县政府办公室党建工作交流材料

党建引领强队伍 活力激发提效能
县政府办公室党建工作交流材料

近年来，我办紧紧围绕习总书记提出的“五个坚持”总要求，在**市政府办的关心指导下，以抓实党建工作为引领，大力加强干部队伍建设，促进各项工作规范化、制度化、常态化，在追求办文精确、办会精细、办事精致、服务精准的目标上，作了一些尝试，现从四个方面作汇报：
一、以时学时促，练本领、长才干。突出党建活动载体作用，精心制定学习规划，明确“育四能人才”目标，推动干部技能培养常态化。坚持定期集中学习与个性化自学相结合，并经常性地以党支部为单位，把干部请上讲台练胆量、练口才，我办先后多次组织开展了办文办会业务知识笔试竞赛、政策理论知识抢答赛、“不忘初心·点燃梦想”演讲比赛等活动，让年轻干部在舞台上展示风采、锻炼才干。推行“传帮带”机制，全面推行“结对子”活动，班子成员、业务骨干与年轻干部“结
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多轮谈心，鼓励加强网络知识学习，成功掌握了业务技术，目前，电子政务外网延伸到镇、村，实现了政府网络a全统一管理、网络应用统一部署。另一方面，坚持“畅通渠道”、“自下而上”，打消干部顾虑，鼓励干部主动与科室长、班子成员、主任谈心，提出自己的想法或建议。近三年，全办累计开展上下之间、相互之间谈心谈话400余次，干部提出意见建议60余条，干部之间得到了较为充分的沟通交流。通过抓实谈心谈话，了解干部的心态，解开干部的心结，坚定干部的信心，全办干事创业、合作共事氛围日益浓厚，办党组年年被评为优秀领导班子，我办党建、扶贫等多项工作获得**市先进。2018年，政务信息、应急管理等被++市政府办评为先进单位。
三、以担当担责，思全局、当参谋。党组带头示范，支部积极推动，党员干部认真参与，大兴调研之风，摸清实情，掌握第一手资料，切实服务市委、市政府决策。我办建立了市政府重大决策事项事前调研机制，由相关领域协线副主任组织业务、法制等科室及相关部门单位，充分开展决策前调研，为领导决策提供准确信息和可行建议。在服务我市农村人居环境整治工作中，我办利用“党员活动日”开展了 “献计长江保护、献策乡村振兴”等活动，实地调研了***等地空心房整治点，活动结束形成调研报告，供领导决策参考。我市长江岸线空心房、偏杂屋整治力度很大，效果也比较明显，江南镇灯塔村偏杂屋整治成为了++市推广的八个典型案例之一。同时，我办结合重点工作推进需要，各支部之间开展调研课题竞赛活动，其中一支部的党员干部以“双百活动”为纽带，与贺畈社区党支部开展党建助推扶贫活动，成为**市驻点扶贫先进典型。另外，在村庄清洁行动集中攻坚工作中，我办干部积极响应市委、市政府号召，利用周末空闲时间回老家，帮助村组干部入户沟通、宣讲政策、动员群众，和当地群众一起清理垃圾、疏理沟渠、整理杂乱，帮助搞好屋场卫生环境，保持村庄内外清洁，村容村貌焕然一新，社会反响良好，得到了当地干部群众拥护和支持。全办干部的“主人翁”意识明显提升，办党组织的凝聚力、向心力、战斗力也明显提高。
四、以忠心忠诚，守清贫、比贡献。以理想信念教育和党性教育为抓手，大力弘扬忧乐精神、骆驼精神，办公室班子成员带头传承奉献精神，带动党员干部忠诚、敬业、担当。我办建立了分管班子成员领办、所属科室承办为单元的团队体系，各团队围绕年度优秀团队目标比学赶超、创先争优，尤其是每逢重大工作、紧急任务，团队所有成员各负其责、集体攻坚，一同加班、并肩作战，形成了强大的凝聚力和战斗力。2018年，各团队围绕国务院大督查、中央和省委巡视整改、中央环保督察“回头看”等30多项重点工作，相关科室和干部集体行动、连续作战，有条不紊、精准高效地做好了协调、督导等工作。同时，我办构建了以党建、工会、政工、后勤服务为主体的干部待遇保障机制，切实开前门、堵后门，在政策范围内，最大限度地为干部个人成长教育、子女就学、家庭矛盾化解，甚至父母就医等方面给予全力支持，解除生活上的后顾之忧，确保干部安心工作。充分利用++市委干部管理“三个办法”政策，高度关注年轻干部成才成长，积极抽调干部参与中心工作，鼓励干部承 ……（未完，全文共2642字，当前仅显示1680字，请阅读下面提示信息。收藏《县政府办公室党建工作交流材料》）