局党组2020年党建工作要点

目录/提纲：……
一、强化首位意识，全面加强_政治建设
1、坚持把政治建设摆在首位
2、坚决打赢疫情防控战役
3、深化巩固和运用主题教育成果
二、加强理论武装，扎实推进_思想建设
4、开展___全会学习培训
5、抓好理论中心组学习
6、抓好实_态工作
7、推动理想信念教育常态化
三、坚持固本强基，全面提升基层党建质量
8、层层压实党建工作责任
9、加强党支部标准化规范化建设
10、严格党员队伍教育管理
四、增强政治担当，打造高素质干部人才队伍
五、全面从严治党，坚定不移正风肃纪反腐
六、发挥党建引领，促进重点工作任务完成
……
局党组2020年党建工作要点

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。全局党建工作的总体要求是：坚持以____思想为指导,全面_的_和__、_、_全会精神及市委、区委全会精神，深入贯彻__对_重要讲话精神，坚持稳中求进工作总基调，立足首都功能_区绿化美化职责任务，全面贯彻__建设总要求，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，深化“党建强绿”，落实全面从严治党要求，坚决打赢新冠肺炎疫情防控人民战争、总体战、阻击战，为打造“五个**”、建设“国际一流的和谐宜居之都”首善之区提供坚强的政治保证。
一、强化首位意识，全面加强_政治建设
1.坚持把政治建设摆在首位。全面学习贯彻____思想，深入_的_和__、_、_全会精神,贯彻落实坚定维护_权威和集中统一领导的各项制度，引领全体党员干部切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以_同志为_的_保持高度一致，做到“三个一”和“四个决不允许”。全体党员要牢固树立“红墙意识”，立足_区绿化美化
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略822字，正式会员可完整阅读）……　
》，制定_态工作责任制项目内容，建立健全_态五项制度，切实履行四种责任。层层签订_态工作责任书，压紧压实工作责任。加强教育培训和阵地管理，继续充分利用《**园林》、微信公众号、微博等宣传载体，传播园林正能量；加强新兴媒体和内部微信工作群_，定期开展情况通报和会商研判，及时发现和妥善处置涉绿yq，引导和影响主流舆论，牢牢把握_态工作的主动权和话语权。
7.推动理想信念教育常态化。贯彻《_爱国主义教育实施纲要》《_公民道德建设实施纲要》，深化拓展“我和我的祖国”群众性主题教育活动，组织开展理想信念教育和__价值观教育。运用多种形式开展政策宣传、成就宣传和形势教育，以抗战胜利75周年为契机，依托区爱国主义教育基地，开展“决胜小康社会 共享幸福**”主题参观寻访活动。弘扬传统文化，举办好清明、端午、中秋等传统节日文化游园活动。扎实做好_文明城区复查迎检工作。
三、坚持固本强基，全面提升基层党建质量
8.层层压实党建工作责任。各级党组织书记履行第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，抓好分管部门及基层联系点（班组）的党建工作，认真落实双重组织生活制度，全年至少为党建联系点（班组）党员上1次党课，并定期向本级党组织报告履行党建工作责任情况。局党组每季度研究分析基层党建工作，结合年终考核，开展党支部书记述职评议。加强机关党委自身建设，落实工作机构设置有关规定，有效领导各党支部开展党员思想教育和管理工作。做好“七一”先进党支部、优秀党务工作者和优秀_员的推选工作。
9.加强党支部标准化规范化建设。指导各党支部认真落实《党支部工作条例》，严格党内组织生活制度，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，确保组织生活取得实效。发挥传帮带作用，面向新老党支部书记和党务工作者，开展_基本知识、党务工作基本要求、_优良传统作风以及党规党纪等内容的专题培训，培养一批党建工作明白人、实干家。按照党务工作规程做好党费收缴和使用管理，落实党务公开条例，健全情况通报制度。根据人员调整变化，按程序做好支部委员增补工作。
10.严格党员队伍教育管理。抓好党员教育管理工作条例、党员教育培训工作规划的贯彻落实。坚持“集中组织和个人自学”、“线下培训与线上学习”、“理论研学和参观践学”“三个结合”不断丰富创新党员教育培训方式方法。落实党员“双报到”制度，主动亮身份、尽义务、作奉献、树形象。探索建立入党积极分子动态调整机制，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，严格按标准和程序发展新党员。关心关爱困难党员，做好慰问送温暖工作。
11.推动党建品牌创新。各党支部要积极培育园林党建新品牌、新亮点，结合自身实际和优势创造性开展党建工作，将党建品牌建设与开展绿化工作、规范党员行为、传承优秀文化和宣传生态理念相结合，打造特色鲜明、亮点突出、典型性强的党建服务品牌，形成“一园、一馆、一队、一特色、一品牌”的党建格局。
四、增强政治担当，打造高素质干部人才队伍
12.坚持正确的选人用人导向。严格执行《干部任用条例》，贯彻_好干部标准和“四个不让”要求，把政治标准放在首位，突出岗位特点、注重能力实绩，注重在疫情防控一线、重点中心工作中考察识别干部。完善干部选拔机制，落实任前廉政法规知识测试制度，坚持公开透明，坚决杜绝“带病提拔”。完善容错纠错机制，旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲，在全系统形成“能者上、庸者下、劣者汰”的良好局面，营造风清气正的干事氛围。
13.完善干部人才交流使用机制。建立健全机关、基层干部轮岗交流和挂职锻炼制度，研究制定轮岗和挂职人员评优激励措施，进一步盘活人才资源，调动工作积极性。加大科级干部轮岗力度，促进基层单位领导班子优化组合。推进后备干部的选拔和培养，坚持在重点工作、重要项目一线培养锻炼干部，有计划地选派干部参加服务保障_重大活动、市区中心工作、重点项目、对口支援等任务。
14.健全干部人才学习服务体系。突出政治素质提升，牢牢抓住学习贯彻____思想这条主线，教育引导广大干部职工始终在政治上站得稳、靠得住、信得过。同时强化专业能力培养，按照干什么学什么、缺什么补什么的原则，大力开展新职工入职、专业技能和机关业务等差别化、 ……（未完，全文共4571字，当前仅显示2309字，请阅读下面提示信息。收藏《局党组2020年党建工作要点》）