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乡镇党政领导班子2021年度工作总结

发表时间:2022/11/7 20:24:58
目录/提纲:……
一、以提高执政能力为目标,全面加强领导班子建设
(一)明确职责,打造团结型领导班子
(三)转变作风,打造服务型领导班子
二、以服务民生为目标,全面推进全镇各项事业
(一)建强党员队伍,凝聚乡村振兴合力
(二)发展集体经济,增强乡村振兴动能
(三)优化基层治理,打造宜居美丽环境
(四)落实惠民实事,持续提升民生福祉
(五)抓实安全生产,创建平安舒适社会
三、以从严治党为目标,全面落实党风廉政建设主体责任
(一)抓协调,形成意识形态的工作合力
(二)抓阵地,形成党风廉政建设的工作凝聚力
四、以依法行政为目标,全面建设法治政府
……
乡镇党政领导班子2021年度工作总结

一年以来,在县委、县政府的正确领导下,在全镇干群的支持和配合下,在全体干部职工的共同努力下,***镇党政领导班子按照“科学发展、绿色崛起、晋位赶超”的总体要求,抢抓机遇,攻坚克难,团结奋进,在党的建设、经济社会发展、乡村振兴疫情防控等各方面取得了较好成绩。
一、以提高执政能力为目标,全面加强领导班子建设
(一)明确职责,打造团结型领导班子。以“统一思想、团结协作、民主集中”为出发点,以乡镇机构改革为着力点,结合全镇经济社会发展实际,综合考虑班子成员自身优势,对班子成员分工进行了认真的研究和科学的分解,全体班子成员紧密结合职责分工和自身实际,迅速转变角色,积极投身到“富民强镇”发展主体上来,领导班子核心作用和模范带头作用不断凸显,执政能力和领导水平不断提高。
(二)强化执行力,打造务实型领导班子
强化班子成员执政理念,建立健全目标管理制度和问责制度,增强领导干部责任意识、大局意识和表率意识。一是建立健全目标责任制。将责任落实到人,实现权责统一、职责分明,根据每名干部分管和承担的工作,分解目标任务,做到在岗人人有事干、目标个个不落空。二是建立健全对村班子督导检查机制。强化工作督查考核机制,创新督查方式,并通过定期公示、督查通报、跟踪督办等形式予以亮相,强化督查效果。三是建立健全激励约束制。完善村干部评价奖惩机制,明确评价好与差、能
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培训作为加强党员教育管理的治本之策,长久之计,在培训方式上,采取以上党课为主。在培训资料上,突出_新时代中国特色社会主义重要思想、_视察承德重要讲话精神、理想信念、宗旨观念、法律法规和党员教育管理知识等,2021年集中开展党课13次。二是坚持开展集中学习,抓好党员个人自学。健全各项制度,规范教育管理行为。在加强党员教育管理工作中,我们注重建立和完善党员教育管理工作各项制度,坚持用制度来规范党员教育管理的行为。坚持一月集中学习两次,全年集中学习不少于24次。个人自学全年不少于24次。三是严肃召开专题组织生活会。党支部于7月,召开以“转思想、转作风、提素质”为主题的“两转一提”民主生活会。会前,党支部认真组织了谈心交心,沟通思想消除了隔阂。支部班子及成员要对照职责,进行了党性分析,查摆了在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。面向党员和群众广泛征求了意见。会中,咬耳扯袖、红脸出汗,严肃认真地开展了批评和自我批评,以期达到团结的目的。会后,针对突出问题和薄弱环节提出了有针对性的整改措施。同时,按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序,认真组织开展了党员民主评议工作。对不合格党员,严格按照有关组织程序和细则稳妥慎重地进行处置。
