区劳模工匠协会2021年工作总结及2022年工作设想

目录/提纲：……
一、2021年工作回顾
（一）完善信息，夯“实”协会管理基础
一是完善劳模工匠动态数据信息
二是加强劳模工匠信息网l管理
三是规范困难劳模工匠建档信息
（二）落实保障，做“优”劳模工匠服务
一是落实重大节日走访慰问
二是落实劳模工匠生活困难救助
三是落实市级以上劳模核查登记及待遇享受
四是落实劳模工匠健康疗休养
五是落实劳模工匠健康体检
一是广泛宣传模范工匠先进事迹
二是积极开展三种精神宣传“四进”活动
三是着力打造未来工匠培育基地
（四）交流互动，擦“亮”劳模工匠品牌
一是以技能交流作示范引领
二是以参观交流促学习提升
三是以座谈交流提岗位素质
（五）参与共治，当“好”社会示范表率
一是开展志愿服务活动
二是参与社会应急和公益活动
三是积极参加各项政治活动
二、2022年工作设想
（一）强化意识，坚定劳模工匠理想信念
（二）坚守初心，打造劳模工匠温暖之家
（三）树立品牌，展现劳模工匠头雁风采
（四）弘扬精神，彰显劳模工匠榜样力量
（五）共创共建，创建活力协会重要窗口
……
区劳模工匠协会2021年工作总结及2022年工作设想

各位理事，同志们：
现在，我受协会第一届理事会委托，向一届三次会议报告2021年协会的主要工作，提出2022年重点工作设想建议，请各位理事审议。

一、2021年工作回顾
2021年，区劳模工匠协会在区委、区政府的正确领导下，在区总工会的指导帮助下，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神和_总书记建党100周年等一系列重要讲话精神，紧紧围绕全心全意为劳模工匠服务的宗旨，履职尽责、开拓创新，奋发向上，积极探索服务劳模工匠的新思路、新形式、新方法，进一步团结和组织名劳模工匠，为建设“”，奋力打造新时代共同富裕新标杆作出应有贡献。
（一）完善信息，夯“实”协会管理基础。
区劳模工匠协会紧扣系统建设要求，在已有劳模工匠信息架构上，分类录网，动态管理，提升劳模工匠管理服务工作信息化、科学化、规范化，进
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略651字，正式会员可完整阅读）……　
元，在困难劳模救助成员中，平均年龄为76岁，最高已是91岁高龄；。三是落实市级以上劳模核查登记及待遇享受。2021年核查登记享受劳模待遇（含比照享受劳模待遇人员）15名，办理荣誉津贴审批；向名退休劳模发放每人每年400元活动费与慰问金，总金额为；向名劳模发放荣誉津贴，总金额为；向名劳模发放医疗补助（自付部分），总金额为余元，做到了程序规范、数据准确、发放仔细、归档完整。四是落实劳模工匠健康疗休养。2021年协会组织27名劳模工匠参加了全国、省、市总工会及市劳模工匠协会联合组织的劳模工匠疗休养活动，在区总工会的关心支持下组织了100名区级以上劳模工匠分三批赴疗休养活动，极大地增强劳模工匠的荣誉感和归宿感。。五是落实劳模工匠健康体检。精心设计优化方案，参照公务员体检套餐标准，名劳模工匠在医院国际保健中心参加为期10天的劳动模范健康体检活动，保证了劳模工匠体检安心、暖心、舒心，得到了劳模工匠们的普遍好评。
区劳模工匠协会坚持把宣传劳模工匠，弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,作为劳模工匠服务的一项重要任务来抓。一是广泛宣传模范工匠先进事迹。五一节期间，配合区总工会在日报开设“弘扬劳模精神·凝聚奋斗力量”专题报道，；罗列弘扬工匠精神实践大事记，及时向各镇街（平台）总工会搜集工匠精神实践素材和各级工匠评选资料，引导全社会尊重劳模工匠的浓厚氛围。同时，协会对每次开展的各类活动都进行认真报道，扩大协会社会影响力。二是积极开展三种精神宣传“四进”活动。年初召开了劳模工匠宣讲团成员会议，安排布置年度宣传任务，及时调整补充8名新成员，不断扩大宣讲团规模；精心组织了等宣讲团成员走进等单位开展了劳模工匠精神为主题宣讲活动15次，进一步弘扬和传承劳模精神、劳动精神和工匠精神。三是着力打造未来工匠培育基地。协助区总工会和区教育局在全区四所职业中等学校中成立“未来工匠培育基地”，邀请等12位劳模工匠加入“未来工匠培育名师志愿服务队”，传承劳模工匠精神文化，培育新生代劳模工匠。
（四）交流互动，擦“亮”劳模工匠品牌。
区劳模工匠协会整合资源，向内推进劳模工匠之间互相交流，向外推动与其他群团组织相互联动，持续发挥劳模工匠的示范和导向作用，不断提升劳模工匠影响力，增强劳模工匠品牌效应。一是以技能交流作示范引领。积极发挥劳模工匠创新工作室作用，协助区总工会在开展“名师带高徒”签约活动；以推进产业工人队伍建设改革为契机，邀请劳模工匠为民宿、美发、机械等行业职工开展厨艺、美容美发、餐饮、电焊等8场次技能培训；加强校企之间以及企业之间的技术技能交流，组织走进四职“未来工匠培育基地”开展技术技能交流，组织3名工匠互相参观创新工作室，交流钳工等专业技能技术。二是以参观交流促学习提升。组织百名劳模工匠走进智慧城市馆、劳模工匠文化公园主题参观活动，激励广大劳模工匠在萧打造新时代共同富裕新标杆中当先锋、做榜样；组织20余名护士走进精神展陈馆、劳模工匠创新工作室和艺术馆，零距离领略劳模工匠风采，体验不同行业的别样精彩；同时与书法协会、区茶研究会开展新春送福、欢度重阳等活动，互相交流、互相学习、共促提升。三是以座谈交流提岗位素质。结合建党百年、第三个**“926工匠日”等时间节点，在集团劳模工匠教学点举办了劳动模范庆祝建党100周年主题讲座，传达了_总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会及“七一勋章”颁授仪式上的重要讲话精神。同 ……（未完，全文共5207字，当前仅显示1829字，请阅读下面提示信息。收藏《区劳模工匠协会2021年工作总结及2022年工作设想》）