市委2018年度基层党建工作总结和2019年工作打算

目录/提纲：……
一、工作开展情况
（一）坚持以责任落实为抓手，全面压实党建责任
（二）坚持以政治建设为统领，切实提高政治能力
（三）坚持以思想建设为根本，筑牢理想信念根基
（四）坚持以干部队伍为关键，激发干事创业活力
一是强化科学识人
二是强化精准选人
三是强化从严管人
（五）坚持以组织建设为重点，持续强化政治功能
一是基层支部开展达标创建
二是农村党建聚力脱贫攻坚
三是城市党建突出示范引领
四是机关党建聚焦作风转变
五是学校党建强化思想教育
六是“两新”党建推动提质增效
（六）坚持以聚集人才为助推，发挥人才支撑作用
（七）坚持以纪律作风为保障，从严监督执纪问责
二、存在的问题
（一）党建责任的压力传导还需加强
（二）意识形态工作还需进一步提高
（三）基层党建工作还存在薄弱环节
（四）全面从严治党还需持续用力
三、2019年工作打算
（一）从严压实党建工作责任
（二）深入推进思想政治建设
（三）全面激发干部担当作为
（四）不断加强人才队伍建设
（五）扎实提升基层党建水平
（六）持续深化纪律作风建设
……
市委2018年度基层党建工作总结和2019年工作打算
中共**市委
（2019年1月）

2018年，***市委认真履行党建工作主体责任，深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实新时代党的建设总要求，以加强党的长期执政能力、先进性和纯洁性建设为主线，全面推进党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，推动全面从严治党向纵深发展，为全市经济社会发展提供了坚强的组织保障。
一、工作开展情况
（一）坚持以责任落实为抓手，全面压实党建责任。市委始终把抓党建工作作为重中之重，认真履行抓党建工作的主体责任。制定出台《***市市级和处级党员领导干部抓基层党建工作责任清单》等文件，构建定期研究、台账管理、考核问责等工作机制。市委书记认真落实第一责任人责任，常委班子成员和其他处级党员领导干部强化“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的思想认识，认真履行共管责任，抓好基层党建工作责任清单的落实，做到守土有责、守土负责、守土尽责。全年专题研究
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名村（社区）干部参加了集中轮训。举办3期示范培训班，培训554名致富带头人、村民小组党支部书记。强化理想信念教育，举办优秀年轻干部培训班1期，培训年轻干部90余名。开展宣讲活动8000余场次，宣讲覆盖党员群众31万余人次。发放《_谈治国理政》等资料2.65万册。扎实开展好“万名党员进党校”“千堂党课进基层”、农村党员冬春训活动，分领域、分类别教育培训党员，实现党员教育培训多渠道、经常化、全覆盖，全年培训2万余人。认真履行市委抓意识形态工作主体责任，高度重视并认真抓好党的意识形态工作，成立由市委主要领导任组长的市委意识形态工作领导小组，制定出台《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》并组织抓好落实，层层签订意识形态工作责任书，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。市委理论中心组集中学习8次，市直各单位、各乡镇（街道）党委（党组）理论学习中心组集中学习300余次。
（四）坚持以干部队伍为关键，激发干事创业活力。狠抓领导班子和干部队伍建设，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是强化科学识人。在干部考察工作中，严格考察干部政治表现，通过“四必查四必看一必测”，采用个别谈话、集体面谈、查阅资料等方式，从严从实把好干部政治表现考察关。采取随机调研、专题调研、谈心谈话、列席班子民主生活会、年终考核了解识别干部，注重从街谈巷议、乡语口碑中广泛收集群众对干部的评价。对全市28个乡镇（街道）和62个市直单位领导班子和干部队伍实现了调研全覆盖。二是强化精准选人。坚持把脱贫攻坚、产业发展、项目建设一线当作考实察准干部的主战场，把干部在急难险重中的表现和实绩作为了解干部、识别干部、检验干部的重要标尺。在脱贫攻坚、产业发展、项目建设一线提拔和重用实绩突出的干部50人，其中从扶贫办挂职干部中提拔4人任乡（镇）长，调整优化12个乡镇（街道）17名党政正职。创新选拔任用方式，面向全市公开选拔***十中校长、副校长4名；同时储备了14名市直中学校长、副校长后备人选，现已调整充实到市直中学校级领导班子中11名，8名不适宜担任现职的校领导不再任职，得到社会各界一致好评和高度认可。“能者上、庸者下、劣者汰”的选人用人导向进一步树立。三是强化从严管人。结合干部日常管理监督和脱贫攻坚督查巡察等日常工作，对存在苗头性倾向性问题的领导干部，适时进行提醒谈话。研究出台科级非领导职务干部管理办法，着力解决非领导职务干部组织上管不到、单位领导管不了的管理难题。实行干部召回管理制度，对素质能力、现实表现与履行岗位职责不适应、不胜任现职又达不到党纪政务处分的干部，实行召回管理。今年以来，召回集中教育培训干部28人；开展谈话提醒3批61人次、函询5批17人次。
（五）坚持以组织建设为重点，持续强化政治功能。把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，坚持以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，推动基层党建全面进步、全面过硬。一是基层支部开展达标创建。全面开展党支部规范化建设，围绕“五好五规范”目标，高标准、严要求开展达标创建，完成达标创建党支部1352个。在党（工）委书记抓基层党建述职评议考核中，年度内未完成支部规范化建设任务的，党（工）委书记不得评定为“好”等次，党（工）委基层党建工作考核给予扣分。在各级党内表彰中，“先进基层党组织”不得从未达标党支部中评选；“优秀党务工作者”不得从未达标党支部党务工作者中评选。二是农村党建聚力脱贫攻坚。召开提高产业扶贫就业扶贫易地扶贫搬迁组织化工作会议，制定出台《关于建立“三联三争”机制提高产业扶贫就业扶贫易地扶贫搬迁组织化的意见》等系列政策文件，建立健全“三联三争”工作机制，组建国有控股的***市***公司，在乡镇（街道）成立子公司，在村（社区）组建合作社，整合各 ……（未完，全文共5739字，当前仅显示2015字，请阅读下面提示信息。收藏《市委2018年度基层党建工作总结和2019年工作打算》）