2、强化党员管理
一是加大党员发展力度。坚持党员发展的“十六字”方针,把农村发展党员作为重点,实行发展党员“群众推优、党委预审、支部票决、全程公示、责任追究”为主要内容的发展党员“五项制度”,重点做好在产业发展一线、农村技术能人中发展党员工作,加大在新经济组织、新社会组织、进城务工人员等党的组织相对薄弱的地方发展党员工作力度,全年发展党员7名,其中发展农村党员5名。二是规范管理流动党员。通过镇党委、村党支部两级共同监管,定期摸底排查,上报工作情况。对外出的流动党员实行“镇党委协管、村党支部监管、流入地党组织托管加党员自我管理”的“三加一”管理模式,对111名流动党员实行规范化管理,建立了外出党员多元培训、流入党员主动服务、返乡党员支持创业一系列制度,保证了每名党员都有发挥作用的载体和建功立业的平台。三是开展党内关怀救助。建立了以党员培训制度、党内扶持制度、党内谈心谈话制度、党内走访慰问制度、党内结对帮扶等制度为主要内容的“党内关怀”机制,让全镇607余名党员尤其是生活困难党员、村离退休老干部感受到了党组织无微不至的关怀和温暖。在元旦、“七一”等重大节假日期间,由镇负责人带队,对老党员、丧失劳动能力的党员、生活困难的党员以及村离退职老干部共计11人进行走访慰问。发放慰问金1.03万余元。
3、开展志愿服务
一是坚守疫情防控一线。面对突如其来的新冠肺炎疫情,我镇积极组织党员志愿队,在村镇设立检查站,由每村党员自愿轮流值守,不畏严寒酷暑,对镇疫情防控工作作出了极大的贡献。二是切实服务群众。全面开展入户大走访“我为群众办实事”活动,镇村干部包括各村党员职员服务者与我们共同逐户进行走访,全面透彻的摸排了群众想法、意见,掌握矛盾纠纷和反映强烈问题,目前共走访3428户,为群众解决生产生活实事340件实事。
(二)发展集体经济,增强乡村振兴动能
镇党委始终把抓好基层党建作为加快农村发展的“牛鼻子”,坚持“党建强村、产业富民”,按照“生态、绿色、有机”发展要求,强化示范基地建设,充分整合资源优势,促进优势产业聚集。
1、做优做强薯产业
我镇马铃薯种植面达5.4万亩,是我县马铃薯主产区之一。抓品牌建设:大力推广有机富硒功能马铃薯种植,以集中流转和合作代耕相结合的经营模式,****流转土地2000亩,突出抓好围字有机富硒功能马铃薯综合园区建设。抓技术推广:重点推广膜下滴灌水肥药一体化技术,2020年,我镇应用膜下滴灌水肥药一体化技术种植马铃薯达5400亩。抓仓储建设:截至目前我镇共建成千吨以上规模马铃薯储窖15家,极大地延长了我镇马铃薯销售时长从而实现错季销售,大大提高了产值效益和马铃薯销售风险承担能力。同时增加了就业岗位,带动3000余名村民通过务工获得工资性收入,实现稳定就业。
2、突出抓好蔬菜产业建设
按照“实施一个项目、新建一个基地、发展一个产业、致富一方百姓”的要求,大力发展设施菜产业120亩。以**洼村为中心辐射6个村的千亩设施蔬菜园区采取“支部+合作社+园区+农户”的建设模式,“冷、暖棚统一投资建设,生产过程统一管理运作,分散经营,统一销售”的经营模式,发展以西红柿、黄瓜、茄子为主的特色蔬果种植,取得了较好的经济效益。
3、不断壮大特色种植
坚持党委书记抓项目,坚持党建引领,发展壮大村级集体经济。总投资800余万元建设***基地项目,占地156亩,大棚建设面积24000平方米,现已投产,带动60户脱贫户增收1500元,
(三)优化基层治理,打造宜居美丽环境
坚持以人民为中心的发展理念,不断提高人居环境治理水平,将发展成果与全镇人民群众共享,增强群众获得感和幸福感。
1、坚持规划引领 ……(未完,全文共9728字,当前仅显示2657字,请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党政领导班子2021年度工作总结》