组织工作“六字”要求

组织工作“六字”要求


近日，州委书记在与州委组织部机关干部座谈时强调，要按照组织建设要“实”，干部工作要“公”，人才工作要“活”，干部培训要“勤”，干部监督要“严”，老干工作要“诚”的“六字”要求，努力把全州_建设和组织工作做好，为**跨越发展提供坚强组织保证。


组织建设要“实”

就是要从巩固_执政基础、实现_目标的高度认识和搞好抓基层、打基础工作。抓实基层，不能只停留在喊几句“口号”，发几张“卡片”，制一些“标识”上，要真抓实干，得到广大
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，工作才经得起检验，同时也不会盲干、乱干，才不会出事。在干部工作中一定要体现“公”。怎么样做到公正，源潮部长的几点要求，如果我们做到了，干部工作就可以做到公正。今后，希望每一位组工干部更要把“公”字刻在脑海里，要体现公平公正公道，不能哪个跑得多用哪个，而要哪个干得多用哪个，哪个品行好用哪个。


人才工作要“活”

就是要以开放的思维做人才工作。**是一个开放的地方，人才工作非常重要。这几年，**州的教育工作在全省名列前茅，高考升学率连续8年全省第一，说明我们有着一支非常好的教师人才队伍，但是与湖南、四川等省相比，我们就很落后了。当前，州委、州政府正紧紧围绕建设云南桥头堡战略，全力打造滇西教育中心、医疗中心、商务中心、物流中心、金融中心、文化中心，需要人才支撑。这要求我们必须要把人才工作做“活”。组织人事部门要围绕州委提出的打造“六个中心”和工业强州发展思路，研究制定人才政策，创造良好环境，吸引更多人才来**发展。同时要加大与**在外优秀人才的联系，一方面鼓励**考出去的学生在外地干事创业，另一方面要支持外地成长起来的**优秀人才为家乡作贡献。


干部培训要“勤”

就是要把干部教育培训经常化。前段时期，州委举办青干培训班，对全州111名年轻干部进行培训，实行军事化管理，大家反响较好，都说真正学到了有用的东西。我在_党校培训，收获很大，不仅党性得到锤炼，依法行政能力得到提高，科学发展意识得到增强，还对怎样当好书记、如何抓党建有了更加深刻的认识。这说明，培训和不培训是两个样。今后，要加大培训力度，依托好党校这个教育培训基地，每年都要有计划对全州干部，特别是年轻干部、新任职的领导干部进行培训。


干部监督要“严”

就是要从严监督管理干部，匡正干部风气。我们有些干部，没有什么大错，他也不犯大错，但总在犯小错，群众反映也不好，组织也清楚。有的甚至连州委的决定、州委的通知都不放在眼里。这些现象带坏了风 ……（未完，全文共1682字，当前仅显示1069字，请阅读下面提示信息。收藏《组织工作“六字”要求》）