社会组织管理管理办公室党风廉政建设2021年上半年工作总结

目录/提纲：……
一、落实主体责任，党风廉政建设卓有成效
1、加强学习教育，筑牢思想防线
2、加大宣传力度，营造廉政氛围
3、紧密结合党风廉政学习教育和社会组织管理股办公室工作实际，狠抓落实
4、加强廉政风险点环节管理
5、健全完善廉政建设制度
二、工作中存在的不足
一是思想认识水平不高，没有做到时时刻刻警钟常鸣
二是执行制度还不够严格，麻痹大意意识依然存在
三是反腐倡廉风险点排查流于形式，防范措施不到位
三、下一步工作打算
……
社会组织管理管理办公室党风廉政建设2021年上半年工作总结

今年以来，在局党组正确领导下、纪检组长的悉心指导下，我们社会组织管理股认真贯彻执行民政局党风廉政建设和反腐败工作要求精神，按照局党组下达的责任目标，结合2021年度民政局党风廉政建设实施计划，上半年狠抓各项工作落实，扎实开展廉洁教育。紧紧围绕上级部门和民政局党风廉政建设的总体工作思路，坚持为民防范，强化责任意识，提高股室人员的廉洁素质，有效的推动股室党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将今年上半年工作情况汇报如下：
一、落实主体责任，党风廉政建设卓有成效
1.加强学习教育，筑牢思想防线。社
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提高服务水平、提升工作效能、加强道德建设上下功夫，进一步增强了党员干部廉洁办公的意识和决心。
2.加大宣传力度，营造廉政氛围。充分利用每周一例会和其它各种途径，及时宣传各级廉政工作文件精神和廉政文化有关内容。结合＂学党史、悟思想、办实事、开新局＂主题教育，通过学习历史让人深刻认识到今天的幸福生活是革命前辈用鲜血和生命换来的，而不是敲锣打鼓随随便便来的正向激励“听党话、感党恩、跟党走”的思想意识，发挥宣传工作在传播廉政意识中的积极作用，形成良好的廉政建设舆论氛围。
3.紧密结合党风廉政学习教育和社会组织管理股办公室工作实际，狠抓落实。按照党风廉政建设的工作要求局党组书记与分管领导签订了《党风廉政建设目标责任书》，并按照目标责任书严格执行。股全体人员全部签订了《廉洁从教承诺书》，真正做到责任落实到人，目标落实到人，切实起到了预防作用。同时，按照纪检部门的要求每月必学廉政教育相关材料，分管领导定期与股室人员进行谈心谈话，在日常工作中，把党风廉政建设与评先奖优结合起来，进行量化考核，有力地促进了各项工作的正常开展。
4.加强廉政风险点环节管理。结合工作实际，梳理部门存在的廉政风险点环节，加强对风险点环节岗位工作人员的管理。办公室对接局里其它股室、办、站、院、所的服务范围广，认真组织对部门工作人员开展廉政风险防控排查，科学筛查廉政风险点，建立了岗位廉政建设风险防范台账，完善内控制度，开展廉政风险预警，填补制度的“空白点”，提高预防腐败的针对性和有效性。
5.健全完善廉政建设制度。办公室坚持改革创新精神，及时研究新情况，发现新问题，总结新经验，明确各自岗位职责；完善日常工作管理、廉政回访等制度，进一步规范工作程序和监督机制，从制度上预防腐败问题和不正当行为的发生，切实提高反腐倡廉的自觉性。
二、工作中存在的不足
上半年以来，社会组织管理管理股在党风廉政建设和反腐败工作方面虽然没有出现任何不正之风，但离校党组和纪委的创新工作要求还有一定的差距。主要存在有以下不足：一是思想认识水平不高，没有做到时时刻刻警钟常鸣。二是执行制度还不够严格，麻痹大意意识依然存在。三是反腐倡廉风险点排查流于形式，防范措施不到位。
三、下一步工作打算
针对上半年工作不足存在的薄弱环节，在下半年的工作中，应着力在以下几个方面加大工作 ……（未完，全文共1970字，当前仅显示1252字，请阅读下面提示信息。收藏《社会组织管理管理办公室党风廉政建设2021年上半年工作总结》）