目录/提纲:……
一、积极开展非行政许可审批事项清理工作
三是我办对各单位填报的非行政审批事项和清理意见进行逐一审核、确认
二、积极推进县级政府权责清单编制工作
(一)做好与省直权责清单的衔接
(二)组织各单位参加全省行政审批标准化培训
三、理顺完善机构编制管理事项
四、深入推进社会信用体系和市场监管体系建设工作
(一)强化制度建设,积极探索事业单位信用管理新路径
(二)推进农业综合行政执法_改革
五、全力做好我县控编减编工作
六、稳步推进机构改革工作
七、着力强化自身建设
(一)继续深化“四风”整治,加强廉政教育
(二)深入开展创建模范部门活动
八、2016年工作计划
(一)深化行政审批制度改革
(二)加快推进机构改革工作
(三)探索创新镇级政府运行机制
(四)不断完善综合行政执法
(五)继续加强机构编制管理工作
(六)继续做好创建模范部门工作
……
县编委办2015年工作总结和2016年工作计划
县编办2015年工作报告
今年,我办紧紧围绕县委、县政府的决策部署和上级编制部门的工作安排,切实履行自身职责,认真做好机构编制管理工作,推动各项工作顺利开展,较好地完成了各项工作任务。
一、积极开展非行政许可审批事项清理工作
根据《**市人民政府关于清理市县级政府部门非行政许可审批事项的通知》(清府〔2015〕18号)精神,我办精心安排,周密部署,积极推进非行政许可审批清理工作开展。一是按照不同的审批对象,将非行政许可审批事项分类为面向公民、法人或其他组织的非行政许可审批事项,政府内部管理事务的非行政许可审批事项。二是按照“取消是原则,调整是例外,例外必从严的原则”,由各有关单位对非行政许可审批事项按照“取消、转变、调整”的方式逐行开展清理。三是我办对各单位填报的非行政审批事项和清理意见进行逐一审核、确认。目前我县已完成了32个单位171项非行政许可
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府2015年社会信用体系和市场监管体系建设的工作部署,结合工作分工要求,我办切实担负起统筹协调、指导和督促检查等工作职责,采取有力措施,深入推进“两建”工作的开展。
(一)强化制度建设,积极探索事业单位信用管理新路径。今年初,我办初拟了《**市**县公益类事业单位信用档案制度(初稿)》、《**市**县事业单位守信公开承诺制度(初稿)》和《**市**县事业单位信用信息管理制度(初稿)》等3项制度,分别对公益类事业单位信用档案的收集利用、事业单位法人活动的承诺、事业单位信用信息的征集及监督管理等事项作出了明确的规范。
(二)推进农业综合行政执法_改革。为进一步整合农业行政执法职能,调整归并执法机构,减少多头执法现象,拟在县级农业部门设立综合行政执法股承担农业综合执法,镇级由负责综合执法的机构承担农业综合执法,整合分散在农业部门及其事业单位涉及农业生安全、农产品质量安全等行政执法职责。目前我办已完成在县级农业部门设立综合行政执法股承担农业综合执法的前期
调研工作,并已增设了5名行政执法编制给县科农局。
五、全力做好我县控编减编工作
为贯彻落实中央全面深化改革的有关精神,我办根据省、市有关市县政府职能转变和机构改革工作的要求,紧紧围绕实现本届政府
财政供养人员只减不增目标,按照“控制总量、盘活存量、优化结构、创新管理”的要求,明确我县控编减编的总体目标、基本原则、具体措施和工作要求。通过推进政府职能转变和机构改革,创新编制管理的方式,采取机构编制动态管理、推进事业单位分类改革、推行政府购买服务等系列新举措,充分挖掘现有编制资源,提高编制资源效用,确保全县行政编制、各类专项编制不突破中央和省、市核定的总额,确保事业编制总量、财政补助事业编制数额以2012年底统计数为基数,只减不增。
六、稳步推进机构改革工作
一是根据市国土局《转发关于贯彻实施<不动产登记暂行条例>的通知》(清国土资地籍发[2015]10号)、《转发2015年不动产统一登记
工作计划安排》(清国土资地籍发[2015]15号)精神,我办牵头,联合县国土、住建、林业、科农等部门,对我县不动产登记职责整合和机构设置工作进行了前期调研工作,并就我县不动产统一登记机构的组建提出了初步的意见和建议。二是根据国家卫计委、中央编办《关于优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源的指导意见》及省、市有关精神和要求,及时会同县卫生计生局就有关工作进行调查研究,初步拟定了《**县优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源实施方案》。三是积极探索和解决我县公安基层人员不足及乡镇教师相对富余的问题,从乡镇教师队伍中公开选调优秀人才,组建“**县公安警务综合服务中心”,配合协助公安机关开展各项警务辅助及警务保障等服务工作,并置换出公安机关干警充实到基层一线,增强基层队所警li。
七、着力强化自身建设
(一)继续深化“四风”整治,加强廉政教育。组织全体干部认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,将加强机关作风建设与机构编制重点工作有机结合起来。从加强工作责任、改进
工作作风、建立健全机制制度、增强行政效能、严格问责追究五个方面进行了细化落实,着力健全相关工作制度、办法和细则,从严管理干部,努力建设一支纪律严明、作风优良、忠诚务实、廉洁从政的机构编制干部队伍,树立良好的单位形象。
(二)深入开展创建模范部门活动。我办根据活动要求,结合单位实际,认真制定了“落实总书记要求, ……(未完,全文共3659字,当前仅显示1848字,请阅读下面提示信息。
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