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能源公司反_及舆情监控工作应急预案

发表时间:2019/9/23 13:37:48
目录/提纲:……
一、指导思想和工作原则
二、应急预案防控范围
三、处置原则
(一)部门管理、分级负责,谁主管、谁负责
(二)宜快不宜慢
(三)快速反应、科学应对
(四)内紧外松,内外有别
四、成立组织,明确职责
(一)成立反_及舆论应急工作领导小组
(二)工作机构职责
2、如有存在本项第一条情况,及时启动本《工作应急预案》
5、及时迅速采取有效措施控制事态,依法依纪处理职工参加非法组织
6、督促检查公司反_工作及舆情监控各项措施的落实情况
7、总结工作经验,不断提高处理突发事件的能力
(三)其他职能部室职责
五、重点问题处置程序
(一)反_工作处置程序
1、发现问题及时向主要领导和分管领导汇报
4、及时处置,处置结果及时上报
(二)舆情事件处置程序
3、及时调度,处置结果及时上报
六、工作要求
(一)提高反_及舆情监控工作重要性的认识
(二)建立舆情监控工作协调联动机制
(三)认真做好排查走访工作
……
**能源公司反_及yq监控工作应急预案

为迎接党的十九大胜利召开,推进和谐矿区建设,加强意识形态领域宣传教育工作,迅速有效处置公司内外突发事件,确保公司广大职工群众思想动态稳定,公司外部舆论环境良性运行,根据上级要求,结合公司实际,特制定本预案。
一、指导思想和工作原则
以党的十八大、十八届六中全会为指导,坚持以稳定为原则,构建和谐矿区为目的,立足讲政治的高度、严格防控,及时有效处置单位内外突发事件。
二、应急预案防控范围
适用涉及公司职工的非正常信仰、是否参与非法组织等;涉及公司的外部舆论突发性问题。
三、处置原则

……(新文秘网https://www.wm114.cn省略432字,正式会员可完整阅读)…… 
教及yq监控问题。
4.反_办公室应随时了解、掌握和分析本单位职工思想意识形态领域的苗头和动态,及时向工作领导小组、公司党委提供信息。
5.及时迅速采取有效措施控制事态,依法依纪处理职工参加非法组织。
6.督促检查公司反_工作及yq监控各项措施的落实情况。
7.总结工作经验,不断提高处理突发事件的能力。
(三)其他职能部室职责
1.党群工作部:做好舆论引导和宣传;定期组织职工意识形态座谈会,摸底排查职工思想意识动态;同时做好职工意识形态领域宣传教育;
2.企业管理部:依法依纪,同时按照规定对参加非法组织的职工给予处理或处分,甚至直至解除劳动合同。
3.行政办公室:做好信息上传下达,密切注意党和国家一级上级的反_政策最新方针,配合做好反_工作及yq监控工作;同时做好车辆服务等后勤保障工作;
4.保卫部:一是要做好矿区内部治安管理;二是要经常深入职工群众,倾听民意,收集信息,发现苗头及时报告并争取事先化解;
5.综合调度室:信息中转枢纽,做好24小时值班工作;遇有矿内突发性事件的,应向工作领导小组第一时间报告。
五、重点问题处置程序
(一)反_工作处置程序
1.发现问题及时向主要领导和分管领导汇报
2.根据掌握的当事人基本情况,由其主管部室先期开展教育引导;或者工作领导小组办公室介入开展宣传引导并适时开展协调处置。
3.研究制定具体处置措施,并向当地反_办公室和上级反_办公室报备,实行责任制。
4.及时处置,处置结果及时上报。
(二)yq事件处置程序
1.发现问题及时梳理、整理、汇总,由责任部门及时向主要领导或分管领导汇报,并向反_及yq监控工作领导小组办公室报备。
2.想方设法以最短的时间找到问题根源,并做好应对工作,并做好信息发布或者披露,防止事态进一步恶化。
3.及时调度,处置结果及时上报。
4.做好相关信息、资料的存档、汇总、整理。
六、工作要求
(一)提高反_及yq监控工作重要性的认识。建立工作责任制和责任追究制,各部门主要负责人是本部门反_工作的第一责任人,要管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事,确保稳定工作万无一失。
(二)建立yq监控工作协调联动机制。工作领导 ……(未完,全文共1907字,当前仅显示1212字,请阅读下面提示信息。收藏《能源公司反_及yq监控工作应急预案》