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副市长在全市劳务输出工作会议上的讲话

发表时间:2021/5/10 18:02:06
目录/提纲:……
一、要在认清形势中抢抓新机遇、应对新挑战
一是社会主义新农村建设正在全国迅速展开
二是党中央、国务院高度重视农民工问题
三是我国劳动力市场在有些地方、有些工种出现了供不应求的新情况
四是我市正处在劳务输出的高峰期
一是来自农业收益的挑战
二是来自市场容量的挑战
三是来自周边地区的挑战
四是来自自身的挑战
二、要在强化措施中实现新突破、再上新台阶
一是与建设社会主义新农村相结合
二是与市内就业相结合
三是与返乡创业相结合
1、抓培训
一是整合培训资源
二是打造培训特色
三是扶持民办教育
2、抓管理
一是要搞好信息录入
二是要做好信息统计分析和发布交流
三是要及时做好信息更新
3、抓_
4、抓基地
5、抓品牌
三、要在狠抓落实中谋求新成效、开创新局面
一是组织领导要到位
二是机构人员要到位
三是协调配合要到位
四是考核奖惩要到位
……
副市长在全市劳务输出工作会议上的讲话

同志们:  
这次会议是市委、市政府研究决定召开的。主要目的,就是安排部署**年的劳务输出工作,动员全市上下进一步统一思想、强化措施、抢抓机遇、乘势而上,推动劳务输出工作再上新台阶。  
刚才,大会对**年度劳务输出先进单位、先进工作者和优秀外出务工人员进行了表彰奖励,在此,我代表市委、市政府向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺,并向广大一线干部职工表示诚挚的慰问!部分先进单位代表作了大会发言,他们的做法和经验非常宝贵,希望大家认真学习借鉴。下面,我讲三个问题:  
一、要在认清形势中抢抓新机遇、应对新挑战  
当前,我市劳务输出工作面临的形势,一言以蔽之,就是机遇与挑战同在、希望与困难并存。  
所谓机遇:一是社会主义新农村建设正在全国迅速展开。新农村建设是以***精神为指导的。它要求新农村建设必须以农民素质的提高为前提,必须与城镇发展相联系,必须与就业结构调整相适应。这
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的技能素质,不能尽早地调优打工人员的就业结构和技术结构,劳务输出的规模不但不会增加,可能还会减少。二是来自市场容量的挑战。尽管出现了区域性、结构性的供不应求,劳动力市场的容量是有限的,而且总体上看,全国劳动力市场仍是供大于求的“买方市场”。别人占领了市场,就等于你失去了市场,失去了发展的空间。我们要抓住当前有些地方劳动力市场供不应求的有利时机,大力抢占市场,赢得先机,立于不败之地。三是来自周边地区的挑战。目前,全国很多地方都在发展劳务输出,而且发展的速度很快,我们不进是退,小进也是退,必须加快发展。四是来自自身的挑战。有的地方、有的领导同志对劳务输出工作还没有引起足够的重视,没有下大气力、花真功夫去抓,对市委市政府的决策部署没有很好地贯彻落实,一些深层次矛盾和问题仍然没有妥善解决。 总之,面对难得机遇和严峻挑战,我们必须始终保持清醒的头脑,切实增强使命感、责任感和紧迫感,坚定信心,真抓实干。只有这样,才能不断巩固和扩大我市劳务输出的先发优势。  
二、要在强化措施中实现新突破、再上新台阶  
今年,全市劳务输出工作总的要求是:坚持“三统筹、八整合”工作思路,在破除思想和_机制障碍,开展培植典型示范户活动的同时,大力推行培训、就业、_“三位一体”的工作模式,建立健全收集信息、组织人员、培训输出、_服务“一条龙”的工作机制,努力提高劳务输出的规模、质量和效益。具体工作中,要瞄准一个目标,做到三个结合,抓好五个重点。  
瞄准一个目标:就是要瞄准年内全市内转外输突破百万大关这个目标,把我市的劳务输出工作提高到一个新的层次和水平。  
做到三个结合:一是与建设社会主义新农村相结合。建设社会主义新农村,是党中央从全面建设小康社会、加速推进现代化、构建和谐社会的全局出发,作出的重大战略部署,统领农业、农村和农民工作的方方面面,是指导当前和今后一个时期“三农”工作的总纲。必须把劳务输出列入新农村建设的重要内容,通过劳务输出,统筹城乡发展,提高农民素质,提高农民收入,提高农民建设新农村的积极性,促进新农村建设有序开展。  
二是与市内就业相结合。要依据国家产业政策,积极发展一些就业容量大的劳动密集型产业和服务业,发展农村二、三产业和特色经济,发展农业产业化经营和农产品加工业,吸纳更多的农村富余劳动力在当地转移就业。要按照“产业兴镇”的思路,加快小城镇建设,引导乡镇企业、民营经济向小城镇集中,提高产业集聚和人口吸纳能力。要加强县市区之间、乡镇之间劳动力的交流,在同等条件下,用工单位要优先录用本地求职人员。 
三是与返乡创业相结合。要围绕“变资金为资本、变就业为创业”,针对农民工的创业需求,在创业辅导、项目筛选、资金筹集、场地征用等方面,开展一条龙、一站式服务,引导农民工返乡创业,实现资金效益的最大化,发挥创业带动就业的倍增效应。  
抓好五个重点:就是要按照**副部长调研时提出的培训、就业、_“三位一体”的工作模式,建立健全收集信息、组织人员、培训输出、维护权益“一条龙”的工作机制,重点抓好以下五点。  
1、抓培训。发展劳务输出,素质是根本,培训是关键。要坚持走“先培训后输出、以培训促输出”的路子,本着“实际、实用、实效”的原则,重点抓好三件事:一是整合培训资源。要按照“统筹规划、合理分工”的原则,加快职业教育园区的规划和建设,以现有重点职业学(院)校的骨干专业为龙头,组建若干职教集团;以现有省级以上职业技术学校为基 ……(未完,全文共5293字,当前仅显示1858字,请阅读下面提示信息。收藏《副市长在全市劳务输出工作会议上的讲话》