市水利局2023年党建工作总结及2024年工作计划

目录/提纲：……
一、年度党建工作完成情况
（一）坚持政治统领，全面落实主体责任
（二）深入开展主题教育，全面加强思想建设
（三）落实从严治党，加强党风廉政建设
（四）强化责任落实，抓实意识形态工作
（五）铸牢中华民族共同体意识，不断巩固加强民族团结
（六）规范组织建设，建强基层战斗堡垒
（七）聚焦全面从严治党，推进党内法规落实
（八）加强体系建设，提升党务公开水平
二、2024年工作计划
（一）落实主体责任
（二）常态化制度化开展专题教育
（三）开展党风廉政和反腐败工作
（四）落实意识形态责任制
（五）贯彻落实铸牢中华民族共同体意识主线任务
（六）加强机关党建工作
（七）推动党内法规执行
（八）规范化开展党务公开工作
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**市水利局2023年党建工作总结及2024年工作计划

2023年，市水利局党组在市委的坚强领导和直属机关工委的精心指导下，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，深入开展_新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持“党建统领业务、业务促进党建”的工作思路，不断推动党建业务深度融合，较好地完成年度各项任务。
一、年度党建工作完成情况
（一）坚持政治统领，全面落实主体责任
局党组全面贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，高质量推进党的各项建设，为高质量发展提供坚强保证。一是坚决捍卫“两个确立”。把维护核心作为首要任务，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”决定性意义，坚决做到“两个维护”，以实际行动维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。制定并严格执行《“第一议题”学习制度》，2023年，局党组共开展“第一议题”学习17次，党组理论学习中心组学习16次、专题研讨13次、召开读书班5次、专题宣讲8次。二是落实全面从严治党主体责任。严格落实党组抓党建的责任要求，党组书记履行“第一责任人”责任
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题研讨11次、中心组专题学习9次、党支部集中学习23次，集中研讨3次，发放学习资料230余册。三是深入调查研究。对照市委《大兴调查研究实施方案》中的12个方面的调研内容，制定了《调研方案》，精准确定调研课题6个，采取“四下基层”和“四不两直”的方式，共开展调研28次，调研发现问题数17个，提出解决措施数18个，建立调研成果转化运用清单，共计解决17个问题，按要求确定正反面案例各1例，并围绕典型案例进行了解剖式调研，召开了调研成果交流会，制定了6项具体措施。四是推动整改落实。我局共梳理检视包括农业水价综合改革监督检查走过场等7个问题，并形成问题清单。现列入清单的7个问题已按照要求全部整改完成，经领导小组工作会议研究销号，将抓好整改整治工作与推进巡视、巡察、审计整改贯通起来，一体推进，确保取得实效。五是高质量召开专题民主生活会、组织生活会。印发了《民主生活会方案》《组织生活会方案》，班子成员、党员干部紧密联系思想和履职工作实际，充分运用学习成果进行深刻检视，敞开心扉谈问题、开诚布公提意见，达到了统一思想、提升境界、增进团结、促进工作的目的。
（三）落实从严治党，加强党风廉政建设
我局坚持深入贯彻党的二十大精神，切实履行全面从严管党治党政治责任，推进党风廉政建设常态化长效化。一是紧盯关键时间节点。在春节、端午节等重大节日前召开党组、全体干部职工会议，下发进一步严明纪律加强作风建设的通知，持续深化落实中央八项规定及其实施细则精神要求，持之以恒正风肃纪，锲而不舍纠“四风”树新风，努力营造节俭文明廉洁过节的良好氛围。二是进一步加强风险防控。结合巡察反馈问题整改，组织局机关各科室、局属各单位，结合岗位职责，动态、全面梳理各单位各科室各岗位廉政风险点，形成“一人一册、一人一策”风险防控机制，共梳理出廉政责任人103人。廉政风险点181项，制定防控措施263条，切实有效防控廉政风险。三是做好廉政宣传。依托党组理论学习中心组和支部集中学习开展上三级纪委会议精神和党规党纪的学习；在局办公楼建设廉政文化长廊，进一步扩大党风廉政和反腐败工作宣传教育覆盖面，实现宣传形式多样化、警示教育规范化，营造了风清气正、廉洁从政的浓厚氛围。四是开展警示教育。组织全体干部职工观看警示教育片4次，召开警示教育大会2次，就2017年以来市纪委监委查处的市水利局违纪违法案例进行通报，教育引导干部职工认真剖析反面典型案例，深刻吸取教训、认真对照反思，不断强化自我约束、自我修炼，始终保持为民务实清廉的政治本色；五是严肃机关工作纪律。制定印发了《关于印发车队管理办法及任命车队长的通知》《**市水利局现金管理制度》《**市水利局党建档案管理制度》《中共**市水利局党组关于修订〈中共**市水利局党组工作规则〉及〈中共**市水利局党组“三重一大”事项清单〉的通知》《水行政执法检查制度》等工作制度，坚持用制度管人、管权，按制度办事，发挥机制_的规范约束力和强化执行力。进一步转变工作作风，提高工作效率，营造风清气正的工作氛围。六是完善廉政档案。组织副科级以上干部填报廉政档案，并收集行政处罚、刑事判决、组织处理、党纪政务处分等相关处理的干部相关资料，对干部经常性监督，增强干部廉政意识，对苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早处置，切实发挥廉政档案预警提醒作用。
（四）强化责任落实，抓实意识形态工作
我局认真贯彻落实中央、自治区党委和市委关于宣传思想工作和意识形态工作有关要求，坚持党管意识形态工作原则，健全完善意识形态工作机制，履行意识形态主体责任，牢牢掌握意识形态工作领导权。一是加强理论学习。依托党组理论学习中心组和“三会一课”开展了意识形态相关理论学习，进一步提升了党员干部新形势下意识形态工作的能力。二是严格执行制度。严格执行党组理论学习中心组学习制度，开展意识形态专题学习；落实意识形态报告制度，向市委宣传部上报了上半年和全年市水利局意识形态工作责任制落实情况报告，建立健全通报制度，在党员活动室通报我局意识形态领域分析研判情况。三是增强阵地建设。修订《**市水利局意识形态工作和意识形态阵地管理制度》，对党员活动室进行更新，完善文化长廊建设，更新宣传牌、宣传标语 ……（未完，全文共8210字，当前仅显示2242字，请阅读下面提示信息。收藏《市水利局2023年党建工作总结及2024年工作计划》）