县政协建言献策大会发言点评提纲
各位副主席、各位委员:
大家好!我们又见面了!
去年第一次建议献策大会,委员们借助这个“炮台”,瞄准我县经济发展、城市建管、社会民生等方面的热点、难点、焦点问题,开出了精彩连环的“第一炮”,现场效果不错、大家反响热烈。今年是第二次建言献策大会,俗话说“一回生、二回熟”,听了大家的
发言,我的整体感觉就是·
一是县政协对建言献策大会的举办,更加“熟门熟路”了。从去年第一次在全县“两会”期间组织开展建言献策大会,到今年“梅开二度”举办第二次,我明显感觉到县政协在郑主席的带领下,无论是8位发言委员的遴选,还是会务议程的精心安排,都有条不紊,可以说是“轻车熟路”了。
二是政协委员参政议政“言之有物”,更加“深思熟虑”了。去年大家还是新一届委员,在参政议政方面相当于一年级“新生”。一年来,随着大家对全县中心工作越来越熟悉,不少委员已经由参政议政的“新手”,成长为经验丰富的“老司机”了。今天8位委员的发言,谈现状有数据、谈问题有分析、谈建议有思路,我们将“照单全收”。今天相关部门的负责同志也来了,谁家的孩子谁抱走,请大家按责任分工,拿回去认真研究加以吸收。
刚才,陈翔县长对8位政协委员的精彩发言作了中肯、认可的点评。下面,我也谈谈我的感受:
第一位发言的是**委员,你的发言题目是:关于加强城东路网建设的
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略912字,正式会员可完整阅读)……
进入了“一枚印章管审批”的新时代。作为“县行政审批局”的“广告代言人”,虽然我没有拿一分钱的“广告费”,但我还是会对审批局后期的实际运行承担“无限责任”,主动接受**员和各位委员的监督。如果在实际工作中,发现有“松了手刹、踩着脚刹”、“明放暗不放”等现象,可以直接和县委办联系进行“投诉”。县行政审批局的同志今天也来了,希望认真研究采纳**员提出的5点建议,继续完善办事流程、提高服务水平,千万不要让“最后一公里”成为“世界上最遥远的距离”。
**员对我这个答复满不满意?满意的话就请大家鼓鼓掌!
第三位发言的是**委员,你的发言题目是:关于化解我县城区义务教育学校大班额的思考。
不得不说,义务教育“大班额”问题是一个“幸福的烦恼”。说它“烦恼”是因为牵涉到千家万户,让“家长急、学生挤、老师累”,连中央领导都惊动了。在去年年底召开的中央经济工作会议上,_总书记就提出:要着力解决中小学生课外负担重、“择校热”、“大班额”等突出问题;说它“幸福”是因为从另一方面说明,我们的城镇化、工业化水平越来越高,人口净流入速度越来越快。随着我国城镇化进入“下半场”,只有能抢到人、留住人的城市,才有更大的发展潜力。2017年,武汉出台了“双百万计划”、长沙出台了“人才新政22条”、成都出台了“蓉漂”计划,你方唱罢我登场,一大波城市轮番上阵、上演“抢人大战”,这也成为了去年的一个全国性热点新闻。“抢人”最常用的是“户口、住房、就业、子女就学、现金补贴”等“5招”,“留人”最常用的是“教育、医疗、营商环境、城市管理、居住条件”等“5招”。不论是“抢人5招”,还是“留人5招”,都离不开“子女教育”这“1招”。所以,站在全县发展的高度,面对“大班额”这个“幸福的烦恼”,我们不能只打“小算盘”,认为教育只“花钱”不“赚钱”,而是要善于“算大账”,抓教育就抓发展、抓未来,抓好教育就是引人才、赚人气、攒潜力,必须不断加大教育投入力度,全面唱响“学在昌南”的教育品牌。。同时,要学习借鉴市里组建教育集团、引进特色教育等方式,探索实施教育集团发展带动战略,以莲塘一中为龙头,实现名校带弱校,补齐
农村教育短板,打造义务教育优质均衡的示范县。考虑到**委员在这方面有比较深的研究,建议县教科体局聘请他为县教育督学,继续为解决我县城区“大班额”问题献计出力。
第四位发言的是**委员,你发言的题目是:关于重视基层干部身心健康的建议。
你这个话题很沉重,发言中有“火药味”,但是更有“人情味”,称得上是基层干部心目中的“知心爱人”。对你发言中提到的向塘镇党委委员赵长仁同志、塘南镇兽医站站长胡福全同志,确实让人“很扎心”,我提议:让我们全体起立,为两位同志默哀一分钟……
对**委员提出的8条建议,有5条属于“过去时”,2条属于“进行时”,1条属于“将来时”,我分别用这“三时”谈“三个一”:
一是:一个说明。**委员提出的8条建议中,有5条是“过去时”,都已经做到了。比如:组织优秀干部外出学习疗养方面,去年我们先后组织妇女干部、优秀企业家、特殊人才和基层普通党员干部,分别到厦门大学、上海交大、浙江大学、北京大学、井冈山等地,开展专题培训5批2200余人次;乡镇干部交流任用方面,自从换届以来,已有38名基层优秀干部提拔到县直部门,同时有60名县直部门干部提拔重用为基层乡镇领导班子成员。
二是:一个表态。**委员提出的“干部健康体检制度”和“容错纠错机制”这2条建议,属于“进行时”,也就是说当前正在推进过程中。我在这里也表个态,一定会一抓到底。比如:全县《容错纠错减责免责办法》已经拿出了初稿,正在征求各单位意见;干部健康体检方面,请卫计委建立相关档案制度、重大疾病情况报告制度和救助制度,并及时将相关情况报县委组织部。
三是:一个自我批评。**委员提出的“落实干部休假制度”这一条建议,可能属于“将来时”。首先,我这个当书记的在这里向大家作一个自我批评:虽然自己认为在干部提拔重用、提高干部福利待遇等方面,做了一些实实在在、看得见的事情,但对全县干部包括基层干部,平时还是提要求多、布置任务多、关心帮助不够。在落实干部休假制度方面,没有带头休假,而是“星期六保证不休息、星期天休息不保证”,经常“白加黑”、“5+2”,在这里我也向经常陪我加班加点的部门同志和办公室同志表示歉意。
但是,正如_总书记在2018年新年贺词中所说:幸福都是奋斗出来的。虽然我们全国百强排名挺进了30强,正式跻身全国百强第一方阵,但是与排名第3位的长沙县、第10位的浏阳市等地区相比,我们的差距还比较大。从全市县区来看,去年10月份我们
财政总收入率先破百亿,但是随后西湖区、红谷滩新区也先后破了百亿,县区之间的竞争非常激烈。所以,面对“前有标兵、后有追兵”的严峻形势,我们只能 ……(未完,全文共7297字,当前仅显示2563字,请阅读下面提示信息。
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