在全县村级监察工作联络站（村监会）培训会上的总结讲话

目录/提纲：……
一、坚守初心使命，确保思想认识同向同频
二、坚守职责权限，确保线上线下相辅相成
三、坚守监督质效，确保制度落实不折不扣
四、坚守严管厚爱，确保激励保障落实落地
……
在全县村级监察工作联络站（村监会）培训会上的总结讲话

同志们：
为期一天半的业务培训马上就要结束了。这次培训班时间虽然不长，但主题突出、内容丰富、实操性强，特别是市纪委市监委**书记就构建“合”字型基层监督体系亲自动员讲话，对组织架构、力量统筹、工作布局、制度建设等做了系统化、智慧化、精细化的部署安排，这说明上级纪委对我们这支队伍寄予厚望、委以重任。希望大家能以这次培训为契机，进一步增强干事创业的信心决心，持续提升监督意识和监督能力，切实做到心中有数、胸中有谋、手中有招、脚下有路，将纪检监察的监督触角延伸至老百姓家门口，不辜负上级组织的期望和广大群众的期盼。下面，我就贯彻落实*书记的讲话精神，打造构建“合”字型基层监督体系“**样板”，讲四点想法。
一、坚守初心使命，确保思想认识同向同频
村级监察工作联络站和村务监督委员会是强化基层监督的重要力量，是加强基层治理的有力保障。**年，在**县**村选举产生了全国首个村务监督委员会，负责监督村民委员会工作。**年全国人大修订《村民委员会组织法》，以国家立法的形式将村监会从“治村之计”上升为“治国之策”。2020年，根据国家监察_改革要求，各个行政村设立监察工作联络站，站长由村务监督委员会主任担任，监察联络
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天在座的是一只全新的队伍，我看了一下名单，发现我们这支队伍主要呈现出三个新特点：一是年龄结构更合理。上一届村级监察工作联络站成员的平均年龄是55岁，80岁以上的有1人，年龄最小的是29岁。换届以后，我们队伍的平均年龄是48岁，年龄最小的站长是24岁，年龄最小的成员是23岁，90后一共有15人。可以看出，我们的队伍越来越年轻，有越来越多的年轻人加入我们这支监督队伍，到基层这个大舞台来奋斗打拼。二是文化程度有提升。上一届，高中文化的同志占25%，大专及以上文化的同志占7%。本届，高中文化的同志占30%，大专及以上文化的同志占13%，本科学历的同志由原来不到10人增加到现在有25人。不难发现，我们的队伍在逐步向知识化迈进。虽然学历不代表能力，但队伍文化水平的提升能给我们带来监督思维和监督方式的创新空间和发展可能。三是基层经验较丰富。这次参加培训的站长有257名，其中新任职的有189名，占总人数的70%，其中大多数是由村支部副书记兼任的，不少人原来还担任过村党组织书记、村委会主任，我们这批同志有着更为丰富的村级事务工作经验，到监督岗位后，工作更容易上手，也更容易发现村里工作的难点、堵点和痛点问题。基层监督队伍结构已经实现逐步优化，我们要做的就是以新面貌、新姿态、新活力推动基层监督工作规范化常态化高效化。
二、坚守职责权限，确保线上线下相辅相成
昨天下午，市纪委市监委已经向我们介绍了“合”字型基层监督体系，**县作为启蒙地、发源地，必须继续当好先行者、耕好试验田，做出符合**实际的特色和成效。县纪委依托“**通”在“智慧治理”路子上起步早、方向准的优势，创建“监督记事”平台，实现监督信息上联下通、可溯可查。昨天下午，县纪委**同志对“监督记事”平台使用流程、上报要求进行了辅导，相信大家已经基本熟知、阶段掌握。下面针对提升使用率讲三点要求：
一是自觉充电不停歇。“监督记事”平台集学习、教育、监督、交流等功能于一体，是村两委民主监督和村级监察工作联络站（村监会）监察监督的“云平台”。作为监督者，既要熟悉掌握党的理论知识，又要做到对县里涉农、涉地相关规定制度心中有数，这是不容易的。这次的集中培训我们邀请了县里的村级项目管理、“三资”管理的专家授课，但集中授课不能全面解答工作中遇到的问题、难题。接下去，大家要把“监督能力”“监督规矩”这两个版块用起来，没事多点进去看看。目前，县纪委上传了村（社）干部履职负面清单和“N*10”常见风险防范清单，今后还会根据政策变化不断更新，都是村级监督工作中最常用的规定制度、方式方法，真正实现照单履职、按单监督。在“监督日志”版块也为大家开通了专家智库咨询，里面都是县级部门的专业骨干，今天早上给我们授课的专家也在里面，大家碰到问题可以直接打电话咨询。同时，我们在线上也给大家提供了交流的平台，足不出户就可以分享自己的或者其他乡镇（街道）、其他村的好经验、好做法。总结提炼如果比较困难，也可以请乡镇纪委帮忙，十个臭皮匠顶个诸葛亮，大家互联互通帮助我们进一步拓宽思路、扎根实际。
二是履责记录不松劲。“监督日志”是“监督记事”平台最核心的部分，也是我们开展监督的重要抓手。昨天*书记在大会上多次肯定了我们这项工作。过去我们都是线下填写《**县村务监督委员会记录本》，现在我们使用“监督日志”，随时随处随拍随传，更便捷、更精准，而且丢不掉、烧不毁，无论过多少年都可以调出来翻看查阅。年前，县纪委会同组织、农业农村、民政、监管办等部门，梳理了日常监督中的十大类别及常见违规问题，并将这些内容整合至“监督日志”版块。在操作过程中，只要勾选和简单摘记就行。大家要按照“一事一监督一记录”的要求，真实、有效、全面地记录监督事项、监督过程、处理结果等内容。目前，全县各村（社）已经在“监督日志”版块中发布履职记录**余条。说明在座的各位进入角色很快，工作也很积极主动。为了推进继续用好用精“监督日志”，从下周开始，各位村级监察工作联络站站长每月至少记录**条履职情况，其他村级监察工作联络站成员每月至少记录**条履职情况。数量不是最终目的，主要是督促大家注重记录质量，真正把创新性的监督手段运用到工作中去。乡镇纪委（街道纪工委）要做好督促检查工作，县纪委每月将对“监督日志”履职情况进行通报排名。
三是问题直报不断线。年前，我到几个乡镇、村调研走访的时候，很多村级监察工作联络站都反映，发现了问题不知道怎么办？因此，我们开通了“问题直报”版块，只对村级监察工 ……（未完，全文共6816字，当前仅显示2394字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县村级监察工作联络站（村监会）培训会上的总结讲话》）