“七五普法”动员暨2017年依法治县领导小组（扩大）会上的讲话

目录/提纲：……
一是肯定成绩，增强信心决心
二是把准要求，统筹法治建设
三是直面差距，切实补齐短板
一是抓好司法_改革
二是抓好公正司法执法
三是抓好司法执法监督
一要深化“放管服”，服务提效率
二要坚持“严执法”，杜绝乱作为
三要加大“透明度”，有效促公开
一是普法的方式要从条文灌输向意识培育转变
二是普法的对象要从一把抓向分层分类转变
三是普法的主体要从司法部门向执法部门转变
一是推进社会管理法治化
二是推进基层自治法治化
三是推进矛盾化解法治化
一是加强党内法规建设
二是提升干部法治能力
三是鲜明法治考核导向
一要强化组织保障
二要强化宣传引导
三要强化督查考核
……
“七五普法”动员暨2017年依法治县领导小组（扩大）会上的讲话

同志们：
今天，会议的主要任务是总结“六五”普法和2016年依法治县工作，安排部署2017年依法治县工作以及启动“七五”普法工作。首先，我代表县委，向“六五”普法先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向奋战在依法治县战线的全体同志、全体法律工作者致以诚挚的问候！刚才，部分乡镇和县级部门代表作了交流发言，**同志、**同志分别就相关工作进行了安排部署，大家务必认真领会、细化责任、狠抓落实。下面，我讲几点意见。
第一，狠抓总结提升，深化法治***建设。一是肯定成绩，增强信心决心。近年来，我们围绕依法治县的安排部署，重点发力，创新了“六个一”法治服务，“一月一学法”机制等，有力推动了依法治县全面落地落实，荣获“全国依法治理示范县”“全省和谐社区示范县”等荣誉称号，全县法治进程明显加快。我们要切实增强法治***建设的信心决心，扎实推进依法治县和“七五”普法工作
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略657字，正式会员可完整阅读）……　
记录、通报和责任追究制度。
第三，狠抓依法行政，大力建设法治政府。一要深化“放管服”，服务提效率。要扭住“放管服”这条主线，着力精简行政审批前置条件，从严落实“权力清单”“责任清单”“负面清单”三张清单制度，抓实行政决策终身责任追究和责任倒查机制。二要坚持“严执法”，杜绝乱作为。要建立完善执法全过程记录制度，加大对安全生产、环境保护、食品药品安全、产品质量、医疗卫生、劳动和社会保障等重点领域执法力度，严肃查处非法干预行政执法、行政不作为、乱作为等问题。三要加大“透明度”，有效促公开。要充分发挥政务服务中心、电子政务大厅等平台作用，大力推进政务公开和政府信息公开，自觉接受社会群众监督，积极应对行政诉讼，不断提高权力运行透明度。
第四，狠抓“七五”普法，提升公民法律素养。一是普法的方式要从条文灌输向意识培育转变。普法的关键在于强化法律意识。普法宣传要坚持贴近群众、贴近基层，落实好《法治融入节日方案》，大力普及“法治歌曲”“法治故事”“法治征文”“法治三句半”等法治文化，建设一批法治文化广场、街区、场馆等，让群众能够学有收获、听有提高、见有所悟。二是普法的对象要从一把抓向分层分类转变。要以“法律十四进”和“法治示范创建”为载体，推动法律进农村、进机关、进学校、进企业、进楼院等，做到哪里有人群，普法工作就要延伸到哪里；哪里有经济社会活动，法律服务就跟进到哪里。三是普法的主体要从司法部门向执法部门转变。要认真落实“谁执法、谁普法”机制，执法部门要根据自身职能，将执法和普法有机结合起来，扎实开展好“1+10”法治宣传活动，让每一次执法过程变成一次普法过程，增强法治宣传实用性。
第五，狠抓依法治理，维护社会和谐稳定。一是推进社会管理法治化。要牢固树立_、安全生产、食品药品安全三条底线，健全隐患排查、预防应急等体系；抓好治安联防、交通出行、危爆物品、食品药品、网吧娱乐等行业管理；坚决打击各类刑事犯罪，保护人民生命财产安全。二是推进基层自治法治化。要深入开展“四下乡”“六个一”等法治活动，帮助规范健全村规民约（居民公约），不断提升基层的自我教育、自我管理水平。三是推进矛盾化解法治化。充分发挥县公共法律服务中心的矛盾化解作用，重点解决一批土地征用、房屋拆迁、劳动保障、企业欠薪等重点领域的突出问题；扎实推进“大接访、大下访”和领导包案化解机制，重点抓好中央、省、市挂牌督办的信访案件，集中治理一批缠访闹访、越级非访、以访谋利等突出问题，规范信访秩序，绝不能发生_性事件或_赴省的非访集访问题，确保党的十九大，省第十一次党代会等重点时段全县大局和谐稳定。
第六，狠抓关键少数，发挥干部率带作用。一是加强党内法规建设。要严格“三重一大”集体决策机制，加强合法性审查，严格政府法律顾问制度，确保决策符合法律法规，不断提高党的领导规范化制度化水平。二是提升干部法治能力。坚持县委常委会、县政府常务会会前学法，县委中心组专题学法等制度，深化“一月一学法”、科级干部任前法治考试，提高各级干部法治能力。三是鲜明法治考核导向。始终坚持把“法治能力”作为干部选用重要标准，把法治建设成效作为各级领导班子和各级干部工作实绩的重要内容，通过法治培训、法治考核、法治档案等方式，全面构建选人用人的“法治”关卡。
第七，狠抓责任担当，确保工作落地落实。一要强化组织保障。各乡镇、各部门要逗硬落实“一把手”亲自抓、亲自部署、亲自督促；班子成员要切实担当 ……（未完，全文共2904字，当前仅显示1846字，请阅读下面提示信息。收藏《“七五普法”动员暨2017年依法治县领导小组（扩大）会上的讲话》）