股份公司开展整治违规收送礼金问题专项行动方案

目录/提纲：……
一、目标要求
二、重点任务
6、其他违规收送的礼金
2、是坚持“自查从宽、被查从严”和“收送一起查”相结合
3、是坚持抓日常与抓重要节点相结合
三、实施步骤
一是畅通举报渠道
二是有效深挖线索
三是强化监督检查
四是公开通报曝光
四、工作要求
……
股份公司开展整治违规收送礼金问题专项行动方案

根据省委、股份公司党委安排部署，于2021年6至9月，在股份公司范围内开展整治违规收送礼金问题专项行动。为确保专项行动取得实效，特制定如下方案。
一、目标要求
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦**严重违纪违法案暴露出的违规收送礼金问题，提高政治站位，启发思想自觉，强化法纪敬畏，注重靶向发力，坚持把集中整治违规收送礼金问题作为改进党风政风、从严管党治党的重要抓手，惩防并举，一体推进，通过深挖一批重要线索、整改一批突出问题、警醒一批党员干部，狠刹违规收送礼金之风，营造风清气正的政治生态。
二、重点任务
(一)整治范围
硝酸盐业公司全体党员领导干部。
(二)整治内容
党的十八大以来，收送可能影响正常开展工作，明显超出正常礼尚往来的礼金。
1.在开展各项工作或与工作有关联活动中收送的礼金；
2.收送管理和服务对象、管辖范
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持收送一起查，从源头上铲除违规收送礼金滋生的土壤。
3、是坚持抓日常与抓重要节点相结合。
发扬钉钉子精神，紧紧抓住节假期和操办婚丧喜庆事宜等重要节点，连点成线、由点及面，强化监督，严肃惩处，把抓在经常、管住日常落到实处，不断巩固深化专项行动成果。
三、实施步骤
整治违规收送礼金问题专项行动分四个阶段进行。
(一) 动员部署阶段(5月31日至6月15日)
公司各党支部要把开展整治违规收送礼金问题专项行动作为落实全面从严治党责任的重要任务，认真组织实施，支部负责人亲自抓，指定专人具体抓，并结合自身实际情况，制定实施方案，确定责任领导、责任人、任务分工和完成时限。及时组织召开动员部署会，对全体党员领导干部进行全面动员。要会同宣传部门利用 OA、**报、手机报等平台广泛深入宣传，解读相关政策规定，营造浓厚氛围，提高广大职工群众对专项行动的知晓度和参与度。
(二) 自查自纠阶段(6月16日至6月30日)
公司全体党员领导干部要把对党忠诚、老实落实到工作中，体现到行动上。认真对照党性要求和初心使命，深刻检视问题，深入剖析原因，主动自查自纠。公司党总支和各支部要建立工作台账，对上交的礼金登记造册，专人管理，按照公司党委公布的省、州、市三级纪委监委举报电话和礼金上交账户上缴违规收送礼金。
自查自纠结束后的10个工作日内，各支部要认真梳理总结工作开展情况，形成书面报告报公司党委。个人自查自纠报告、距收送礼金书面承诺书按照干部管理权限，由公司党委班子成员报股份公司纪委，其余领导干部报板块纪委，纳入领导干部廉政档案。主动清退、上交礼金统计表由公司党委统计汇总后报公司党委工作部。
(三) 组织排查阶段(7月1日至8月31日)
公司各支部要深入分析研判领导干部自查自纠报告，及时发现苗头性、倾向性问题，做到早提醒、早纠正。对涉及违规收送礼金的信访举报和问题线索，要优先处置、认真办理，推动专项行动走实走深。一是畅通举报渠道。公布举报方式，及时受理来信来访来电，畅通问题线索移送渠道。巡察机构要把违规收送礼金问题纳入日常工作之中，有针对性地开展巡察，督导、推动专项行动取得实效。二是有效深挖线索。对党的十八大以来涉及违规收送礼金的信访举报、巡视、巡察、审计反馈的问题线索进行重新审核研判，必要时重新办理。三是强化监督检查。把违规收送礼金问题作为作风建设检查的重要内容，注重抓日常、抓经常、抓重要节点，尤其是对重点岗位、重点领域加强监督检查。四是公开通报曝光。专项行动期间，加大对违规收送礼金问题的曝光力度，尤其对活动中不收敛不收手甚至顶风违纪的，一律公开通报曝光。
(四) 建章立制阶段(9月1日至9月30日)
通过专项行动，深入分析违规收送礼金问题产生的根源，找准易发多发的重要环节、重大节点、重点领域，把握规律特点，积极探索建立预防和惩治为一体的长效常态制度机制，建立领导干部年节假期收送礼金情况报备制度，完善“一节三抓”具体要求、具体事项、具体情节。同时借专项行动之力，进一步修改完善领导干部操办婚丧喜庆报备事宜的审批流程、人员范围、界线标准等具体规定，建立完善“一事三抓”工作机制，斩断违规收送礼金的主渠道。
四、工作要求
(一)强化责任落实
公司各级党组织要进一步强化思想认识，提高政治站位，履行主体责任，切实把整治违规收送礼金问题专项行动作 ……（未完，全文共2826字，当前仅显示1796字，请阅读下面提示信息。收藏《股份公司开展整治违规收送礼金问题专项行动方案》）