局机关效能建设工作总结

目录/提纲：……
一、加强领导，齐抓共管见成效
一是组织领导到位
二是宣传动员到位
二、标本兼治，纠建并举见成效
三、建章立制，强化督查见成效
一是进一步完善了制度建设
二是进一步建立健全岗位责任制
三是进一步提高履行制度的能力
四、瞄准靶心，注重实效见成效
一是继续加强了信息公开化
二是继续强化了电子政务建设
五、常抓不懈，着眼长远见成效
一是坚持学习制度
二是丰富学习形式
三是注重学习效果
一是“回头看”
二是“请进来”
一是重视抓好机关干部能力培养
二是抓好监督考评工作
……
局机关效能建设工作总结

今年，在县委、县政府的正确领导下，我局认真贯彻落实党的十九大精神，团结奋进、开拓创新，积极发挥行业管理作用，扎实推进了效能建设各项工作的运转 ，机关效能有明显提升，并得到了广大群众的充分认可，为我县经济社会发展作出了积极贡献。现将效能建设工作开展情况和取得的成效从以下几个层面来汇报：
一、加强领导，齐抓共管见成效。
　　一是组织领导到位。按照县委、县政府的相关工作要求，我局把机关效能工作摆上重要日程，局领导及时传达县效能办的有关文件精神，并召开全局大会研究部署，成立了机关效能建设领导小组，建立、落实了效能建设责任制，并坚持督办检查。做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全体职工齐手抓，使机关效能工作扎实有效地开展起来。
　　二是宣传动员到位。通过局长办公会议、党群工作例会、
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期对机关执行规章制度情况进行监督检查，以及对各办公室效能建设情况进行暗查。发现问题，及时提出改进意见。目前，通过作风、效能制度的执行，我局各部门积极发挥主观能动性，以自我监督为主，自觉加强自查自纠，工作的规范性和效率明显提升。
三、建章立制，强化督查见成效。
　　制度建设是工作推进的根本保证，加强制度建设是提高机关效能的“基础工程”。今年以来，我局完善并严格落实行风建设、效能建设各项制度，建立健全行风及效能建设工作长效机制。积极调动全局人员的工作积极性，本着依法行政、公正处事、勤政高效的服务宗旨，不断完善制度体系，规范行政行为。
　　一是进一步完善了制度建设。用制度建设来作为推进效能建设的有效手段抓出新成效。我局根据上级机关效能建设的有关规定，及结合实际，修订、完善并落实了《机关工作人员守则》，并将其印发到各科室，组织全体干部职工认真学习守则的具体内容，努力培养和造就一支纪律严明、作风过硬、业务精通的行政队伍。这些制度具体包括出勤考勤制度、请销假制度、会议制度、政务公开制度等，努力做到细化、量化，增强实效性和可操作性，使全体干部职工按照预定轨迹高效运转。
　　二是进一步建立健全岗位责任制。我局按照精简、统一、效能的原则，重新调整机关办公室设置，重新调配人员，并进行职位分类，按岗设人，采用个性化、捆绑式岗位责任制考核办法，要求各科室认真贯彻，严格执行。该制度明确了每位工作人员的具体岗位职责，增强了工作人员的责任感和服务意识，并形成了让每个岗位工作人员都能带着动力上岗，兢兢业业工作的良好氛围。
　　三是进一步提高履行制度的能力。我们始终坚持“求真、提神、务实”的服务态度，认真落实文明服务规范、文明服务用语规定和首问责任制、限时办结制、失职追究制等制度，规范工作程序，提高办事效率。做到“有问必答，有求必应，有难必帮，有疑必解，有诉必理，有理必果”;坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良作风和“索、拿、卡、要”的不良行为;热情接待，微笑服务，强化工作纪律，从内至外强化自身素质，始终做到让人民群满意。
　　四、瞄准靶心，注重实效见成效。
　　我局在效能建设以来，开展各项工作的根本目的在于更好地为人民服务，围绕着这一宗旨，我局各办公室牢固树立“群众利益无小事”的理念，以提升服务为重点，不断加强和改进作风，坚持以人为本，注意面向群众、面向社会，服从群众利益，服务社会需要，工作效率和服务水平均大幅提升。相关工作的开展主要体现在两个方面：一是继续加强了信息公开化。我局为及时向群众反馈所办业务的现时状态，充分利用“两微一端”及政务公开栏进行公示通知。二是继续强化了电子政务建设。我局继“百姓热线”开通后，又不断完善网络沟通平台，引导群众通过互联网咨询、办理、查询业务。同时，通过电子网络随时接受群众监督，不断规范局内业务技能和提升局内业务水平。
　　五、常抓不懈，着眼长远见成效。
　　2017年以来，我局效能建设虽然 ……（未完，全文共3150字，当前仅显示1591字，请阅读下面提示信息。收藏《局机关效能建设工作总结》）