人民检察院2014年工作设想

目录/提纲：……
二、以推行执法规范化建设为载体，强化业务管理，促进办案质量和效率有新的提升
1、加强流程管理
2、加强监督检查
3、创新管理手段
三、以促进干警的全面发展为中心，强化队伍管理，促进整体素质有新的提升
1、加强思想政治建设
2、加强能力素质建设
3、加强纪律作风建设
一是从严监督
二是从严规范
三是从严问责
4、加强检察文化建设
1、严抓后勤工作规范
2、建立督查工作机制
3、深化“阳光检务”工作
……
2014年某检察院工作设想
**区人民检察院2014年工作设想

2014年，我院检察工作的总体思路是：深入贯彻落实党的十八大以来历次全会精神，严格按照高检院《2012-2018年基层人民检察院建设规划》的部署，开展以“规范、实效、创新”为主题的管理提升年活动，通过强化管理不断促进队伍、业务和检务保障建设，推动各项工作取得新的发展。
落实的措施和途径：
一、以执法办案为抓手，积极参与加强和创新社会管理，促进服务大局、保障民生的能力和水平有新的提升
1、进一步提升法律监督效能，通过充分发挥执法办案基础作用参与加强和创新社会管理。坚持立足检察职能，严厉打击、监督以及纠正损害群众切身利益的各类违法犯罪，依法惩治破坏市场经济秩序犯罪，惩治和预防工业化、农业现代化、城镇化过程中出现的新型职务犯罪，全力推进新型诉讼监督模式的建设，为各项改革
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略593字，正式会员可完整阅读）……　
门：纪检监察、案管中心）
2、加强监督检查。全面深入开展案件质量监管工作，定期组织审批程序和诉讼文书规范检查，切实提升办案质量，坚决杜绝冤假错案。加强和规范对检察工作的内外监督，完善检务公开，规范权力运行，确保检察权依法独立公正行使。（责任部门：纪检监察、案管中心）
3、创新管理手段。以检察信息化建设为依托，通过组织学习、全面推广全国统一业务应用软件，进一步加强对办案流程管理和过程控制，实现管理工作的全程化、精细化、实时化和公开化，杜绝执法随意性。（责任部门：案管中心、技术部门）
三、以促进干警的全面发展为中心，强化队伍管理，促进整体素质有新的提升
1、加强思想政治建设。深入开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，进一步深化、细化、实化检察机关群众工作，提高检察工作亲和力。大力开展以“爱院我家”、“爱岗敬业”为主题的职业信仰、精神和职业道德教育，引导干警增强职业认同，提高职业素养，进一步树立创业、创新、创先的工作理念。同时加强对干警良好心理素质的培养，要让干警做到正确对待社会正确对待集体、正确对待他人、正确对待自己，从而营造和谐的工作氛围。（责任部门：政工科）
2、加强能力素质建设。深入开展“学习型检察院”建设，以提高队伍素质和执法公信力为目标，大力开展人才培养、岗位练兵等活动，促进干警能力与业务质量共同发展。按照“诉讼监督、职务犯罪案件侦查、派驻镇街检察室以及后勤保障”的职能划分，分片召开以“实践、总结、提高”为主题的业务研讨会（全部中层干部均要作10至15分钟发言），加强互相交流，促进共同提高，不断提高队伍的总结调研能力。充分运用专题讲座、专栏学习等多种形式，强化对中层干部的培训，进一步提升中层干部的领导能力和管理水平。组织召开检察建议等法律文书以及信息调研文章讲评活动，以会代训，不断提高干警制作法律文书和综合写作能力。结合岗位职责需要，以科室为单位开展形式多样的岗位练兵活动，不断提高干警的实战能力。开展“一科室一亮点”创建活动，通过创新工作思路、工作方式以及工作内容，不断提高队伍的创新发展能力。（责任部门：政工科、办公室以及相关科室）
3、加强纪律作风建设。认真落实改进作风的各项要求，深入推进自身廉政预防控制机制建设、加强内部执法监督制约、深化检务督察，对队伍要从“三严”来严抓严管。一是从严监督。由本院的纪检监察、政工科定期或不定期对干警的工作作风严格督查，每月对督查和考评情况予以通报。二是从严规范。深入查找和深刻剖析当前执法办案、队伍管理在纪律作风中存在的突出问题，及时整改，进一步严肃检风检纪，规范执法作风。三是从严问责。严格执行问责制，对工作不负责的干警进行批评教育，对造成严重后果的干警，给予组织纪律处分，对有违法行为的给予开除处分。（责任部门：纪检监察）
4、加强检察文化建设。结合本院一楼廉政警示教育大厅的建设，积极开展“廉政文化进机关”活动，在全院营造风清气正的廉洁勤检风尚。同时开展健康向上、形式多样的文化娱乐活动,如举办辩论比赛、体育运动会等，丰富干警的业余生活，推动从制度管理向更高层次的文化 ……（未完，全文共2620字，当前仅显示1666字，请阅读下面提示信息。收藏《人民检察院2014年工作设想》）