县村“两委”换届情况“回头看”开展情况报告

目录/提纲：……
一、基本情况
二、工作开展情况
一是新任干部履职实绩情况
二是班子运行情况
三是一次选举不成功的村有关工作跟进情况
四是信访矛盾问题化解情况
五是群众对新班子评价情况
一是更加清正廉洁，能落实“四议两公开”制度，保证村里事务在阳光下运行
三是带富能力更强，能带领群众创业致富，发展壮大村集体经济
六是任职培训进展情况
三、下一步工作打算
一是强化农村党组织抓党建工作意识
二是储备年轻的村级后备干部
三是创新村干部培训理念
……
**县村“两委”换届情况“回头看”开展情况报告

根据市委组织部工作要求，**县结合本地实际，认真安排部署，由县乡班子成员带队组成9个督查组深入乡村，通过进镇入村、访谈座谈、调查问卷等方式，坚持村村走到，对全县70个行政村开展村“两委”换届“回头看”工作，全面掌握换届以来村级组织运行情况，进一步推进基层组织建设，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。现将情况报告如下：
一、基本情况
**县70个行政村、4个农村社区，于2021年3月底全部完成换届。换届后产生村“两委”干部345名，其中，村党支部书记兼村委会主任74名、支部委员141名、村委委员170名，交叉任职村干部40名。村党组织书记大专以上学历22人，占比由上届的14.3﹪提高至31.4﹪，致富能手50人，占比由上届的5
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过半情况。换届办通过成立工作组，进村进行摸底调查、宣传选举政策、沟通协调等工作，及时为换届选举扫除障碍，第二次选举大会顺利进行。换届结束后，县换届办把稳定该类村的班子团结和民情yq作为工作重点，按照“一村一策”，确定一名乡镇党委成员挂点负责，换届办月月跟进的工作制度，目前该3个行政村运行平稳，群众评价良好。
四是信访矛盾问题化解情况。村“两委”换届以来，**县共接到8次信访反映，其中1次为网络信访。对接到的信访案件，县换届办及时成立调查组，深入乡村进行调查核实，做到“三个清楚”即信访人基本情况清楚、诉求清楚、事发原因清楚，信访件按照“一案一表”台账管理，做到底数清、情况明、信息准。目前，换届办已向8个信访人做出回复，且都已向上级部门进行了反馈。
五是群众对新班子评价情况。采取村级自评、实地调研、问卷调查、分析研判等方式了解村情民意,看群众满意度。此次换届选出了大多数群众信任的“两委”班子,选举结果大多数群众非常满意，满意度达到95.16%。一是更加清正廉洁，能落实“四议两公开”制度，保证村里事务在阳光下运行。二是工作能力更强，新一届班子更加年轻，工作思路更加清晰，能较好的安排做好村里各项工作。三是带富能力更强，能带领群众创业致富，发展壮大村集体经济。新一届的班子成员能充分发挥骨干先锋作用，切实夯实基层党组织战斗堡垒。
六是任职培训进展情况。县一级组织一期为期7天的全县村党组织书记的培训班，从分析新形势、明确新任务、贯彻新理念、掌握新方法、落实新要求等方面做好课程安排，进一步提升村干部做好农业农村工作、提升乡村振兴的素质和能力。9个乡（镇、场）不定期共举办了新一届村“两委”干部培训班43次，培训课程注重实效性和业务性，主要围绕基层组织建设、农村财务管理、农村土地政策、产业发展等方面开展，切实提升了新一届村“两委”干部全面了解农村工作政策法规、熟悉农村工作程序、领导农村工作的能力。通过县乡两级的培训，新一届村“两委”班子的理论政策水平、依法办事处理矛盾、带领群众致富能力得到增强。
三、下一步工作打算
一是强化农村党组织抓党建工作意识。通过“回头看”发现存在少数基层党组织书记抓党建的意识弱、能力弱，没有学深悟透领会贯通基层党建“三化”建设的要义，组织生活停留在表面、走过场、装样子等问题。要进一步强化基层党组织书记抓党建意识，派出党建指导站督促指导农村党组织党建工作，进一步规范组织生活，充分发挥“三会一课”的重要作用，利用“三会一课”研究党内的各项事务，注重引导普通党员积极参与党内事务，增强普通党员的荣誉感、存在感和自豪感。
二是储备年轻的村级后备干部。通过调研发现尽管新一届“两委”班子成员年龄、文化结构得到有效改善，素质得到进一步提高，但35岁以下、大专以上学历的村干部占比还不重，村“两委”班子专业技能缺乏，致 ……（未完，全文共2396字，当前仅显示1523字，请阅读下面提示信息。收藏《县村“两委”换届情况“回头看”开展情况报告》）