2020年度抓机关_建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职工作特色和亮点
（一）强化学习教育，不断提高政治站位
一是加强理论学习
二是加强业务学习
三是走出去学
（二）强化责任意识，全面落实从严治_
一是认真履行“一岗双责”
二是认真落实意识形态工作
三是认真落实_风廉政建设责任制
（三）强化组织建设，夯实基层_建工作
一是完善基层组织建设
二是落实发展_员工作
三是严格_费收缴工作
（四）强化_建引领，提升服务大局能力
一是加强疫情防控工作
二是加强精神文明建设
三是严格落实“四联四促”机制
二、存在的主要问题及原因
（一）_建工作力度有待增强
（二）_建活动形式有待丰富
（三）深入基层指导有待提高
一是思想认识有偏差
二是责任意识有待加强
三是工作方式方法没有与时俱进
三、下一步工作思路和主要措施
（一）落实主体责任，提高_建水平
（二）加强理论学习，提高综合素质
（三）深入基层调研，强化责任担当
……
2020年度抓机关_建工作述职报告

按照会议安排，现将我履行抓_建工作“第一责任人”职责，抓机关_建工作情况报告如下。
一、履职工作特色和亮点
（一）强化学习教育，不断提高政治站位。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和_的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神为首要任务。一是加强理论学习。利用中心组学习、业务大学习、_课、专题研讨等学习方式，抓好系统_员干部的理论学习，提高政治站位，充分发挥理论学习对实际工作的指导作用。并督促系统各级_组织学好用好“三会一课”辅导材料和《中国共产_章程》《_在宁德》《_在厦门》《_在福州》及《_谈治国理政》第三卷等理论读本。围绕国家生态文明试验区意见、支持**先行示范区意见、**特色产业园若干政策、**精神和七种能力等专题逐一开展学习研讨，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以实际行动践行初心使命。二是加强业务学习。按照业务大学习工作要求，依托“学习强国”“云上聊法”“固定学习日”等线上线下平台学习形式，督促系统各单位结合实际，持续抓好“业务大学习、能力大提升、作风大转变”活动的深入开展。其中，市工信局确定每周一下午为固定学习日。先后组织全体_员干部学习市委务虚会上的讲
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**市正能量大环境。三是认真落实_风廉政建设责任制。定期召开_风廉政建设分析会、通报会，及时上报从严治_主体责任工作情况一月一报告表、全面从严治_工作重大事项即时报告表。要求_委委员、各_（总）支部书记以及各部门负责人履行“一岗双责”，抓好责任范围内的_风廉政建设工作；组织系统_员干部认真学习《监察法》《中国共产_纪律处分条例》《_内监督条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等_内法规；开展反腐倡廉典型案例警示教育，紧盯春节、五一、国庆等重要时间加大开展落实中央八项规定精神情况自查工作。同时，全力支持市纪委派驻政协（统战部）机关纪检组全面履行监督责任，进一步抓好工信系统业务管理领域的廉政风险防控体系建设。查找自身岗位风险点，筑牢廉政防火墙。建立完善《重大事项报告请示制度》《服务企业承诺制》《效能建设承诺书》等项制度。对系统_员干部存在违法违纪行为，坚持抓早抓小，正确运用好监督执纪的“四种形态”。一年来，_委对1名醉驾_员作出开除_籍处分。
（三）强化组织建设，夯实基层_建工作。一是完善基层组织建设。按照国有企业退休人员社会化管理的相关要求,及时完成市邮政分公司第二_支部、电信公司退休人员_支部的全体退休_员27人组织关系转到相应的街道社区统一管理，并撤销邮政分公司第二_支部、电信公司退休人员_支部；完成烟草局总支、烟草机关、**酒店等5个_（总）支部班子换届工作；完成邮政分公司、**茶业等4个_（总）支部更改名称；完成二轻工业总会机关、企业支部合并，新成立二轻工业总会_支部，并配齐配强班子成员；完成**电信分公司等3个_（总）支部增补委员选举工作。二是落实发展_员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的工作要求，严格发展_员程序，积极吸纳工信系统各领域优秀人才入_，为系统_员队伍充实了新鲜血液。一年来，发展_员5名、_员转正7名，持续抓好8名积极分子的跟踪培养考察工作。三是严格_费收缴工作。健全完善_费收缴审定表、一览表等信息台帐，认真开展_费收缴工作专项检查，系统全体_员坚持做到自觉、按时、足额交纳_费。一年来，_委收缴_费187117.23元。
（四）强化_建引领，提升服务大局能力。巩固和拓展_内教育成果，提高服务水平和能力，推动作风建设常态化、长效化。一是加强疫情防控工作。按照市委对疫情防控工作会议的要求，_委高度重视，认真部署，正确带领系统各单位组织力量加强对社区、小区、挂点村等疫情防控工作。疫情防控期间，系统各级基层_组织先后有216人次参加社区疫情防控志愿服务421次；系统全体_员捐款36676元。特别是在疫情防控、企业复工复产最吃劲时期，全市组织开展推行“机关联企业、_建促发展”机制。市工信局主动承担起后勤保障工作，积极落实牵头责任和联系帮扶责任，选派干部驻点服务，加强指导推动，促进企业阻击疫情、复工复产、创新发展。一年来，全市选派20名干部联系服务61家企业，有力帮助企业解决复工复产中的疫情防控难、企业用工难、交通物流难、市场开拓难、供应链协同配套难等“五难”操作链的实际困难问题，促进工业经济运行秩序加快恢复。二是加强精神文明建设。紧紧围绕“_建带创建、创建促_建”的工作思路，积极推行“_建+文明创建”工作模式，按照市委办公室印发的《关于组织开展“争创文明城、争做文明人”大讨论的通知》精神，认真做好精神文明建设各项工作。先后组织开展争创南平市级文明单位、文明行为宣传教育。系统各单位结合“文明行为大家谈”“不文明行为大家谈”“提升社会文明大家谈”等专题开展大讨论15余场；参加上梅乡“全域无垃圾”专项行动，组织志愿者开展“光盘行动”“文明交通劝导”“扣好人生第一粒扣子”“小手拉大手”和清理卫生死角等新时代文明实践志愿服务活动。并选送3名基层干部参加“争创文明城、争做文明人——不文明行为大家谈”演讲比赛。三是严格落实“四联四促”机制。按照“四个高质量”要求和市委“项目提升年”“一攻坚两行动”工作部署，坚持_建引领，走好新形势下群众路线，大力推行“四下基层”“马上就办”工作机制，深入基层送政策、送服务，加强调查研究，深入开展推进项目落地、服务企业发展、精准扶贫等项工作，当群众贴心人，带领群众一起撸起袖子加油干，扎实推进“机关联乡村、机关联社区、机关联企业、机关联商会”工作机制落实，将机关的理念、资源、要素等精准导入农村、社区、企业和商会，以高质量_建助推高质量发展。一年来，系统基层_组织为建档立卡的贫困生共提供帮扶资金48000元；系 ……（未完，全文共4772字，当前仅显示2410字，请阅读下面提示信息。收藏《2020年度抓机关_建工作述职报告》）