目录/提纲:……
一、牢固树立以人为本的理念
1、抓好覆盖式教育
2、抓好对接式教育
3、抓好化解式教育
4、抓好感悟式教育
5、抓好对比式教育
6、抓好温情式教育
二、牢固树立全面协调可持续发展的理念
1、注重整体推进
2、注重创新创优
3、注重破解难题
三、牢固树立服务大局的理念
1、着力开展岗位建功活动
2、着力发挥群团组织的作用
3、着力做好企业维稳工作
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以党的群众路线统领党建工作 推动城镇企业健康发展
县企工委以党的群众路线统领,紧紧围绕企业生产经营中心,坚持与企业生产经营相结合,与构建和谐企业相结合,与企业文化建设相结合,与提高全员素质相结合,较好地实现了城镇企业党建工作整体推进目标,促进了城镇企业的健康发展。
一、牢固树立以人为本的理念
以人为本是科学发展观的核心。胡锦涛同志指出:“坚持以人为本,就是要以实现人的全面发展为目标,从人民群众的根本利益出发谋发展,促发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,切实保障人民群众的经济、政治和文化权益,让发展的成果惠及全体人民。”以人为本,不仅回答了为什么发展、发展“为了谁”的问题,而且回答了怎样发展、发展“依靠谁”的问题。党建工作说到底是做人的工作,近年来,我们把促进人的全面发展作为工作的出发点和落脚点,强化对党员、职工的教育和管理,建立完善政治上、生活上、情感上关心服务党员和职工的有效机制,切实解决一些实际问题。具体工作中,我们从城镇企业的实际出发,在求实效上做文章,认真抓好“六式”教育,努力把工作做到位。
1、抓好覆盖式教育。我们针对城镇企业党组织面广、规模小、挂靠党员
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略791字,正式会员可完整阅读)……
出,基层反响较好。
3、抓好化解式教育。城镇企业经历了改制,企业所有制性质发生了变化,但是,几十年形成的观念不可能随着机制的变化而即刻改变,由新_老观念摩擦引发的矛盾较多,_性事件时有发生。为此,我们在教育中,关注改制遗留问题,引导企业双方转变观念。针对有的企业员工就“为谁作贡献”问题的争论和存在的纪律涣散、企业合力不强的情况,我们先后请党校老师作了“牢记八荣八耻,争做文明职工”、“提高员工素质,共同推进企业发展”专题辅导;针对企业双方观念上存在的误区,送课下企业举办了“提高自身素质,构建和谐企业”为主题的“人文海盐”讲座;针对企业经济运行中多发的一些案例,我们请公安局经侦大队长结合实例为企业关键岗位上的人员作了企业相关法律法规知识专题辅导;针对有的企业对改制后基层党群组织职能错位的问题,我们利用党群组织换届机会及时组织学习宣传,引导其正确行使职责并发挥作用;针对金融危机的严峻形势,我们在企业党组织开展的“企业有困难,我们怎么办”大讨论活动的基础上,开展了“我与企业共呼吸”征文及
演讲赛,教育党员、职工坚定信心,齐心协力,与企业共克时艰。一系列的化解式教育,为构建和谐企业,防患问题恶化起到了积极的作用。
4、抓好感悟式教育。我们设法将教育内容融入形式多样、丰富多彩的活动中,在活动中使广大党员、职工得到感悟。结合荣辱观教育,我们组织300名党员代表和职工代表开展了“明荣知耻,我们先行”签名活动,引导党员和职工从我做起,从身边做起,从点滴做起,以自己的实际行动推动良好社会风尚的形成。结合企业廉政文化建设,我们举办了“倡导廉洁,创建平安”迎国庆各界人士联谊会,组织开展了古今廉政格言警句征集活动、“读廉文写廉句”硬笔书法比赛、“
诚信在我心中”征文评选活动,并努力使每项活动成为广大党员、职工自我教育的一次实践活动。结合提高党群干部业务素质,我们组织开展 “党务工作知识竞赛”、“新党章知识竞赛”、“党的纪律处分条例知识竞赛”、 “党旗在我心中飘扬知识竞赛”、“创建五好平安企业知识竞赛”、“企业相关法律法规知识竞赛”等等,参加人数逾5000人次。一系列的知识竞赛活动,使党群干部的业务素质得到提高,同时也从中受到了教育。此外,每年“三八”节、“五一”节、“五四”节、“七一”节、春节等节日,我们精心策划活动节目,将教育内容融入趣味性活动中,使参加活动者受到启示,得到教育。
5、抓好对比式教育。 我们重视以身边的典型来教育广大党员和职工,结合年度工作考评、专项检查和民主评议党员等活动,评选出优秀党群干部、优秀共产党员。根据各个时期的工作重点,评选出示范党员、十佳员工、创新创业标兵、优秀外来民工等,在城镇企业中树立先进榜样。同时,将本系统推荐的市级优秀共产党员——海盐丝厂女工姜仁英的先进
事迹整理成文,多次在有关会议上作经验介绍。从去年评选出来的优秀党员、示范党员、“十佳优秀员工”中,确定6名先进个人组成先进事迹报告团,在纪念建党88周年暨身边的典型事迹报告会上进行宣讲。先后拍摄《身边的典型》电教专题片6个,在城镇企业中巡回播放,扩大先进事迹的宣传教育面,充分发挥典型的示范带动效应,收到了较好的教育效果。此外,我们还邀请全国劳模——嘉兴荣军医院殷顺民、全国‘五一’劳动奖章获得者——嘉兴化工集团巴增鸿以及县劳模事迹报告团成员作事迹报告。通过一系列活动,在对比中树立了榜样,激励了先进,鞭策了后进,带动了整体。
6、抓好温情式教育。城镇企业中,下岗失业和因病致贫的人员相对较多,企业军转干部和退休老干部也因经济利益结构的调整心理落差较大。针对这部分特殊_,我们采用温情式教育方法,及时了解他们的所想、所惑、所需,随时做好宣传、疏导、化解、帮扶工作,让他们在感受党组织温暖的同时化解情绪,在感受改革开放成果的同时受到教育。对面广量大的城镇企业党员职工队伍,我们重视做好每年二次的调查摸底工作,全面准确掌握困难情况,在此基础上,做好元旦、春节、“七一”节上门走访慰问工作,共走访慰问350多人次,送上慰问品慰问金近23万元。组织困难职工子女赴上海浦东参观游览,感受现代化大都市的气息,激励他们发奋学习。对3 ……(未完,全文共6323字,当前仅显示2220字,请阅读下面提示信息。
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