市机关行政事务局2013年履行基层党建工作责任述职报告

目录/提纲：……
一是抓好领导班子学习
二是抓实全面系统学习
一是抓严党建重点工作
二是抓亮基层特色党建
一是抓优干部队伍管理
二是抓强党风廉政建设
一是抓稳民主决策
二是抓狠约束监督
……
2013年履行基层党建工作责任述职报告
**市机关行政事务管理局
2013年12月16日

2013年，在市委、市政府的正确领导下，我切实履行党建工作“第一责任人”的职责，坚持把党的建设作为推动机关后勤事业科学发展、促进和谐**建设的根本保障，以扎实开展服务型基层党组织建设为平台，全面加强基层党组织建设。下面，我按照市委要求，结合自身工作，将履行基层党建工作责任制情况汇报如下：
着力抓学习教育，提升党建工作内驱力
作为党建工作“第一责任人”，我始终重视理论武装工作，通过带领班子和局系统党员干部坚持不懈地学习来加强党性修养，提高队伍执政本领，确保党建工作落到实处。
一是抓好领导班子学习。成立了以局党组书记、局长任组长，班子成员为组员的学习中心组，坚持以局党组理论中心组为龙头，示范、带动基层
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契机和平台，找准机关党建工作为中心工作服务的切入点，动员全系统党员扎实开展党建工作，以创先争优的新成效，推进美好**的建设。
一是抓严党建重点工作。主持召开局党组会议，组织局班子成员认真学习市委《中共**市委落实抓基层党建责任实施办法》，，提高党组抓基层党建工作重要性的认识，并在党组成员中落实基层党建工作责任作了内部分工，明确了一名党组成员分管负责全局基层党建日常工作，并确定了党组成员基层党建工作联系点。主持召开党建工作专题会议，围绕市委提出的目标、任务和要求，结合我局实际，研究、讨论形成了《2013年市行管局党总支工作意见》，提出了年度局党建工作的主要任务和要求，并下发给总支下属各支部，把全局党建工作的整体目标和具体要求分解落实到各支部，形成了上下互动、齐心协力抓党建工作的责任体系。
二是抓亮基层特色党建。按照市委统一部署，我积极组织开展服务型基层组织建设，致力于推出有机关后勤特点、紧密联系群众的特色党建，大力推进服务型党组织建设。一方面是创建优质服务品牌。在局系统深入开展推进机关后勤“平凡后勤、服务无限”优质服务品牌创建工作，强化内部管理，创新服务举措，不断优化服务环境，强化绩效考评，提高服务水平，全力打造“五零”服务保障品牌。另一方面是紧密联系基层群众。实行局领导挂钩联系基层单位制度，加强工作调研，加强督促指导。加强联系群众，我带领局领导班子赴结对村和社区开展“三解三促”活动，倾听民声、了解民情、反映民意，我局连续9年深入报本社区开展志愿者为民服务活动，提供测量血压、健康咨询、理发等便民服务，深受社区居民的欢迎。
着力抓队伍建设，提升党建工作凝聚力
机关党组织市落实党建工作任务的重要枢纽，是联系好上级党组织和下级党组织的桥梁和纽带，要充分发挥机关党组织的作用，加强干部队伍建设和管理必不可少。
一是抓优干部队伍管理。为了最大限度地提高工作效率，发挥机关党组织的优势，我坚持以服务机关后勤事业发展为目标，努力加强干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先用人标准，拓宽选人用人事业，培养选拔优秀干部。在干部任用上坚持民主推荐、集体票决、任前考核、公示、岗前谈话等规范程序，统筹配置干部资源。今年，通过局党组研究以及组织部考察，共有6名同志调整了任职或职级，其中1名同志成为局党组中心组成员，局党组及时研究调整了局领导班子分工，明确了相关同志的工作职责，进一步理顺了我局的干部队伍，有效增强了我局干部队伍的战斗力。
二是抓强党风廉政建设。管理好干部队伍是根本性、全局性、长期性的工作，我坚持把从严治党的要求_到党员干部的日常管理之中。我主持各科室、直属单位签订了《党风廉政建设、法治、综治、计生工作目标责任书》，把党风廉政建设的要求贯彻落实到后勤管理、政府采购、工程招标等重点环节，做到将党风廉政建设与各项业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，有效强化了党建责任意识。以丰富的廉政教育活动为载体，让 ……（未完，全文共3123字，当前仅显示1577字，请阅读下面提示信息。收藏《市机关行政事务局2013年履行基层党建工作责任述职报告》）