市委宣传部长“不严不实”自我对照剖析材料

目录/提纲：……
一、“不严不实”问题及具体表现
（一）严以修身方面
1、学习不精不深
2、党性锻炼不够
（二）严以用权方面
1、联系群众不够紧密
2、执行民主集中制不够细致规范
（三）严以律己方面
1、吃苦在前、享受在后的意识有所淡化
2、表率作用不足对机关人员要求不严
（四）谋事要实方面
1、工作激情有所减退
2、存在主观经验主义倾向
（五）创业要实方面
1、工作上保守
2、履职不全面
3、存在以虚务虚问题
（六）做人要实方面
1、开拓创新的锐气不够，小进即安，满足现状,有时产生了想松口气的念头
二、存在问题的原因剖析
（一）理想信念弱化
（二）党性修养不够
（三）宗旨意识不牢
……
市委宣传部长“不严不实”具体表现及原因剖析

一、“不严不实”问题及具体表现
（一）严以修身方面
存在问题：理论学习精深度不够，党性修养仍需加强。
具体表现：
1、学习不精不深。用什么学什么，导致知识面窄，眼界放不远，思路拓不宽，能力水平没有明显提高。除参加市委组织的处级干部培训和区委理论中心组学习外，平时对马列经典原著精研细读不够，与宣传思想工作联系不紧密的知识涉猎不多，对国家能源、金融、生态、环保等经济方面法规和产业政策浅尝则止，研究的不深不透，认为只要学习掌握了党的新理论和中央的新精神就足够了。
2、党性锻炼不够。自认为受党教育多年，自己政治立场是坚定的，在大是大非面前是清醒的，有自我满足的感觉。对一些党员干部存在的党性不强、纪律观念淡薄现象，未及时教育纠正，对发
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算勤俭节约的风气不浓，存在“跑冒滴漏”现象。
（四）谋事要实方面
存在问题：工作激情和主动性有所减弱。
具体表现：
1、工作激情有所减退。在工作中，陶醉于已经取得的成果，对上级部署的工作按部就班，结合实际抓工作落实的力度不够。
2、存在主观经验主义倾向。认为自己是从基层成长起来的干部，工作都几十年了，基层那些工作都在自己心里装着，不用问也清楚是怎么回事，凭主观和经验办事，脱离了实际。比如，在创建文明村镇和文明单位的过程中，先在自己心中就给一些单位打了印象分，没有充分考虑到地区、行业、部门的不同，做到分类考核、对照评比。
（五）创业要实方面
存在问题：工作保守，履职不全面。
具体表现：
1、工作上保守。在理论中心组学习上，多数是完成上级规定动作，自选动作不活不多。对镇村一级理论学习督促检查和指导的不够，理论讲堂的功能作用并没有充分发挥。
2、履职不全面。认为文化、广电是政府部门的事，只注重对文化工作的业务指导，而对文化阵地建设、文化_改革、文化产业发展等工作关心关注度不够。
3、存在以虚务虚问题。在开展“三关爱”、学雷锋志愿服务等活动时，搞了一些轰轰烈烈的场面式活动，要求报纸和电视造声势、造舆论，在媒体宣传上助长了形式主义。创城工作中，对基层文字材料要求过全过细，导致一些单位为了完成任务而作假。
（六）做人要实方面
存在问题：产生懈怠思想，创先争优意识不浓。
具体表现：
1、开拓创新的锐气不够，小进即安，满足现状,有时产生了想松口气的念头。
2、存在“求稳怕乱”倾向,认为前任怎么干现在就怎么办，不求有功，但求无过。有时对工作中遇到的一些棘手问题，存在畏难情绪，有“等一等、缓一缓、拖一拖”的想法。
二、存在问题的原因剖析
针对存在的问题，我从思想根源上进行了挖掘和剖析，主要原因有以下几个方面：
（一）理想信念弱化。我1978年参加工作，有10多年时间经常与基层干部和普通群众密切接触，也结对包扶过困难户、捐助过贫困学生，虽然没能帮什么大忙，但是我的心里有群众。走上领导岗位后，随着职务升高，与群众的距离开始拉远，对群众的感情逐步淡化，工作热情也有所减退，这说明自己的理想信念有所弱化，共产主义理想还没有在自己的内心深处扎根，因此才会出现联系群众不够紧密、艰苦奋斗意识有所淡化，再与焦裕禄、孔繁森、牛玉儒这些先进典型来对照，发现自己距合格共产党员的标准还有差距。
（二）党性修养不够。党性修养，只有起点，没有终点。自己主观认为已入党多年，世界观已经定型，只要在行动上同党中央保持一致就不会出问题，思想上有所放松不是大事，不自觉地降低了要求和标准。对发生在身边的错误思想和错误言行不教育、不说服、不纠正，说明自己的党性修养还需加强，自己的思想还需改造，在工作上的“求稳怕乱”、激情减弱，也正是党性锤炼不够造成的，必须高 ……（未完，全文共2416字，当前仅显示1536字，请阅读下面提示信息。收藏《市委宣传部长“不严不实”自我对照剖析材料》）