区抓党建促脱贫攻坚自查报告

目录/提纲：……
一、构建责任体系，着力形成工作合力
一是强化责任落实
二是明确职责要求
三是建立联系机制
二、打造坚强堡垒，建强组织引领扶贫
一是加强村干部队伍建设
二是提升村党组织服务能力
三是整顿软弱涣散村党组织
三、强化作用发挥，锻造队伍服务扶贫
一是加强工作队员队伍管理
二是支持工作队员开展驻村工作
三是加强工作队员业务培训
四、强化督查考核，推动工作落实到位
一是加强对党建工作专项督导
二是发挥考核指挥棒作用
五、抓住关键力量，建强贫困村战斗堡垒
一是深入指导开展“两学一做”学习教育
二是强化星级管理
三是积极参与换届选举工作
六、加大投入力度，扶持贫困村集体经济
……
**区抓党建促脱贫攻坚自查报告

**区对照市委组织部《关于开展2017年抓党建促脱贫攻坚工作专项督查的通知》有关要求认真开展自查，现将有关情况汇报如下。
**区辖区总面积**平方公里，辖*个街道，人口**万人，农业人口**万人，农村党员**人。涉农街道**个，共有行政村**个，其中，**街道有行政村**个，**街道有行政村**个。全区共有贫困人口**户，贫困人口**人，占农村人口**%，2016年已脱贫**户**人，**贫困村已提前一年实现脱贫摘帽，2017年预脱贫**户**人。
一、构建责任体系，着力形成工作合力
一是强化责任落实。通过一级抓一级、层层抓落实，促使精准扶贫与加强基层党建工作同研究、同部署、同推动、同考核。区委常委会多次研究部署党建和脱贫攻坚工作，区委牵头成立脱贫攻坚指挥部，加强协调
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略569字，正式会员可完整阅读）……　
，同比提高**个百分点；平均年龄**岁，比上届年轻**岁，每个村都有35岁以下年轻干部；女干部**人，每个村至少有1名女干部；进入村“两委”班子的大学生村官**名、回乡青年**名、致富能手**名、退伍军人**名。以行政村为单位建立后备干部库**个，共培养后备干部**人。二是提升村党组织服务能力。严格落实**服务群众专项经费管理使用，按每个行政村（农村社区）配套安排**万元，认真遵照执行《**市村（社区）**服务群众专项资金管理使用暂行办法》，探索建立小型工程项目造价评估机制，加强对专项经费管理使用的监督检查。三是整顿软弱涣散村党组织。由包村单位抽人成立专项工作小组，加强软弱涣散党组织整顿工作的督查指导。所在街道党工委落实1名领导亲自抓，建立任务清单，细化工作责任，采取“一村一策”，针对软弱涣散村党组织存在的情形，逐项制订措施，实行台帐销号管理，在换届前完成了**村整改工作。
三、强化作用发挥，锻造队伍服务扶贫
一是加强工作队员队伍管理。进一步充实区第一书记管理办人员力量。按照“选得准、下得去，融得进、干得好”的要求，因村、因需选派工作队员和第一书记，防止把干不成事的“闲人”派下去，防止单位、村里“两头挂”，工作队员一经选派，原则不中途调整。加强日常管理，驻村工作情况要每季度定期向派出单位反馈，派出单位要加强跟踪管理。建立“召回”机制、选派问责机制，不能胜任的，及时“召回”调整。二是支持工作队员开展驻村工作。按要求提高第一书记和工作队员驻村工作补助标准，提高到**元/天，解决工作队员生活顾虑。三是加强工作队员业务培训。落实工作队员汇报制度，听取各工作分队和工作组汇报工作，加强队员交流，研究解决存在的困难。积极开展培训，提升工作队员业务能力。每年至少组织工作队员外出学习考察**次。
四、强化督查考核，推动工作落实到位
一是加强对党建工作专项督导。把抓“两学一做”与抓脱贫攻坚结合起来，两手抓、两手都要硬，防止“两张皮”，使广大党员干部更加自觉地立足岗位、奋发有为，在推进脱贫攻坚中建功立业。加强工作督促检查和指导，促进工作落地见效。聘用区委兼职党建组织员**名，主要负责开展对各街道党工委和村党组织的党建督查工作，今年已开展**轮全面督导。二是发挥考核指挥棒作用。严格落实好自治区出台的脱贫摘帽激励办法、设区市党委和政府扶贫开发工作成效考核办法等政策文件，把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部的重要依据，在脱贫攻坚一线考察识别干部。党建责任考核和领导班子、领导干部考核利用脱贫攻坚绩效考评结果。
五、抓住关键力量，建强贫困村战斗堡垒
我区有**个贫困村，贫困村第一书记不仅在经济发展、脱贫攻坚中发挥中坚作用，还在基层组织建设中发挥了重大作用。一是深入指导开展“两学一做”学习教育。指导村党组织推进“两学一做”学习教育制度化常态化，组织村“两委”干部和党员进行经常性学习，激发村“两委”党员干部干事创业和争做合格党员热情，落实“三会一课”等党内基 ……（未完，全文共2513字，当前仅显示1597字，请阅读下面提示信息。收藏《区抓党建促脱贫攻坚自查报告》）