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2023年纪检监察干部队伍教育整顿对照“六个方面”个人检视剖析材料

发表时间:2023/5/12 17:06:21
目录/提纲:……
一、对照“六个方面”自查自纠出的主要问题
(一)对照是否信仰缺失方面
(二)对照是否_动摇方面
一是在深刻感悟“两个确立”上还有差距
二是在践行“两个确立”上还有差距
三是存有_站位不够高、政z-m感性不够强的现象
(三)对照是否放弃原则方面
一是落实民主集中制还不够到位
三是落实_态工作责任制还不够到位
(四)对照是否作风不正方面
一是宗旨意识不够强
二是工作作风不够实
三是工作标准不够高
四是调查研究不够深
(五)对照是否滥用权力方面
三是有本位主义思想
(六)对照是否清廉失守方面
一是艰苦奋斗的思想有所淡化
二、产生问题的原因剖析
一是理想信念有差距
二是党性修养有差距
三是干事创业有差距
四是宗旨意识有差距
五是纪律观念有差距
三、下步改进措施
(一)进一步坚定理想信念
(二)进一步强化担当意识
(三)进一步践行群众路线
(四)进一步改进作风
(五)进一步保持清正廉洁
……
2023年纪检监察干部队伍教育整顿对照“六个方面”个人检视剖析材料

开展纪检监察干部队伍教育整顿以来,我坚持把_理论学习始终作为“第一课题”,深入领会_关于全面从严治_战略要求,认真学习有关纪检监察干部队伍教育整顿文件方案、必读篇目,进一步提升了对开展纪检监察干部队伍教育整顿重大意义的思想认识,切实做好了此次个人检视前期准备工作。根据**党委安排部署,现就个人“是否信仰缺失、是否_动摇、是否放弃原则、是否滥用权力、是否清廉失守”等六个方面进行深刻检视报告,不足之处,请各位领导和同志给予批评指正。

一、对照“六个方面”自查自纠出的主要问题
(一)对照是否信仰缺失方面。多年来,在工作学习生活中,我能够坚定理想信念,坚持用_、_思想、_理论、“__想”、_、____锤炼党性、指导实践、推动工作,能够坚持用当代中国_、二十一世纪_——____统一思想、统一意志、统一行动。但经过认真对照反思,还存在如下问题和不足:一是对__道路、制度、理论、文化体系的学习认识不全面不系统,有时仅停留在抽象性、概念性的层面上,对时代背景、深刻内涵、具体内
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表现在:有时认为_态工作是软工作,看不见、摸不着,自觉不自觉地放松了_态工作管理,还没有真正做到与分管工作任务同部署、同落实、同检查、同考核;四是缺乏斗争精神,有时在一些工作中缺少攻坚克难的锐气,不愿硬碰硬,怕担责任、担风险、得罪人;五是对照党章自我反省做得还不够好,有时向组织思想汇报主动性不够,有以点代面、避重就轻的现象。
(四)对照是否作风不正方面。近年来,我能够牢记__“江山就是人民,人民就是江山”教诲,勇于担当,勤于工作,认真践行以人民为中心的发展思想,不断提升广大干部职工的获得感幸福感安全感。但经过认真对照反思,还存在如下问题和不足:一是宗旨意识不够强。在谋划工作时,以人民为中心的发展思想不够牢,与基层同志谈心谈话不够亲,还没有时刻把人民群众的冷暖放在心头,对人民群众急难愁盼问题有时还缺乏解决的真招实招;二是工作作风不够实。有时对待工作不够主动、积极,开拓意识不强,满足于完成上级领导交付的任务,在工作中遇到难题时,有“等靠要”的思想,没有真正把工作做实、做深、做细;三是工作标准不够高。随着个人年龄、任职时间的增长,在工作上有“不求过得硬、只求过得去”的念头,没有做到精益求精;四是调查研究不够深。带着问题到基层调研不多,存在与基层同志思想交流不够深入的问题,对基层情况掌握了解还不够及时、不够充分,对改革发展成果为了人民的理念把握不够全面准确。
(五)对照是否滥用权力方面。作为一名党员领导干部,多年来,我能够始终把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益放在心中,依法用权、秉公用权、廉洁用权。但经过认真对照反思,还存在如下问题和不足:一是用权律己不够严,如有时对执行相关制度和_纪律标准不高,督促检查不到位,存在缺斤短两现象。再如组织搞一些文体活动,有讲排场的思想,存在浪费现象等;二是运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力不够强,在学法用法尊法等方面还有一定的差距;三是有本位主义思想。这主要表现在:对分管工作范围的事情要求的多,对其他工作过问的少;四是存在用权小节要求不够严、自我放松的现象,存有不违反工作原则的前提下打权力“擦边球”的问题;五是还存在一定的形式主义、官僚主义问题,有“照葫芦画瓢”传达工作文件多、深入基层跟踪问效少甚至有不了了之的现象。
(六)对照是否清廉失守方面。工作生活中,我能够严格要求自己,自警自重,廉洁清正,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实_八项规定和实施细则精神。但经过认真对照反思,还存在如下问题和不足:一是艰苦奋斗的思想有所淡化。年轻时,接到紧急任务时曾经不分昼夜,有完成不好任务势不罢休的劲头。近年来,随着年龄的增长,有“歇口气”的想法,有工作热情减退的现象;二是廉政建设“一岗双责”履行得不够到位,有时认为只要自己遵守党规党纪就行了,没有真正理解党规党纪的“底线”思维,在平常的工作中没有从以身作则和岗位职责上考虑问题,工作中存有教育、监督、管理不及时的现象;三是在公务接待工作中,存有超标准接待现象,厉行节约的意识还不够强;四是在逢年过节时,存有同学、熟人、朋友之间的吃请往来现象,廉洁意识还需进一步增强。

二、产生问题的原因剖析
针对以上问题,经深刻反思,产生问题的主要原因如下:一是理想信念有差距。对_基本理论、基本路线、基本方略等_理论学习重视程度不够,用____和_法治思想武装头脑不彻底,没有自觉养成理论联系实际的_学风,没有真正解决好个人“思想总开关”问题;二是党性修养有差距。平时忙于事务性工作,对党性锻炼不自觉地放松了要求、降低了标准。有时受功利思想影响,参加党内_生活时还不够严肃认真,尽管能够运用批评与自我批评这个武器,但在“红红脸、出出汗”方面“火候”不够、辣味“不足”,在见人见事见思想方面还有一定的顾虑;三是干事创业有差距。随着年龄和党龄的增长,有时存在怕出错的思想,按传统、找依据、用惯例办事的多,缺少持之以恒、一抓到底的韧劲,缺乏工作远见和攻坚克难的勇气,自觉不自觉地满足于工作过得去,为党冲锋陷阵的工作劲头减弱了;四是宗旨意识有差距。受多种社会因素的影响,关注上级多、关心群众少,在宗旨方面还未能真正做到在思想上紧密关心群众,感情上紧密贴近群众,工作上紧密联系群众,行动上紧密照顾群众。说到底还是没有牢固树立起全心全意为人民服务的 ……(未完,全文共4701字,当前仅显示2374字,请阅读下面提示信息。收藏《2023年纪检监察干部队伍教育整顿对照“六个方面”个人检视剖析材料》
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