在市局党委班子民主生活会上的发言提纲

目录/提纲：……
一、有关情况说明
二、查摆的主要问题
一是政治理论修养不够深
二是理想信念坚守不够牢
三是理论联系实际不够紧
四是执行决策部署不够严
一是担当精神不够强
二是进取精神不够足
三是创新精神不够浓
一是跟踪督办不实
二是“五访工作”不实
三是廉洁自律不实
三、产生问题的原因
（一）理论学习有待进一步加强
（二）宗旨意识有待进一步增强
（三）工作标准有待进一步提高
（四）自我要求有待进一步严实
四、今后的努力方向和整改措施
（一）坚持真学真信，永葆对党忠诚的政治本色
（二）坚持实干实效，彰显奋发有为的责任担当
（三）坚持尽职尽责，推动分管工作创新发展
（四）坚持从严从实，恪守从警为官的庄严承诺
……
在市局**年度党委班子民主生活会上的发言提纲

按照市纪委机关、市委组织部《关于认真开好**年度党员领导干部民主生活会的实施方案》部署要求，我通过系统学习_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习总书记系列重点讲话、党章党纪和廉政新规，与分管单位主要负责人交心谈心，广泛征求意见建议，联系个人思想和工作实际，重点查摆了思想政治、精神状态、工作作风等三个方面的突出问题，深刻剖析形成原因，明确下步努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况汇报如下：
一、有关情况说明
（一）上年度民主生活会整改落实情况：**年度民主生活会上，我共查摆出学习不深入、知行不合一等突出问题13个，一年来，我坚持问题导向，逐条制定了整改措施，通过加强理论学习，强化党性修养，坚定理想信念，切实做到知行合一，问题均已整改到位并将长期坚持下去。
（二）其它需要报告的事项：我个人、家庭及亲属未发生需要报告的重大问题，接受组织约谈时如实反映情况，未收到组织函询。
（三）利用名贵特产类特殊资源谋取私利自查情况：对照荆州市纪委监委《关于贯彻落实_总书记重要讲话精神开
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略759字，正式会员可完整阅读）……　
贫困户情况不全面、不细致，主动积极争取社会资源支持，帮助贫困户解决实际困难的方法不多。
（二）精神状态方面：虽能坚持“在其位、谋其政”的工作标准，但面对新时期公安工作和队伍建设出现的新问题、新情况，存在缺乏敢于担当、开拓进取、攻坚克难的勇气。主要表现在：一是担当精神不够强。面对繁重复杂的工作时，存在有畏难情绪，认为自己只是一名副职，不愿意去承担更多的责任，存在有多一事不如少一事的思想。比如，在扫黑除恶专项斗争中，我对一些**线索案件，只是满足交办了、过问了，缺乏深入一线调研、督导，对实际情况、效果掌握不全面，对每起案件幕后的涉黑涉恶_深挖不够。二是进取精神不够足。存在安于现状、求稳怕乱的心态，工作没有尽心尽力，对一些重点业务工作，没有做到主动重视、及时督导，推进力度不大，造成工作被动。比如：全市户政业务审批权限虽然下沉了，但对下面运行情况缺乏有效的监督，导致群众仍有投诉，部分服务窗口服务不规范，便民措施落实的不彻底。户籍制度改革工作推进措施办法不多，作用发挥的还不够明显。再如，在大型活动审批方面跟踪服务不够等。三是创新精神不够浓。抓工作习惯于固有思维、传统方法，开拓性地做好工作的新点子、新办法还不够多，在全国、全省有影响的特色、亮点工作较少。如在推进社会管理创新方面，对全面推广应用小旅店、流动人口登记手机APP、智慧平安小区建设、物联网防盗应用等，没有深入研究和探索破解之道，没有充分发掘和推广省内外的成功做法，没有大刀阔斧地开展改革创新，导致可持续发展后劲还不强。
（三）工作作风方面：虽能充分认识到“四风”的危害，并能防止和纠正形式主义、官僚主义，发挥好模范带头的“头雁效应”，但在转变作风上还存在着一些不足。主要表现在：一是跟踪督办不实。抓工作提要求多、动真格少，抓督导、抓检查、抓细节、抓落实少，忽视了“最后一公里”推进到位。比如，开展的打黄赌、治枪爆等多个专项行动，制定了方案，召开了动员会，部署了工作，但跟踪检查督办不够，对进展情况、落实效果、较少关注过问，导致行动效果不明显。二是“五访工作”不实。对联系单位、派出所、分管部门突访、暗访、回访还不够，没有及时把压力直接传导一线，一些问题现象没有现场督促整改，导致个别单位存在的内务不整洁、着装不规范等问题长时间没有得到整改，一些重点工作推进措施没有落实到位。三是廉洁自律不实。主动反“四风”变相反弹回潮的力度还不够，对自己的标准和要求时有放松。比如，有时对基层超标准接待未能坚决抵制，害怕挫伤了基层同志的感情。人情观存在误区，受社会风气影响过大，有时情不自禁落入人情消费的俗套。
三、产生问题的原因
（一）理论学习有待进一步加强。虽然我平时比较注重学习，但由于工作繁忙，统筹把握不科学，导致所学知识零碎而不系统，没有结合工作实际、自身需要有计划、有步骤开展学习，往往发现好书好报就认真读一读、学一学、记一记。在学习内容上学习重要会议、文件精神多，学习法律法规、公安业务等知识较少。如何在学习的状态、研究的状态、比较的状态下工作，还需要进一步改进和加强。
（二）宗旨意识有待进一步增强。平时与普通群众尤其是基层群众直接接触较少，导致群众观念、群众感情有所淡化。有时在思想深处，不自觉地把自己与普通群众区分开来，谋划工作不能完全从群众利益出发。有时存在实用主义、功利主义倾向，往往考虑能不能完成上级安排任务多，能不能受到上级表扬肯定多，忽视了群众的满意度。
（三）工作标准有待进一步提高。实际工作中敢想敢干，勇于突破、勇于创新做得不够，完成工作习惯于按部就班、凭经验办事，不善于研究新情况、解决新问题，总认为分管工作摊子大、点多、线长、面广、事杂，即使投入再多精力，做的最好，也很难立竿见影出成绩、见成效，所以产生了只要确保队伍稳定、不出大的问题就行了的想法，不知不觉中产生了惰性，也降低了工作标准。
（四）自我要求有待进一步严实。随着年龄的增长、阅历的丰富，懒散懈怠的情绪偶有抬头，因而放松了对自己的要求 ……（未完，全文共4220字，当前仅显示2131字，请阅读下面提示信息。收藏《在市局党委班子民主生活会上的发言提纲》）