是重点专业建设取得新进展
三是科学修订了专业培养方案
3、精品课程和教材建设稳步推进
一是市级精品课程实现零的突破
二是教材建设为专业和课程建设提供了保障
4、成人教育教学工作规范有序
5、职业技能鉴定工作规模与质量持续提升
6、教学质量监控机制日趋完善
7、教科研能力显著提升
8、升本工作持续推进
9、做好各项评估工作
10、精心制定学院教育事业“十二五”发展规划
三、洁身自好,认真执行党风廉政建设政策
……
学院副院长年度述职述廉报告

一年来,在学院行政和党委的正确领导下,在王院长的正确领导下,在相关部门的积极配合下,自己对所分管的教学、科研、评估、网络、图书等方面的工作,认真履行工作职责,圆满完成本年度教学方面的各项工作。现将我一年来履行岗位职责和遵守廉洁自律各项规定的情况汇报如下,请予指正。
一、加强理论学习,提高思想素养
加强理论学习,提高理论水平和解决实际问题的能力,在改造客观世界的同时改造主观世界,是新时期对领导干部的基本要求。在过去的一年中,作为一名党员我能够认真学习上级的指示精神,认真学习_理论和“三个代表”重要思想,并坚持结合工作实际搞好日常理论学习,按时参加学院组织的各种政治理论学习,按时参加院党委会并能主动开展自我批评;能够主动通过广播、网络学习教育教学理论和教育教学法规;牢固树立为
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理办法》和《顶岗实习管理办法》,使我院的校企合作和顶岗实习工作更加规范;二是重新修订了《教师评教细则》、《系部教学质量考核细则》等考评文件,有效地促进了学院教学考评工作的规范化管理。三是制定了基于工作过程课程体系的8门课程教材的教学进度计划,为全面推进课程改革奠定了良好的基础。四是开展青年教师说课大赛,提高教师业务水平与技能,促进示范导向带动作用。五是积极组织学生参加各类职业技能竞赛,在2012年全国职业院校大赛高职组河南选拔赛中,我院学生参加的汽车维修专业和计算机专业分别获得三等奖的好成绩。
2、专业建设得到进一步加强。一是专业结构进一步优化。2012年省教育厅批复学院新增会计、焊接技术及自动化、建筑装饰工程技术三个专业,使学院高职专业达32个,基本形成以工科为主,经济、管理为支撑的专业格局。2012年6月在充分市场调研的基础上向省教育厅申报了数控技术、市场营销、轨道交通运营管理、商务英语四个专业。二是重点专业建设取得新进展。2012年学院汽车检测与维修技术、道路桥梁与工程技术两个专业被评为市级重点专业。三是科学修订了专业培养方案。全院现有32个专业的2012级人才培养方案,均按照工学结合的人才培养模式进行了修订,并汇编成册。
3、精品课程和教材建设稳步推进。一是市级精品课程实现零的突破。建成了精品课程录播室和精品课程网站建设开发平台,《信息技术基础》被评为市级精品课程建设项目,《汽车电路与电气系统的检修》被评为市级精品课程拟建设项目,建成14门院级精品课程。二是教材建设为专业和课程建设提供了保障。编写了汽车类专业《汽车维修基础》等基于工作过程的系列教材,交通工程类专业《桥涵设计实务》等七本系列教材正在编写中。这些系列教材的出版和应用,为申报省级和国家级精品课程奠定了坚实的基础。
4、成人教育教学工作规范有序。全面履行成人教育职能,严格按计划完成了函授大专、河南省本科自考助学等各成人专业的教学和管理工作。根据社会需求,适度扩大了函授和自考助学的招生比例,2012年新增 “市场营销”、 “道路与桥梁工程”两个自考助学专业。
5、职业技能鉴定工作规模与质量持续提升。继续强化“双证书”制度,促进职业技能鉴定工作规范发展。鉴定考务管理系统使用率达到了100%,规范了鉴定程序,增强了职业资格管理和鉴定实施工作的公开性和透明性。2012年培训新考评员4人,进一步加强了考评员队伍建设;全年共考核鉴定6155人,考证率54.28%,取证率98.24%。
6、教学质量监控机制日趋完善。在广泛征求各方面意见的基础上,修订《教学质量保障与监控体系实施细则》,有效地开展教学督导工作;制订了新的“教师教学质量”考核评价表,创新性地变更了评教程序,使评价结果比较准确、公平、公正;通过听课检查、听课评议、信息收集和反馈等环节,使学院教学质量监控体系成为行之有效的闭环体系,真正起到了检查、督促、指导作用。2012年开展教师评教工作2次,对系(部)教学质量监控情况考核评价工作1次;听课184 ……(未完,全文共3215字,当前仅显示1624字,请阅读下面提示信息。收藏《学院副院长年度述职述廉报告》