局2024年上半年党建工作总结

目录/提纲：……
一、上半年工作总结
（一）深化政治引领，强化学习教育实效
（二）筑牢组织基石，提升党建质量
（三）强化责任担当，全面加强党风廉政建设
（四）深化研判机制，筑牢意识形态安全防线
二、存在的问题与不足
一是党纪学习教育的推进存在明显的局限性
二是党建工作在创新方面显得较为滞后
三是队伍建设的短板也不容忽视
三、下半年工作计划
……
**局2024年上半年党建工作总结

2024年上半年，**局在市委、县委的坚强领导下，认真贯彻落实党建工作要求，紧紧围绕党纪学习教育这条主线，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，不断探索工作方法，持续推进干部队伍建设和基层组织建设。通过有序有力地推进党的建设各项工作，为推动**高质量发展提供了坚强保障。现将上半年工作总结如下：
一、上半年工作总结
（一）深化政治引领，强化学习教育实效
在当前政治生态下，我们坚定地把党纪学习教育作为首要的政治任务，以“学党纪”为核心，全面深入学习_总书记关于党纪学习教育的重要论述和指示精神。我们深刻认识到党纪学习教育的重大意义和深远影响，精准把握了党纪学习教育的目标要求，并精心组织、周密筹划，确保学习教育活动扎实开展。
在推进学习教育过程中，我们自觉将其作为坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体行动，引导广大党员干部时刻保持忠诚、干净、担当的政治本色。4月24日，党委书记**同志以《加强条例学习做合格党员
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略702字，正式会员可完整阅读）……　
盖，不断提升党员的政治素养和业务能力。
在党员干部管理方面，我们严格遵循党内民主制度，规范建立党员、预备党员、入党积极分子、发展对象的花名册，并严格按照发展党员全程记实制度的要求，严格把关党员发展工作，确保程序的规范和手续的齐全。
同时，我们关注党内关爱工作，今年春节和端午节期间，我们共慰问了12名困难党员，发放了8000元慰问金。此外，我们还加强了对流动党员的管理，上半年共转接党组织关系4人次。为了提升党员队伍的整体素质，我们加大了对党员发展对象和入党积极分子的教育培训力度，上半年已完成了4名发展党员和16名入党积极分子的培训、考察和引导工作。
（三）强化责任担当，全面加强党风廉政建设
为确保管党治党政治责任得到有效落实，制定了“一把手”和领导班子的“责任清单”，并与各级党组织层层签订了《党风廉政建设责任书》和《廉洁从政承诺书》。这些举措不仅强化了责任落实的严肃性，也确保了党风廉政建设工作的持续深入。
为了将党风廉政建设的要求贯穿到日常工作中，我们坚持每季度组织召开党风廉政建设专题会议，及时传达学习上级重要文件精神，确保各项要求得到有效贯彻。同时，我们针对新提拔干部进行任前廉政谈话，要求他们严格履行廉洁从政的职责。此外，我们还组织领导干部填报个人有关事项和亲属从业情况，加强党员干部婚丧喜庆事项的报备管理，并不断更新中层干部的廉政档案，以加强日常监督和管理。
为了营造浓厚的廉洁从政氛围，我们于4月17日专门召开了党风廉政暨重点工作会。会上，我们邀请了纪委监委副书记**同志，就党纪学习教育为全体党员干部讲授了一堂生动的专题党课。这次党课不仅增强了党员干部的纪律意识，也进一步坚定了他们廉洁从政的决心。
我们还紧盯关键时间节点，在春节、端午节等重大节日前，及时下发通知，严明纪律要求，加强作风建设。同时，我们通报学习了市纪委关于违反中央八项规定的典型案例，以案为鉴、以案促改，进一步严明纪律要求，确保中央八项规定及其实施细则精神要求得到深入贯彻和有效执行。我们将持之以恒正风肃纪，为建设风清气正的政治生态不懈努力。
（四）深化研判机制，筑牢意识形态安全防线
为确保党委在意识形态工作中的主体责任得到全面落实，我们高度重视并定期组织党委成员深入学习_总书记关于意识形态工作的重要论述。这不仅是我们履行职责、提高认识的关键，更是确保意识形态工作方向正确、措施有力的基础。
在此基础上，我们坚持定期研究意识形态工作，通过深入分析当前形势，及时研判我单位意识形态工作的发展态势和潜在风险。上半年，我们共开展了6次意识形态工作研判，针对发现的问题，我们迅速制定整改措施，确保问题得到及时有效的解决。通过这些努力，我们成功整改了2起意识形态领域的问题，有效维护了我单位意识形态的安全稳定。
二、存在的问题与不足
一是党纪学习教育的推进存在明显的局限性。当前的“三会一课”和主题党日活动等形式显得较为单调，内容缺乏深度与广度，缺乏有效的深入研讨和党员之间的充分交流，这导致了党员们的参与热情不高，活动的针对性和实效性也大打折扣。
二是党建工作在创新方面显得较为滞后。当前的工作模式多数停留在文件要求和规章制度的执行层面，对于如何在新时代背景下更好地推动党建工作缺乏深入的思考和有效的措施。特别是在党员教育培训方面，往往采用“一刀切”的方式，没有根据不同支部（如农村支部、两新支部和机关支部）的特点进行有针对性的指导和教育，使得教育内容与实际需求脱节，缺乏创新性和吸引力。
三是队伍建设的短板也不容忽视。部分党务工作者的从业经历较为单一，他们在工作中习惯性地采用传统的思维方式和方法，这与新时代党建高质量发展的要求存 ……（未完，全文共3741字，当前仅显示1970字，请阅读下面提示信息。收藏《局2024年上半年党建工作总结》）