税务分局支部书记2019年度述职报告（2篇）

目录/提纲：……
一、加强政治学习，不断增强党员干部政治素养
二、尽职尽责，完成全面工作任务
一是加强组织建设
二是认真抓好十九大、十九届四中全会精神的学习、宣传、贯彻
三是认真开好民主生活会
四是落实党风廉政建设责任制
三、下一步工作思路和措施
一是坚持表率作用，强化主体责任
二是坚持队伍建设，强化能力提升
三是加强完善机制，深化深化党工作
一、2019年支部工作履职情况
（一）抓班子、带队伍，切实履行党建工作主体责任
一是强化责任意识
二是突出责任分工
（二）抓制度、重落实，全面提升党员干部整体素质
（三）抓载体、建基地，激发基层组织活力
（四）抓问题、严整改，努力促进各项工作全面发展
二、存在的问题及原因
（一）重视程度不够
（二）目标考核量化不细，没有具体衡量标准
（三）落实党建工作责任制措施不多，落实力度不够大
（四）监督管理不够，考核奖惩不到位
三、下一步改进措施
（一）提高对党建工作重要性认识
（二）围绕税收业务，创新党建工作方式
（三）以完善制度为基础，完善考核、奖惩工作
……
税务分局支部书记2019年度述职报告（2篇）

税务分局支部书记2019年工作述职报告
2019年，在市局党委和市局机关党委的正确领导下，在分局全体党员的支持帮助下，我认真学习党的十九大、十九届四中全会精神，贯彻落实中央关于国税地税征管_改革的各项部署，尽心尽力履行支部书记职责，较好完成了各项工作任务。
一、加强政治学习，不断增强党员干部政治素养
**税务分局党支部成立以来，共组织分局班子学习**次，支部委员学习**次，全体干部政治学习**次，及时传达学党的十九大精神和_总书记系列讲话精神，学习传达落实中央关于国税地税征管_改革的有关精神，总局关于改革的重要指示和重大决策部署以及省、市局重要会议精神。创新学习方式，充分利用“**税务分局”、“税企零距离”等微信平台，增强党建宣传的时效性。通过系统学习，使我分局党员的党性修养得到提高。
二、尽职尽责，完成全面工作任务
一是加强组织建设。召开**次支部会议，专题研究组织建设工作，要求支部委员及班子成员做带头学习，做善于学习的表率；勤奋工作，做执行
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略732字，正式会员可完整阅读）……　
力和针对性。
三、下一步工作思路和措施
一是坚持表率作用，强化主体责任。认真贯彻党的十九大精神，深入学习领会_新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕税收工作中心任务，进一步加强领导班子和党员干部的思想建设、思想建设和作风建设切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。我将充分发挥带头作用，不仅能布置工作，还要做好示范。同时要做好创新，不仅要做好上级布置的各项党建工作，还要结合**税务分局实际，围绕中心工作，发挥好主阵地的作用。进一步健全党建工作领导机制，加强对党建工作的组织协调、分类指导和统筹推进，加快形成齐抓共管的党建工作格局。
二是坚持队伍建设，强化能力提升。认真学习领会_新时代中国特色社会主义思想，努力加强领导班子建设，着力加强领导班子成员的政治思想水平，牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”；努力加强干部队伍建设，着力建设一支“在党言党为党”的税务干部队伍。
三是加强完善机制，深化深化党工作。建立和完善各项制度，确保党建工作有序开展，并把党员干部参与党建工作情况进行考评，真正做到从严治党。严格按照各项计划和实施方案开展活动，对于不按照制度执行，没有起模范带头作用的党员干部，在年度评先选优时实行一票否决。广泛开展党的路线方针政策教育、形势任务教育和业务知识培训，教育党员干部增强法治意识、服务意识、大局意识和责任意识。积极开展“党员模范示范岗”活动，创设载体平台，引导党员干部立足岗位作贡献，切实改进机关作风，提高机关效能。


2019年区税务分局支部书记述职报告
2019年，在市局党委的正确领导下，在其他支部委员和全体党员干部的大力支持和配合下，作为支部书记，我始终严格要求自己，切实履行“党建第一责任人”职责，立足全局，密切联系分局工作实际，结合分局职能转变的新形势，主动适应经济税收新常态，以“巩固、落实、提升”为总体目标，以提高干部素质为根本，全面夯实工作基础，探索工作方法，创新工作机制，全面提升党建水平，现将支部工作情况汇报如下：
一、2019年支部工作履职情况
（一）抓班子、带队伍，切实履行党建工作主体责任。
作为支部书记，我始终牢记“职务即是责任”，一是强化责任意识。按照从严治党新要求，能够坚持从自身做起，严格履行管党第一责任人职责，“一把手”负总责，分管领导具体负责，一级抓一级，层层抓落实，把抓好党建工作作为最大责任，主持召开专题研究党建工作会议*次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。二是突出责任分工。建立班子成员按照分工履行抓好党建工作的“一抓双管”和党风廉政建设的“一岗双责”工作机制，与干部开展交心谈心和廉政谈话**人次。
（二）抓制度、重落实，全面提升党员干部整体素质。
认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，对党员教育、困难帮扶等党建工作召开了专题会议；落实党支部集体学习制度，组织集中学习；落实民主生活会议制度，全年召开民主生活会*次；落实党组议事决策制度，凡重大事项，均召开班子会议集体研究决定，不搞“一言堂”。同时还制定完善了日常学习与专项学习制度、每周例会制度、干部谈心谈话制度、教育培训管理办法、优秀党员推选方案，提升了党建工作规范化水平。
抓党员素质提高，强化党员干部教育培训，组织_总书记系列重要讲话精神等各类学习共计**余次，先后*次举办专题培训，结合分局职能转变，组织新增业务学习十余次，培训干部***人次，其中党员干部接受培训占总数的**%。同时，积极落实支部书记上党课、专家辅导讲座，组织座谈讨论、撰写学习心得体会，提高学习质量。
（三）抓载体、建基地，激发基层组织活力。
积极开展各类丰富多彩、健康向上的文体活动，切实增强队伍的凝聚力、向心力和战斗力。开展“工作十心”活动，即办理纳税秉公心、仪表端庄有信心、环境整洁得舒心、接待纳税 ……（未完，全文共4068字，当前仅显示2054字，请阅读下面提示信息。收藏《税务分局支部书记2019年度述职报告（2篇）》）