您的位置:新文秘网>>年终总结/剖析整改/>>正文

局2023年度_态工作自查报告

发表时间:2023/11/20 9:20:08
目录/提纲:……
一、工作情况
一是强化主体责任
二是强化宣传阵地建设
三是全方位认真学习___思想
四是及时传达学习党的创新理论和上级文件精神
二、存在的问题
(一)理论武装存在差距
一是学习主动不足
二是学习深度不够
三是学习实效不强
(二)责任落实有待加强
一是思想认识不充分
二是斗争本领待提高
(三)宣传引导不够有力
一是“学习强国”活跃度不够
二是宣传力度仍需加强
三是舆论引导作用发挥不够
三、下一步工作打算
一是提高站位,坚定_态工作“主心骨”
二是夯实基础,掌握_态工作“主动权”
三是举旗定向,唱响_态工作“主旋律”
……
局2023年度_态工作自查报告

我局_态工作始终坚持以___思想为指导,深入学习_的_精神和__系列重要讲话指示批示精神,聚焦举旗帜、聚民心、育新人、展形象使命任务,为营造活力高新,建设现代**提供更加强劲的思想保证、精神动力和文化引领。现将_态工作报告如下:
一、工作情况
自我局2022年成立以来,局领导班子认真贯彻落实区委_态工作有关文件精神,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实_态工作的各项任务。一是强化主体责任。局领导班子始终坚持把_态工作摆在极端重要位置,明确党支部书记、局长承担“第一责任”,其他领导班子成员承担“一岗双责”。同时,主动将_态工作列入重要议事日程,定期开展工作研判,及时向上级党委报告
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略546字,正式会员可完整阅读)…… 
30家企业开展主题调研活动。共查找上报调研问题16项,撰写《关于小微企业多元化融资路径的探讨》高质量调研报告,并在全区调研成果交流会上做分享发言。积极开展志愿服务活动,慰问困难群众40余人次。扎实做好文明创建,带队上户协助基层村(社区)开展创文巩卫工作。组织文明志愿活动21次,提升文明机关形象
二、存在的问题
(一)理论武装存在差距
一是学习主动不足。部分干部满足于记住几条重要论断和几句讲话,满足于了解一些基本的概念观点,对党章党规党纪和__系列重要讲话精神,缺乏深入研读和理解,存在应付了事的过关心理。二是学习深度不够。政治理论学习重数量、轻质量,学得不深不透,对党的最新理论成果和上级文件精神,研究得不够透彻、不够系统,与金融服务工作实际结合得不够紧密。学习针对性不够强,集中学习、理论学习多,案例学习、对标学习、靶向学习较少,学习方法有待进一步改进。三是学习实效不强。关于_态工作的文件多为s_m文件,知悉范围小,一般情况下只在部分领导之间传阅后就入柜保管,或者集中学习时传达一遍,与会者也基本上是会后即忘,没有入心入脑,难以达到理想效果。
(二)责任落实有待加强
一是思想认识不充分。部分干部对_态工作的重要性认识不足、理解不透,存在“重业务轻思想工作”的倾向,往往把_态工作作为一项“软任务”,督促落实少,工作有时处于被动应付状态。二是斗争本领待提高。由于我局干部中非党人员比例较高,部分干部对新形势下_态工作的复杂性认识不够深入,政治鉴别力和敏锐性还不够强,遇事不善于从政治上思考和研究,对一些负面言论不能及时有效制止,缺乏斗争精神。。
(三)宣传引导不够有力
一是“学习强国”活跃度不够。虽然全体党员均注册使用了“学习强国”APP,但部分党员学习积极性不高,没有常态化开展学习,存在学习积分偏低的现象,且宣传推广方式单一,没有真正激发党员学习使用的积极性。二是宣传力度仍需加强。在向**新区发布及相关主流媒体投稿方面,主动性不足,对局机关在党的建设和其他业务板块取得的工作成绩宣传力度不够,有分量的重点报道还显不足,宣传工作的影响力、_力、战斗力还需要进一步提高。三是舆论引导作用发挥不够。网络yq的监测面不够广,定期发帖、主动发声、接受社会监督上做得还不够多。虽然成立了网p-yuan队伍,但疏于系统化的业务培训和交流,缺少激励机制和措施,整体活跃度不高,向心力不强,在日常工作中仅仅满足于完成网信部门交办的任务,没有主动同网络上的错误言行开展斗争。
三、下一步工作打算
一是提高站位,坚定_态工作“主心骨”。始终坚持以__系列重要讲话精神武装头脑,及时传达学习_、省、市、区关于_态工作指示精神,增强做好_态工作的自觉性和坚定性。局领导班子应自觉承担起_态工作领导者、执行者、推动者的 ……(未完,全文共2413字,当前仅显示1534字,请阅读下面提示信息。收藏《局2023年度_态工作自查报告》