目录/提纲:……
一、指导思想
二、创建工作目标
1、理念创新
2、工作创新
3、方法创新
4、机制创新
5、管理创新
三、创建创新型党组织的方法
1、加强理念创新
2、推进工作创新
3、坚持方法创新
4、健立激励机制
5、探索管理创新
……
宣教中心创建“创新型”党支部工作方案
为深入贯彻党的十八大精神、推动基层党的建设发展,根据区直机关工委《关于开展“典型示范党组织”创建工作的通知》(宁直党通字〔2013〕31号),结合宣教中心实际,特制订如下工作方案。
一、指导思想
紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务,以改进作风、密切联系群众为重点,以纪念建党92周年为契机,大兴勤学、为民、务实、清廉之风,坚持以创新为动力,以创新谋发展,凝心聚力推进“创新型党组织”创建活动,努力为
安全生产宣教事业创新发展提供有力的支撑。
二、创建工作目标
1.理念创新。积极推进宣教中心党员干部的思想解放和观念转变,努力促进各项工作的持续创新,激励党员干部在本职岗位上创先争优,使宣
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不仅出凝聚力、战斗力,还出生产力、创造力。一切从实际出发,紧紧围绕工作大局,选准着力点,在具体实践中不断创新、完善党建工作的思路,用创新理念提高党建工作覆盖面。
2.推进工作创新。党员干部要始终从实际出发,实事求是,在认真调查研究的基础上,结合单位工作实际情况,研究制订创新计划,带头尽职尽责做好本职工作;带头增强工作的积极性、主动性、创造性;带头遵纪守法,执行
规章制度;带头树立大局意识,确定创新工作方法、步骤。除运用各种方式搞好宣传外,还必须着眼于完善保障服务体系,健全硬件保障体系和完善软件服务体系。坚决克服以形式的创新、口号的翻新代替组织工作创新的做法。要敢于面对困难和矛盾,紧紧抓住党员干部群众反映最突出、最迫切、最关注的问题,锲而不舍地加以研究和解决。善于在抓落实中推进改革创新,推进党建工作不断取得进步。
3.坚持方法创新。党建工作只有不断创新,才有生命力。宣教中心党组织通过制定创新性制度,学习好的经验做法,以人民群众满意为根本标准,增强服务意识。一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待、一身正气办事、一句好话送行。要充分利用现代信息技术创造新的手段,改善服务效率。党组织的每次活动,要事先做好充分准备,规定明确的主题,解决问题要有针对性,注重实效,不能搞形式主义。把党建工作与宣教中心工作和发展目标统一起来,使党的建设更加贴近时代的要求,更加贴近中心工作,更加贴近党员实际,不断增强工作的针对性、实效性。
4.健立激励机制。宣教中心坚持用制度规范党组织的活动和党员干部的行为;按照民主集中制的根本组织原则,逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度,推行党务公开,增强党组织工作的透明度,使党员更好地了解和参与党内事务,形成生动活泼的党内政治生活。同时,积极强化理论和业务知识培训,提升党员素质;坚持从宣教中心实际出发,建立健全制约激励机制,将创新工作纳入年度考核,调动党员干部的积极性,狠抓制度落实,按照党建工作年度目标责任制,对党员干部进行严格考核,保证党建工作从制度的建立、落实、考核直至奖惩一环扣一环,扎实有效,逐渐形成一种奖勤罚懒、多劳多得、积极向上的良好氛围。
5.探索管理创新。要有针对性地开展学习培训、上党课、专题辅导、座谈讨论、重温
入党誓言、学习英模
事迹等活动,进行党的基本知识、基本理论和光荣传统教育。要运用一些生动形象化的电化教育手段,集理论性、知识性、趣味性、形象化于一体,增强教育效果。积极开展主题实践活动。根据活动的主题和内容,适度向入党积极分子和党外群众开放,或者邀请别的支部党员参加,或者几个党支部联合开展活动。积极开展“奉献在岗 ……(未完,全文共2249字,当前仅显示1430字,请阅读下面提示信息。
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