乡镇党组织书记2024年度抓党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职情况
一是履行主责主业，抓好政治理论学习
二是抓组织聚合力，抓好战斗堡垒建设
三是发挥党建引领，提升社区服务水平
二、存在问题及原因
一是抓支部建设力度不够，责任传导缺位
二是党建共建力度不足，凝聚合力有差距
三是基层党建创新力不足，利用党建资源不够充分
一是重视程度不够足
二是从思想上对“第一责任人”主体意识有所淡化
三是创新意识不强
三、下步工作措施
一是坚决扛牢第一责任
二是进一步建强党员队伍
三是努力提高为民服务水平
……
乡镇党组织书记2024年度抓党建工作述职报告

一、履职情况
一是履行主责主业，抓好政治理论学习。认真履行“第一责任人”职责，全年召开4次党建工作专题会，研究确立书记抓党建项目等8项工作，明确任务、细化责任。扎实开展主题教育，落实“三会一课”制度，组织党委进行专题学习22次，带头讲党课4场，组织各支部开展党员集中培训学习活动15次，提升党员管理教育实效。针对2名流动在外党员建立“月联系”制度，指定两委成员实现“一对一”联系，通过线上形式指导开展“云学习”4次。
二是抓组织聚合力，抓好战斗堡垒建设。强化街道“大党委”建设，将2家双报道单位党组织负责人纳入兼职委员，开展共建活动12次，
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培训措施不够细化，存在学习效果不明显的问题。比如：党委二支部因党员分散，有时集中学习比较困难，且对灯塔录入信息审核把关不严。
二是党建共建力度不足，凝聚合力有差距。在社区党建共建活动中缺乏责任意识和担当精神，有责任放松的现象存在。对存在的“推不动、不落实”现象没有坚决进行整改，导致与周边单位党组织开展活动缺乏凝聚力，搭平台、促落实的效果还不明显。面对社区周边党建共建单位不多的问题，没有主动扩大联系覆盖面，以双报到单位代替共建单位，共建措施单一，对于相隔较远的单位，缺少工作抓手，也没有主动思考破解，导致共建工作方面党员作用发挥和经验交流不及时。
三是基层党建创新力不足，利用党建资源不够充分。自己对党建工作深层次研究还不够，缺乏创新精神，抓基层党建工作还停留在老观念上，或多或少存在着重业务、轻党建的现象。对如何进一步利用党建资源做好群众服务工作，措施不够精细，导致为民服务工作形式单一、办法不多。如：在党群阅览室和乒乓球室等组织活动较少、利用党建资源服务基层治理有差距。
存在上述问题的主观原因：一是重视程度不够足。对贯彻落实新时期党的组织路线的重要性、紧迫性认识还不深刻，存在一定的惰性思想，对党建最新论述学习不主动，抓党建办法不多，认知不深刻、实践不彻底。二是从思想上对“第一责任人”主体意识有所淡化。思想上存在就党建论党建倾向，没有把它上升到一定的高度来综合认识，对两个基层党支部书记落实主体责任监督不够，要求有所放松。三是创新意识不强。拓党建创新思路不够开阔，缺乏做好社区基层党建工作创新经验和具体做法。对如何进一步做好社区党建工作缺乏经验和深入研究，为民服务宗旨观念不够牢固，真正扑下身子深入基层调查研究较少，热心为群众办好事有时考虑得不够周到和全面。
三、下步工作措施
一是坚决扛牢第一责任。深入学习贯彻党的二十大关于基层党建工作的重要精神，认真履行好“第一责任人”的主体责任，与各支部签订好《党建工作责任书》，压实“一岗双责”。坚持好“三会一课”制度，认真搞好“主题党日+”活动，努力提高社区党建工作水平。在社区党员中认真开展好学习_新时代中国特色社会主义思想主题教育，做到“学思用贯通，知行合一”。
二是进一步建强党员队伍。要不断提高班子的政治素质和业务素质，充分发挥民主集中制原则，带头开展好批评与自我批评，把班子打造成一个能团结战斗的整体。发挥“学习强国”“灯塔党建在线”平台作用，通过“线上+线下” ……（未完，全文共2075字，当前仅显示1319字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党组织书记2024年度抓党建工作述职报告》）