税务局党委书记不忘初心牢记使命主题教育专题民主生活会检视剖析材料

目录/提纲：……
一、检视发现的主要问题和原因剖析
（一）理论学习有收获方面
一是系统学习不够
二是领会要义不深
三是学用结合不足
一是政策理解不深入
二是学用结合不紧密
三是心胸格局不够宽
一是不愿担当
二是不想担当
三是不敢担当
一是听不进意见
二是调研不深入
三是对下负责少
一是自律意识不强
二是节约意识不够
三是艰苦奋斗衰退
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习不够，没有拧紧理想信念的“开关”
（二）党性锤炼不够，没有树牢为民服务的宗旨
（三）担当精神不够，没有保持勇往直前的状态
（四）务实作风不够，没有做好求严求实的表率
三、采取的应对举措努力方向
二是加强道德修养
三是加强纪律修养
三是全力服务群众，群众利益无小事
……
税务局党委书记不忘初心牢记使命主题教育专题民主生活会检视剖析材料

同志们：
按照中央、税务总局党委关于第一批主题教育单位开好主题教育专题民主生活会的部署要求，我心怀高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，对照党章党规、初心使命，对照中央“十八个是否”和税务总局党委“八个着力查找”，本着对党和国家、对税收事业、对自己高度负责的态度，从思想、政治、作风、能力、廉政方面深入检视自身存在问题、深刻剖析问题根源，明确努力方向和改进措施。现将有关情况汇报如下：

一、检视发现的主要问题和原因剖析
（一）理论学习有收获方面
一是系统学习不够。虽然坚持读原文、学原著、悟原理，认真学习研读了主题教育必读书目和中央近期重要文件精神，但学习形式方法较为单一被动，大多依靠班子集中学习或读书班统一培训，自主学习仅限于通读抄写党章党规、总书记系列重要讲话原文，对一些党内专家学者、主流媒体的分析解读、观点评论涉猎不足，对_新时代中国特色社会主义思想理论体系和整体框架还缺乏系统全面的把握，致使理论学习的效果有所欠缺。
二是领会
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略731字，正式会员可完整阅读）……　
与家人享受亲情，而自己却要加班熬夜，有时感到很迷茫、很彷徨、想放弃。这一段时间看了张富清老人的事迹，才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广，还需进一-步坚定理想信念。
(三)干事创业方面。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林，风必摧之”，担任新职务后，虽然心中干事创业这股劲没有松，但在上任之初，工作千头万绪、冗杂繁多，想一点点来，多听听、多看看，客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇到一些事情时，害怕管得太多给自已带来不必要的麻烦，有了“遇到困难绕着走，棘手矛盾向上交”的“太极拳”，有时甚至把事情能推出去作为一种资本和经验，引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理，担当作为的主动性和积极性不足，害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话，害怕别人质疑和低估自己的能力，还不如四平八稳、按部就班，这样别人也摸不着自己的深浅，有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理，缺少了攻坚克难的勇气。
(四)为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去，有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时，不是耐心细致听取对方的陈述，不让下级把话说完，就劈头盖脸的把下级和职工训斥一顿。结果是下级有话不敢说，有不同意见不敢反应，千群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇到特别棘手的问题时，不是深入基层、深入实际、深入职工群众中，摸清问题的原因，找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施，而是盲目的拍脑袋定板，拍板的方案即缺乏科学性，让执行者左右为难不说，严重时带来不应有的损失。三是对下负责少。实际工作中，不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务，不差分毫的贯彻领导的意图,领导-句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好，但是，有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面，千呼万唤始出来”，有时甚至不顾大多数群众的利益，去满足对领导的高度负责。保持为民情怀，解决基层群众之难。继续牢固树立以人民为中心的发展理念，把响应纳税人缴费人合理诉求和解决基层干事创业困难问题作为税收工作的出发点和落脚点，更加坚定为民服务的宗旨意识和奋斗初心。持续提升服务质效，以出台实施便民办税缴费新举措为契机，通过进一步拓宽办税渠道、优化办税流程、强化设备保障等举措，更好地解决注销流程繁琐、资料报表重复、办税厅高峰期拥堵等问题，不断增强纳税人缴费人满意度获得感。
(五)清正廉洁方面。自己所在的部门是个“清水衙门”，没有独立的财权、事权，也没有“经受考验”的机会。但从内心深处来看，还是有享乐主义在作祟。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同时严格要求自己的家庭成员,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如，在红白喜事人情走动上，碍于老同志老感情关系,参加一些吃请活动。二是节约意识不够。电脑办公的好处是自己有更多机会和打印纸打交道，有时一份文件本来正反面出就可以，但有时嫌麻烦就单面打印，无形之中增加了耗材使用量，造成了资源浪费，没有真正把节约行为放在生态环境保护的高度去理解。三是艰苦奋斗衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高,个人在吃住行用等方面,比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带到了工作中，总希望工作环境、办公用品、生活条件等档次高--些、质量好一点，希望食堂饭菜好一-些，看见别人买了辆新车，自己也想换一-下;看见同事背了个名牌包，自己也想着攒点钱换个新包但由于工资所限，有时还要刷信用卡，沦为“卡奴”，这些都是享乐主义的具体表现。

二、产生问题的原因分析
针对查摆出的问题，区局党委班子坚持从认识上看症结，在思想上查根源，力求原因找得准，根子挖得深。经过深入查找，产生问题的原因主要有以下几点：
（一）理论学 ……（未完，全文共5848字，当前仅显示2054字，请阅读下面提示信息。收藏《税务局党委书记不忘初心牢记使命主题教育专题民主生活会检视剖析材料》）