县人民政府办公室创建县级文明单位汇报材料

目录/提纲：……
一、突出“四个到位”，进一步强化组织保障
（一）组织领导到位抓推进
（二）宣传动员到位提认识
（三）经费投入到位强保障
（四）监督检查到位重实效
二、着力“四个强化”，进一步务实创建成效
（一）强化思想教育，凝聚创建力量
一是狠抓班子建设
二是推进“两学一做”
三是深化学习培训
（二）强化载体建设，激发创建活力
一是开展道德讲堂活动
二是开展志愿者服务活动
三是开展“我们的节日”主题活动
四是积极开展结对帮扶和社会公益活动
五是积极开展基础创建活动
（三）强化基础建设，营造创建氛围
一是优化办公环境
二是营造文明创建氛围
三是丰富机关文化生活
（四）强化综合协调，提升创建效能
一是狠抓制度建设，提高管理水平
二是树立服务意识，提升工作效能
三是改进工作作风，密切干群关系
三、实现“四个提高”，进一步提升机关新形象
（一）切实提高办文办会办事效率和质量
（二）不断提高以文辅政水平
（三）全面提高综合协调能力
（四）持续提高信息工作水平
……
内强素质，外树形象
打造机关文明创建新品质
——**县人民政府办公室创建县级文明单位汇报材料
县政府办公室主任

尊敬的*主任、考评组各位领导：
这次县文明办考评组对县政府办公室文明创建进行考评，将进一步全面督促推进我们的工作。首先我代表县政府办公室全体干部职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
县政府办公室作为县政府的综合性办事机构，参与政务，处理事务，发挥参谋助手作用，现有干部职工*人，内设*个科室和*个中心。近年来在县文明办的精心指导和大力帮助下，认真学习贯彻党的十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕县政府中心工作，按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，以打基础、强素质、树形象为重点，深入开展文明单位创建活动，实现了文明建设与“三服务”工作两促进、双丰收。**年被市政府办公室表彰为**先进单位，被县委县政府表彰为**先进集体、**先进单位；**年被县委县政府表彰为**先进单位；**年被县委县政府表彰为**先进单位。
下面，我从“突出四个到位、着力四个强化、实现四个提高”几个方面就县政府办公室文明创建工作作简要的汇报。
一、突出“四个到位”，进一步强化组织保障
（一）组织领导到位抓推进。县政府办公室高度重视，把文明单位创建工作列入重要议事日程，同学习贯彻中央、省、
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度，履行“一岗双责”，加强理论学习，增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力，领导班子在文明创建活动中积极参与、以身作则、率先垂范，对全体干部职工参与创建起到了良好的示范作用，形成了工作上支持、生活上关心、思想上稳定的良好局面，激发了职工队伍的工作热情。二是推进“两学一做”。认真开展“两学一做”学习教育活动，严格落实“三会一课”制度要求，强化理论武装，认真组织党员干部职工学习党章党规，学习党的十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想，争做合格党员。三是深化学习培训。为提升办公室干部职工业务能力和综合素质，我们开展了跟班学习人员业务培训，高标准建设了图书阅览室，采取集中学习和个人自学的方式，每月定期召开全办职工会，组织政策理论、业务知识等方面知识的学习和交流发言，使干部职工知识结构得到改善，综合素质得到了明显增强。
（二）强化载体建设，激发创建活力。一是开展道德讲堂活动。以提升干部职工道德素质为核心，建立了“道德讲堂”制度。严格按照“唱歌曲、学先进、谈感悟、诵经典、送吉祥”五个环节进行，把社会主义核心价值体系、干部职业道德培训、中华传统文化等作为讲堂的主要内容，大力宣传和弘扬身边看得见、摸得着、学得到的榜样。通过开展道德讲堂，使同志们净化了心灵，感悟了道德力量，提升了道德素养。道德讲堂让办公室每一个人都成为道德的传播者、实践者和受益者，不断提升了工作人员的道德模范标准。二是开展志愿者服务活动。成立了志愿者服务工作队，常态化开展主题鲜明的学雷锋志愿服务活动，组织志愿者积极参与全国文明城市创建、保护水源地、网络文明传播、普法宣传、文明交通安全劝导、敬老爱幼等活动。三是开展“我们的节日”主题活动。制定了“我们的节日”活动实施方案，结合节日特点，开展节日慰问活动，同时积极组织干部职工在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“七一”建党节等开展庆祝活动，引导干部职工认知传统、尊重传统、弘扬传统，增进爱党、爱国、爱社会主义情感。四是积极开展结对帮扶和社会公益活动。县政府办公室与**、**、**3个村（居）委会积极开展“支部连支部 脱贫共致富”帮扶活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，助力全县脱贫攻坚工作。与**街道**社区建立结对帮扶文明共建活动。组织干部职工参加义务植树、义务献血、提升城乡人居环境等社会公益活动，用实际行动践行乐于奉献、热心公益的精神，向全社会传递爱心、善心和正能量。五是积极开展基础创建活动。为了提高广大干部职工的文明程度、参与程度和服务质量，办公室每年都开展“文明科室”“文明职工”评选活动，定期和不定期对各科室人员在岗情况、工作情况和室内卫生情况、物品摆放情况进行全面检查，将其作为评选的重要依据。通过评选先进，树立学习典型，职工文明素质和服务质量得到进一步提升，共同营造了“比学赶帮超”的良好氛围。
（三）强化基础建设，营造创建氛围。一是优化办公环境。对县政府机关大院进行绿化、亮化、美化，对办公楼实施装修改造，及时修缮办公设施。对机关院落卫生，制定了详细的卫生管理制度，对办公楼、机关院内卫生进行集中清扫，院落脏乱差现象得到有效整治，营造了优美整洁、规范有序、文明高效的工作环境。二是营造文明创建氛围。开展社会主义核心价值观和公民基本道德规范宣传，办公楼和机关院落新增一批风格统一的公益广告小展板，设立“讲文明树新风”公益广告和遵德守礼提示牌、节约用水、禁烟提示牌等，工作环境不断净化，文明创建氛围浓厚。三是丰富机关文化生活。为丰富职工文化生活，营造浓厚的读书氛围，县政府办公室设立机关图书室，现图书室图书总量达****册，可满足全办职工借阅。图书室长期向广大职工开放，职工通过阅读图书，开阔了视野，提高了文化品位，形成了热爱读书的良好风气，使政府办真正成为了书香机关。
（四）强化综合协调，提升创建效能。一是狠抓制度建设，提高管理水平。制订和完善了《政府工作规则》，以规范化、标准化、科学化为目标，建立健全覆盖办公室工作的各项规章制度和工作规程，强力推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度，逐步形成较为完善且操作性强的制度体系。对办公室所有制度进行全面梳理和完善，形成《内部管理制度汇编》，对全办科室和工作人员明确“一岗一事、一事一责”，坚持用制度规范干部职工行为，形成了覆盖全面、系统完备、衔接有序、运转顺畅的工作体系，全面提升工作规范化、精细化、科学化水平。二是树立服务意识，提升工作效能。突出“服务”这个办公室主题，立足服务领导、服务基层、服务群众，我们在全办干部职工中推行了“六个不让”（不让领导布置的工作在我这里延误、不让需要办理的事项在我这里积压、不让办事差错在我这里发生、不让不文明行为在我这里出现 ……（未完，全文共4984字，当前仅显示2518字，请阅读下面提示信息。收藏《县人民政府办公室创建县级文明单位汇报材料》）