乡镇党委书记2018年度落实主体责任述职报告

目录/提纲：……
一、关于基层党建工作
（一）主要工作
一是聚焦政治建设抓党建
二是聚焦主责主业抓党建
三是聚焦强基固本抓党建
四是聚焦引领发展抓党建
（二）存在问题及主要原因
一是在抓党建引领发展上带领群众共同致富的收入增幅不够高
二是在破解党建难题上办法不够多
三是在抓党建工作推进上指导督促不够平衡
一是思想认识不足，党建主责意识有待提高
二是在如何创新搞好党建方面思考较少、措施不多
三是督促检查不够深入，认为有1、2个亮点即可，工作推进上浅尝辄止
（三）下一步思路和主要措施
一是强化责任，统筹推进党建引领发展
二是强化学习，理清解决问题新思路
三是强化指导，推动基层党建均衡化
二、关于党风廉政建设工作
（一）主要工作
一是强化政治意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线
二是强化大局意识，持续加强领导班子和干部队伍建设
三是强化纪律意识，持续深入加强党风廉政建设
四是强化作风意识，持之以恒推进作风建设
（二）存在问题及主要原因
二是工作作风欠扎实，工作欠深入
三是对党员干部的廉政教育上，存在抓的不够实，形式多但指导少的现象
一是学习力度不够，对如何抓好党风廉政建设方面思考较少
二是部分精力分散在抓项目建设中，疏于对干部的教育管理
三是对党建主体责任落实督导检查和责任追究不到位，制度执行力度还不够
（三）下一步思路和主要措施
一是树立“从我做起……
乡镇党委书记2018年度落实主体责任述职报告

一、关于基层党建工作
（一）主要工作
一是聚焦政治建设抓党建。组织学习贯彻_总书记系列重要讲话精神和党的十九大、省市区重要会议精神，教育全镇党员干部牢固树牢“四个意识”，切实提高政治站位。全年召开中心组学习会12次，带动全镇宣讲45次，受众达1.2万余人，确保党的精神在全镇落地生根。
二是聚焦主责主业抓党建。树牢“三个第一”意识，与21个党支部书记签订目标责任书，完善党建目标责任考评办法，对12个村（社区）书记抓党建进行述职评议考核。全年召开党委会研究部署党建工作18次，深入各党组织指导党建41次，全覆盖谈心谈话87人，撰写调研报告2篇，发展党员12名，培养后备干部24名。对2017年度党建述职评议考核中查摆出的3个问题制定整改措施，年内已全部整改到位。
三是聚焦强基固本抓党建。常态化推进两学一做教育实践活动，开展专项“促学”
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略633字，正式会员可完整阅读）……　
组织党建工作指导督促偏少，致使个别两新组织党建工作相对薄弱。这反映出我抓党建工作还不够全面。
反思这些问题的主要原因是：一是思想认识不足，党建主责意识有待提高。二是在如何创新搞好党建方面思考较少、措施不多。三是督促检查不够深入，认为有1、2个亮点即可，工作推进上浅尝辄止。
（三）下一步思路和主要措施
一是强化责任，统筹推进党建引领发展。深入实施乡村振兴战略，打造“三集群一街一片区”精品农业产业线路，**等资源优势推进农旅深度融合，辐射带动村级集体经济组织健康发展，带领群众增收致富。
二是强化学习，理清解决问题新思路。用_新时代中国特色社会主义思想武装自身，不断推进村级党组织“穿衣服工作法”规范化建设，围绕观念创新和机制创新，认真研究党建工作中出现的新情况、新问题，积极探索，大胆实践，把党建引领发展做得更加扎实。
三是强化指导，推动基层党建均衡化。加大对“两新”党组织的指导、支持力度，在党建工作上对“两新”党组织要始终坚持与村（社区）党组织同标准、同考核，切实增强“两新”党组织书记从严管党治党责任意识。
二、关于党风廉政建设工作
（一）主要工作
一是强化政治意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。组织党员干部学习了2018版《中国共产党纪律处分条例》及中央、省、市、区一系列关于廉洁自律各项规定十余次。举办《国家监察法》专题学习会，邀请区纪委领导为全体干部共计180余人作辅导。组织开展“常态化纪律教育学习测试”，干部合格率达100%。打造全区廉政文化示范教育基地，统一将廉政文化宣传画分发到12个村（居）张贴展示，打造廉政文化墙（室），营造了“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围。
二是强化大局意识，持续加强领导班子和干部队伍建设。召开党风廉政专题会6次，签订党风廉政建设目标责任书30份。以“上级党委放心、人民群众满意”为目标，以争创“四好”班子为抓手，加强党委班子建设，坚持民主集中制，充分发挥党委总揽全局、协调各方的作用。坚持党委成员联系村（居）和企业制度。加强后备干部队伍建设，对中层干部、村（居）书记和重点岗位干部进行重点培养，在全镇机关干部中开展“竞聘上岗”，激发干事创业热情。
三是强化纪律意识，持续深入加强党风廉政建设。坚持把反腐倡廉基础理论学习纳入党委中心组学习内容，把反腐倡廉教育列入机关干部教育培训规划，常态化开展“会前学法讲纪”活动。组织对机关、村（社区）贯彻落实党风廉政建设责任制、中央八项规定等工作情况进行专项巡查，督促责任落实。坚持把制度建设作为解决问题的治本之策，从完善制度体系、构建长效机制出发，重新修订完善了《机关干部绩效考核办法》等18项制度机制，切实做到把权力关进制度的笼子里。
四是强化作风意识，持之以恒推进作风建设。研究制定《机关作风整顿工作实施方案》，常态化推进正风肃纪，坚决防止“四风”反弹。指导成立了监督检查领导小组，采取重点检查、临时抽查与常态监督检查相结合的方式，先后4次对贯彻落实“八项规定”精神的情况进行明察暗访。对群众反映强烈的审批环节繁杂、办事效率低下、作风简单粗暴等问题开展集中检查，严肃查处违纪问题10件，查处党员干部10人，镇纪委对33名有违纪苗头的镇机关干部和村居干部进行了警示谈话，对履职不力的中层干部给与免职处理。
（二）存在问题及主要原因 ……（未完，全文共5061字，当前仅显示1777字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委书记2018年度落实主体责任述职报告》）