乡镇党委书记2022年度个人述责述廉报告

目录/提纲：……
一、执行政治纪律和政治规矩的情况
（一）加强政治理论学习，全面武装头脑
（二）努力改进工作作风，严守纪律规矩
（三）不断提升自我修养，做到风清气正
二、落实全面从严治党主体责任的情况
（一）坚持以思想建设为引领，坚定理想信念
（二）坚持以政治建设为根本，强化责任担当
（三）坚持以作风建设为支撑，狠抓工作落实
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况
一是抓学习教育
二是抓责任落实
三是抓日常监督
四是抓作风建设
四、监督下级党组织“一把手”或分管联系部门“一把手”情况
（一）加强对“一把手”的日常教育提醒
二是进行任前廉政谈话
三是严格执行外出报备
（二）加强对“一把手”的政治监督制度
五、执行廉洁纪律的情况
六、个人有关事项报告
七、存在问题及整改措施
一是理论指导实践能力有待加强
二是责任压实不够到位
三是跟踪问效做得不够
……
乡镇党委书记2022年度个人述责述廉报告

各位领导、各位同志：
按照《党政领导班子主要负责人述廉的实施意见》和县委有关要求，现将我执行政治纪律和政治规矩、落实全面从严治党主体责任等方面的情况作如下报告，请予评议。
一、执行政治纪律和政治规矩的情况
一年来，我始终严守党的政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明讲政治，严以律己作表率，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
（一）加强政治理论学习，全面武装头脑。全面深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、党的十九大和十九届历次全会精神，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。再次系统深入地学习党章党规党纪及相关政策，提高党性修养，增强政治意识、纪律观念、责任意识，筑牢拒腐防变思想道德防线。
（二）努力改进工作作风，严守纪律规矩。以高度的政治责任感和使命感，切实严肃工作纪律、转变工作作风、提高工作效率。对照党的纪律规矩审视自己，经常性地开展批评与自我批评，对民主生活会上提出的意见建议逐条整改，脚踏实地、勤勤恳恳地完成各项工作任务，克服消极思想，破除平庸懒散。

……（新文秘网https://www.wm114.cn省略751字，正式会员可完整阅读）……　
落实情况检查，年内听取党风廉政建设工作汇报3次、监督检查3次。
（三）坚持以作风建设为支撑，狠抓工作落实。严格落实党内政治生活制度，带头落实领导干部讲党课、双重组织生活和“三会一课”等制度，以普通党员身份参加所在支部组织生活1次，为党员干部讲党课5次、专题廉政党课1次。围绕全面从严治党谁来抓、抓什么、怎么抓的问题，督促指导各部门、各村党委（总支）建立责任清单，将具体工作转化为量化指标，与班子成员开展廉政谈话1次，与各村党组织书记进行政治监督谈话1次、任前谈话1次。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况
今年以来，我自觉履行党委书记党风廉政建设第一责任人职责，做到重要工作亲自过问、亲自安排、亲自督办，认真落实中央、省州县委党风廉政会议精神，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。
一是抓学习教育。坚持集中学习制度，定期组织党员干部开展政治、业务学习，推动学习常态化，使全体党员干部牢记共产党员的政治责任和历史使命，在平时工作中切实发挥共产党员的先锋模范作用，做忠诚、干净、担当、为民、务实、清廉的表率。组织全体干部职工集中学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，集中观看《镜鉴》等警示教育片，筑牢拒腐防变的思想防线。
二是抓责任落实。始终坚守“第一责任人”政治责任，对党风廉政建设坚持做到重点工作亲自部署、重大问题亲自过问，定期分析党风廉政建设新形势，围绕“一岗双责”全面落实党风廉政建设目标责任，不断增强勤政廉政意识，以上率下，推动“两个责任”落实，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
三是抓日常监督。完善监督体系，突出加强对关键少数的监督，发现苗头性问题及时提醒、批评和纠正，发现违纪违法问题线索及时处置、优先处置。利用意见箱、举报电话、手机等手段，畅通社会监督，抓好整改落实，解决群众反映强烈的热、难点问题。经常听取班子成员关于党风廉政建设的工作汇报，研究分析党风廉政建设方面的苗头性、倾向性问题，及时提出指导意见，时刻提醒班子成员严格履行“一岗双责”，自觉将党风廉政建设工作与业务工作有机结合起来。
四是抓作风建设。持续纠治“四风”，认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》《党政机关国内公务接待管理规定》等规定，严禁用公款互相宴请、赠送节礼、违规消费。同时加大执纪问责力度，对违规违纪问题发现一起、查处一起，切实整治损害群众切身利益的不正之风。同时，本人带头遵守党纪国法，自觉反对特权思想、特权现象，带头廉洁治家，严格家教家风，从严管好家属子女和工作人员，为党员干部起到良好的示范带头作用。
四、监督下级党组织“一把手”或分管联系部门“一把手”情况
（一）加强对“一把手”的日常教育提醒。一是开展教育培训，每年定期采取集中学习、单独谈话等多种形式，开展“一把手”政治理论和党章党规党纪教育培训，强化警示教育。二是进行任前廉政谈话。对新提任的“一把手”进行任前廉政谈话，指出平时了解、考察考核、巡视巡察工作中发现的问题和不足，提出希望和建议，督促其认真履行全面从严治党第一责任人政治责任、发挥廉洁自律表率作用。三是严格执行外出报备。实行对“一把手”的“八小时”以外监督，严格执行“一把手”外出请示报告报备制度。
（二）加强对“一把手”的政治监督制度。一是督促“一把手”严格执行民主集中制原则，落实“三重一大”集体决策制度，落实“一把手”末位表态制度，定期开展对“一把手”执行民主集中制情况的抽查工作。二是加强党风廉政建设责任制考核，采取日常考核、年度集中考核相结合，对“一把手”落实主体责任存在的问题及时提醒。三是定期开展对“一把手”的政治监督谈话，落实提醒谈话制度，主要针对其在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，进行批评教育并督促纠正。年内与各村党组织书记进行政治监督谈话1次、任前谈话1次。
五、执行廉洁纪律的情况
本人始终坚持把廉洁自律作为第一准则，自觉遵守 ……（未完，全文共4179字，当前仅显示2111字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委书记2022年度个人述责述廉报告》）