2019年上半年文旅人才工作述职

目录/提纲：……
一、主要工作及成效
一是加强学习，提高思想认识
二是加强领导，健全工作机制
三是重视培训，加快人才培养
四是立足本职，搭建展示舞台
五是强化服务，拓宽引才育才渠道
二、上年度人才工作存在问题的整改情况
三、当前存在的困难及问题
四、2019年人才工作思路
一是加强教育培训，进一步提高干部职工政治理论素质和业务水平
……
2019年上半年人才工作述职

一年来，在县委、县政府正确领导下，按照县委人才工作领导小组有关人才工作要求，我局始终坚持“党管人才”原则，牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，切实加强人才队伍建设，推动人才工作稳步前进, 较好地完成了年度人才工作各项任务。现就我局2019年上半年度人才工作述职如下：
一、主要工作及成效
一是加强学习，提高思想认识。人才是推动经济社会发展的动力源泉，是实现全面小康、绿色崛起的重要保障和支撑。2019年上半年，我局领导班子高度重视人才工作，认真领会党的十九大对人才工作的新部署、新要求和习总书记关于人才工作的系列讲话精神，始终坚持“一把手抓第一资源”的人才工作理念，不断加强对人才工作的领导和协调，把人
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累计20000人次。
四是立足本职，搭建展示舞台。积极参加省、市举办的各种文化活动，选送节目获市“迎六一”少儿文艺汇演金奖、市第21届中小型文艺节目汇演金奖、市第39届群众歌咏月活动银奖。选送作品参加市文化馆赴新疆举办的“春雨工程—全国文化志愿者边疆行”《视界—瓷之韵》景德镇市美术、书法、摄影作品展；《弹指一挥间》入选全省改革开放40周年陶瓷美术作品展。选送《茶香**》等四首原创村歌参加市“歌唱美好新时代，庆祝改革开放40周年”村歌大赛，组排情景诗朗诵《在路上》等三个节目参加市脱贫攻坚主题公益晚会，选送歌伴舞《一杯**茶》参加市庆祝改革开放40周年文艺晚会，均得到广泛好评。认真开展各类文化活动，成功举办“唱响新时代 展现新风采”**青年歌手大奖赛、“春季陶瓷美术作品展”和“走进新时代•绘就中国梦”全县少儿美术作品展，配合县重点工作，开展“双创双修”主题宣传文艺下乡演出和重点项目写生创作。在各类特色文化活动和赛事活动中锻炼了队伍，磨炼了人才，推出了文艺精品。
五是强化服务，拓宽引才育才渠道。创造条件，积极引进专业人才，为下属部门文管所申报招聘计划，引进考古学专业硕士研究生1名。支持鼓励干部职工参加各类文体活动，胡丽萍同志获第十五届省运会太极拳（6人）项目金牌。配合组建“红色文艺轻骑兵”，成立8支小分队；招募一批文化服务志愿者深入乡村、社区、学校开展各种文化活动，一定程度缓解了文化人才不足问题。此外，我们以国家对非物质文化遗产工作的重视为契机，加强与各类传承人联系，积极申报非遗项目，“**传统建筑青色砖瓦构件手工制作技艺”成功申报为市级非遗项目，江西瑶园食品有限公司列入市级生产性保护基地，“水碓制作技艺”申报国家级项目工作正式启动。同时，指导开展了“五谷丰收灯”“珍珠灯”和“青狮白象灯”展演活动，促进了我县非遗文化的传承和发展。
二、上年度人才工作存在问题的整改情况
上年度，我局查摆出人才工作中存在的主要问题是文化队伍力量较为薄弱，乡土文化人才培养力度不够等。2019年上半年，我局积极举办各类特色文化活动，组织参加各类赛事活动，锻炼中青年文化人才，增长中青年文化人才才干;积极选派年轻业务骨干参加省、市文化部门举办的各类业务培训学习，提升文化人才培养层次。
三、当前存在的困难及问题
我县文广新系统近几年来，虽然在人才引进和培养上加强了措施，各类人才的专业水平也有了很大的提高，但还是存在一些比较突出的问题，主要表现在以下两个方面：一是文化队伍力量较为薄弱，人员配备不足，专业人才匮乏，兼职人员责任意识和专业基础薄弱，难以胜任专业性较强的工作。二是在非遗传承人才培 ……（未完，全文共2249字，当前仅显示1430字，请阅读下面提示信息。收藏《2019年上半年文旅人才工作述职》）