您的位置:新文秘网>>改革/改革开放/创建活动/年终总结/工作总结/个人总结/>>正文

开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动工作总结

发表时间:2019/5/21 8:48:44
目录/提纲:……
一、典型做法
(一)聚焦主题深化学习、夯实大讨论基础
(二)对标一流、广开言路找差距、刀刃向内查问题
(三)结合“大讨论”活动、召开专题组织生活会
二、突出成效
(一)升级调度室综合管理平台、提升服务质量
(二)引进先进设备、解决噪音扰民问题
(三)更换新产品、解决用户室温不达标问题
三、通过大讨论、认识到改革创新的重要意义
(一)“不进则退”,坚持改革促进发展
(二)“比学赶超”以一流标准争创一流业绩
(三)“跨越发展”以创新激发动力活力
四、下一步工作、深化改革的打算
三是一期工程换热器效率低、供热效果差等问题
4、收费网点少的问题
二是积极引进有专业的技术人员,夯实基础
……
开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动 工作总结

根据省委、市委及局党委关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的安排部署,为推动落实市委“六创赶考、三年答卷”目标任务,统一思想,凝心聚力,结合公司实际情况,按实施方案要求积极开展了各项工作。
一、典型做法
(一)聚焦主题深化学习、夯实大讨论基础。2月23日上午,公司召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议。学习了省委、市委开展“改革创新、奋发有为”大讨论的通知精神和部署要求,学习了_总书记视察山西重要讲话精神,及庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话精神。
根据“大讨论”方案,围绕公司供热现状,党支部组织全体员工,对照“六个方面”问题,结合公司生产经营和自身工作,就如何解决工作中改革意识不够,开放视野不宽,奋斗劲头不足,工匠精神不够等方面,每人撰写一篇新时代“我为改革创新做什么”的
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略596字,正式会员可完整阅读)…… 
学习、思想、工作、作风等方面存在的突出问题,定整改措施,不说空话套话,不搞一团和气。采取个人自评、党员互评的方式,直接点具体人、具体事存在的问题,认真严肃开展批评和自我批评,真正做到红红脸、出出汗,达到了增加理解,促进团结,共同提高的目的。
二、突出成效
通过组织技术骨干外出学习和瑞阳热力公司各方面的比较,看到了我们和一流企业各方面的差距。公司领导牢牢抓住能耗指标不稳定,服务质量意识不高等主要问题,结合历年来供热质量较差的几个重点区域开展了交流研讨,在开展的2019年夏季检修工作中进行了具体安排部署。
(一)升级调度室综合管理平台、提升服务质量。更合理调配热负荷和热网平衡,保障用户的用热需求,降低能耗指标,远程数据采集和监控技术,正在升级改造进行。用户热线、报修、投诉、回访等一系列服务流程规章制度,正在改进和更加规范的制定中。
(二)引进先进设备、解决噪音扰民问题。近年来,丹东、农民城、经适房等站,由于换热站选址问题,循环泵运行噪音较大,对周边居民生活造成了影响。通过对标一流学习,我们拟引进德国威乐低噪音循环泵,选购参数相匹配的水泵,解决这几个站的噪音问题。
(三)更换新产品、解决用户室温不达标问题。一期工程中使用的换热器因技术原因,换热效果差,导致少数换热站供热效果差,在供热末期,通过学习,引进新产品,进行试验效果良好。在今年夏季检修时进行推广,以解决供热效果差等问题。
三、通过大讨论、认识到改革创新的重要意义
(一)“不进则退”,坚持改革促进发展。我们要通过开展大讨论,激发党员干部积极参与改革、服务改革的主动性和创造性,针对公司内设部室改革,积极献言献策,助推改革创新,使公司各项工作走在前列。
(二)“比学赶超”以一流标准争创一流业绩。公司要加强与兄弟县区的合作,对标“晋中、孝义”走出去,回头找差距,不断拓宽知识视野、更新知识结构,全面加强本领,努力打造一支新时代高素质专业化的热力队伍。
(三)“跨越发展”以创新激发动力活力。在供热工程设计、施工方面,采用晋中的管道无补偿、冷安装等新技术、新工艺。在供热运行管理上改革创新,借鉴一流企业的运行模式,找出一条适合公司不断发展的新技术、新办法。
四、下一步工作、深化改革的打算
开展大讨论,针对查找出的问题,公司正在突出重点整改完善中,今后的工作将从以下几个方面进行深化改革:
1、内设部室不合理方面:公司成立了专门的部室改革领导组,梳理各部门、各岗位职责、以完善工作流程、提高工作效率为目的,更加合理和符合公司实际的部室改革方案正在酝酿谋划中。
2、服务用户意识不够强方面:正在建立和健全为用户服务规章制度和服务流程,加强员工培训,提高服务意识、降低投诉率、提高办结率,同时利用网络科技,增设综合管理平台及手机APP功能,提高服务效能。
3、能耗指标不稳定方面:针对供暖期间出现的各种问题,积极查找问题的根源,制定合理方案解决、完善配套的耗热、耗水、耗电指标要求,重点抓好流程损耗,消除过热、解决欠热,保障供热经济运行。通过对标一流,到晋中瑞阳热力公司学习,大胆采用新技术、新设备解 ……(未完,全文共2632字,当前仅显示1673字,请阅读下面提示信息。收藏《开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动工作总结》
文章搜索
相关文章