新进人员入职培训心得17

新进人员入职培训心得17

此次培训对于一个来自基层的员工可谓受益颇多，起初的想法是基层工作只要认真执行太湖局防办的调度指令，及时调整好闸门，做好精细调度，平时做好机电方面，主体工程附属设施的维修养护，履行好自己的岗位职责就可以了，通过此次培训开阔了我的视野，改变了我原有的一些想法，作为一位基层工作者不仅要精通基层的业务，也要胸怀全局
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使我更深层次的认识到“引江济太”对防洪除涝，对太湖蓝藻的防治和饮水安全所起到的积极作用。通过此次系统学习，也使我全面认识到，太湖为“两省一市”流域经济的发展提供的良好水利条件，但与此同时也存在防洪，水资源，水环境治理诸多方面压力，深感太湖水资源综合治理的艰巨性，复杂性和长期性。
作为一位来自基层机电方面的工作人员，以前认为只要熟悉管理所主体工程、附属设施的结构及其养护，对管理所的供配电、监控系统、给排水、闸门启闭及其他相关机电设备能维修能养护，就算是一位合格的机电工作人员，但是通过李健处长“智慧太湖”课题的培训，令人耳目一新，触动很大，信息化所体现的互联化、移动化，不断蔓延，改变和影响了我们的生产生活以及办公方式，并对太湖流域水资源综合治理提供了十分便利的服务。“智慧太湖”是通过运用物联网、云计算、移动互联网、大数据等新一代信息技术和思想，从而达到实时感知水信息、准确把握水问题、深入认识水规律，对流域水信息感知和服务体系有着强大的推动作用。“智慧太湖”，需将基础设施、应用支持、软件系统、展现层形成合力，才能发挥其积极作用，因而信息化建设还有很长的一段路要走，信息化建设任重道远并大有所为。
在此再次感谢朱月明处长、邹馥庆老师对于我们在学习过程中的指导和帮助，陪伴我们度过紧张而又充实的一周培训，也再次感谢太湖局各级领导及导师对我们专业知识、工作方式及生活 ……（未完，全文共1192字，当前仅显示758字，请阅读下面提示信息。收藏《新进人员入职培训心得17》）