您的位置:新文秘网>>乡镇社区/督查/规章制度/思想汇报/工作汇报/>>正文

乡镇推动落实“两个责任”工作汇报

发表时间:2018/3/4 21:33:14
目录/提纲:……
一、抓住一个_,全面从严治党
一是及时传达学习
二是扎实安排部署
三是精心组织实施
四是营造浓厚氛围
二、落实两个责任,夯实廉政基础
一是切实担当党委“主体责任”
二是推动落实纪委“监督责任”
三、固化三种常态,推动转变作风
一是勤学习,增强思想自觉
二是强督查,增强行动自觉
三是常约谈,增强守纪自觉
四、完善四类制度,从严规范行为
三是在基层党建方面
四是在党风廉政建设方面
五、实现五个到位,层层传导压力
一是细化“定责”设计
二是深化“履责”认识
三是固化“述职”机制
四是强化“评责”考核
五是硬化“问责”追究
……
十里镇推动落实“两个责任”工作汇报

为全面贯彻落实《_西和县委办公室关于印发西和县推动基层党组织落实“两个责任”实施方案>的通知》(〔2017〕57号)要求,深化党风廉政建设和反腐败工作,十里镇党委高度重视,精心组织,以“12345”工作思路(“1”即抓住全面从严治党一个_;“2”即推动落实两个责任;“3”即固化学习、督查、约谈三种常态;“4”即完善机关干部管理、村干部管理、基层党建、党风廉政建设四种制度;“5”即实现定责、履责、述责、评责、问责五个到位)为指导,扎实开展推动“两个责任”落实工作,取得了阶段性成效,现将工作情况汇报如下:
一、抓住一个_,全面从严治党
工作开展以来,十里镇紧抓全面从严治党一个_,扎实部署、精心组织,力促“两个责任”落小落细落实,推动全面从严治党向纵深发展。一是及时传达学习。镇党委分别于4月14日和4月18日组织召开党委(扩大)会议,及时传达学习了4月13日市委推动基层党组织落实“两个责任”工作会议和4月17日西和县党建工作领导小组会议精神及县委《关于推
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略722字,正式会员可完整阅读)…… 
《党风廉政建设目标管理责任书》,分解落实了工作责任,建立了横到边、纵到底的责任制网络;将严肃党内政治生活作为全面从严治_重要基础,严格落实“三会一课”、专题民主生活会和组织生活会制度;坚持把用人导向作为第一位的作风和重要的政治生态,在换届后对拟调整为村党支部书记的2名人选和拟调整为村党支部副书记的1名人选,严格按照民主推荐、考察、谈话、公示、报批等程序进行了考察任用,确保了干部选拔任用工作严格规范;全力支持镇纪委“三转”,并将2名工作扎实的干部充实到镇纪检监察队伍,夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。二是推动落实纪委“监督责任”。镇纪委坚持综合运用监督执纪“四种形态”,坚持抓早抓小,对党员干部中的苗头性、倾向性问题做到了早提醒、早纠正、早查处;严格执行《婚丧喜庆事宜事前报告制度》,今年共有5名有婚庆事项的机关干部和村干部向镇纪委申报了备案登记;坚决落实“六个严查”的要求,加大对基层不正之风和群众身边腐败问题的打击力度,严肃查处党员干部违法违纪行为,今年以来,共查处群众身边的腐败问题3起,党纪处分4人,组织处理1人,持续保持了反腐败的高压态势和强有力的震慑效果。
三、固化三种常态,推动转变作风
将推动党员干部作风建设作为落实“两个责任”的有力抓手,固化学习、督查、约谈三种常态,督促全镇党员干部切实转变作风。一是勤学习,增强思想自觉。将“两学一做”学习教育常态化制度化和“三会一课”深度融合,今年以来,镇直单位党支部共组织开展集中学习17次,专题研讨2次,讲党课1次,各村党支部累计开展集中学习141次,专题研讨34次,讲党课34次,同时对换届后新选出来的村“三委”班子成员进行了3次集中培训,对全镇干部职工和村干部开展了4次专题警示教育,引导全镇党员干部遵纪守法,全镇党员干部的廉洁意识进一步提升。二是强督查,增强行动自觉。按照全镇开展“明查暗访督查年”活动实施方案要求,围绕镇党委、政府当前安排的各项重点工作,全镇共组织开展7次专项督查行动,下发整改通知书14份,以大督查促进真落实,全镇“两学一做”学习教育常态推进,基层党建堡垒行动和示范点创建扎实开展,贫困人口核查全面完成,农村低保专项整治成效明显,D级危房改造全面展开,贫困村基础设施建设完成较好,信访积案有效化解,信访案件明显下降。三是常约谈,增强守纪自觉。将“党员干部约谈”实践经验固化为制度,向全镇各级党组织下发了《关于深入落实“两个责任”推进约谈常态化的通知》,对全镇科级以上干部印发了约谈记录本,以集体谈话或个别谈话的方式,由镇党委书记对班子成员和各党组织书记约谈,镇纪委对全镇党员干部约谈,镇班子成员对分管站所负责人、联系村包村干部和村干部约谈,各站所负责人对各自站所工作人员约谈,分级管理、层层负责,实现了约谈全覆盖,今年以来,共开展个别约谈51人、集体约谈7次387人次,传导了工作压力,增强了工作动力,促进了干部作风转变和重点工作的落实。
四、完善四类制度,从严规范行为
以健全制度体系,创新工作机制为抓手,在制度建设方面提出了“1+4”工作思路,在全面建立健全市委提出的八大机制、二十项制度的同时,从镇级层面健全完善了机关干部管理、村干部管理、基层党建、党风廉政建设四类38项制度,着力推动“两个责任”落到实处。一是机关干部管理方面,修订完善了《十里镇机关干部学习制度》、《十里镇机关干部会议制度》、《十里镇下村派遣制度》、《十里镇财务管理制度》、《十里镇文秘工作制度》、《十里镇机关干部廉洁自律制度》等11项制度,机关干部遵章守纪意识明显增强,各站所办的运转运行明显规范。二是村干部管理方面,大力推行《十里镇村干部绩效季考核报酬季发放制度》、《十里镇村干部坐班值班制度》、《十里镇村级权力规范运行制度》等9项制度,村干部履职能力 ……(未完,全文共4013字,当前仅显示2027字,请阅读下面提示信息。收藏《乡镇推动落实“两个责任”工作汇报》
文章搜索
相关文章