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县委书记在2025年全县信访工作会议暨重复访治理工作推进会上的讲话

发表时间:2025/5/7 21:42:32
目录/提纲:……
一、认清形势、直面问题,切实增强做好信访工作的责任感紧迫感
(一)成绩值得肯定,但形势依然严峻
(二)问题必须正视,但信心不能动摇
(三)机遇大于挑战,但担当不容懈怠
二、聚焦重点、靶向施策,全力推动信访工作高质量发展
(一)深化源头治理,筑牢信访稳定第一道防线
1、推进矛盾纠纷多元化解
2、完善_风险评估
3、加强初信初访办理
(二)攻坚重复访治理,啃下信访积案“硬骨头”
1、开展“清仓见底”专项行动
2、推行“信访听证+司法确认”模式
3、建立“双向规范”机制
(三)推进信访法治化,构建依法治访新格局
1、深化“依法分类处理”改革
2、加强法治宣传教育
3、严厉打击违法行为
(四)强化科技赋能,提升信访工作智能化水平
1、建设“智慧信访”平台
2、推行“大数据+信访”模式
3、探索“视频接访”新方式
(五)夯实基层基础,打造过硬信访干部队伍
1、开展“信访干部能力提升年”活动
2、推行“一线工作法”
3、健全激励机制
(六)压实工作责任,构建齐抓共管大格局
1、严格落实领导责任
2、强化部门协同联动
3、加强督查问责力度
三、加强领导、凝聚合力,确保信访工作各项任务落地见效
(一)强化组织领导,构建“大信访”格局
(二)强化经费保障,夯实基层基础
(三)强化宣传引导,营造良好氛围
……
县委书记在2025年全县信访工作会议暨重复访治理工作推进会上的讲话

同志们:
今天,我们召开全县信访工作会议暨重复访治理工作推进会,主要任务是深入贯彻_总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想,全面落实中央和省市信访工作决策部署,总结成绩、分析形势,部署2025年重点任务,特别是针对重复访治理这一难题,动员全县上下拿出攻坚的决心、创新的举措、务实的作风,全力推动信访工作高质量发展,为全县经济社会发展营造和谐稳定的社会环境。下面,我讲三点意见。
一、认清形势、直面问题,切实增强做好信访工作的责任感紧迫感
过去一年,全县信访系统紧紧围绕“控增量、减存量、防变量”目标,攻坚克难、担当作为,信访形势总体平稳可控,但也要清醒看到,当前信访工作仍面临不少挑战。
(一)成绩值得肯定,但形势依然严峻。2024年,全县信访总量同比下降12%,群众参评率、满意率分别提升至95%、92%,一批历史积案得到有效
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略645字,正式会员可完整阅读)…… 
贤理事会作用,实现“小事不出村、大事不出镇”。
2.完善_风险评估。对重大决策、重点项目、重要政策实施前,必须开展信访风险评估,从源头预防矛盾纠纷。
3.加强初信初访办理。严格落实首接首办责任制,建立“红黄蓝”三色预警机制,对初信初访事项实行“日清日结”,确保一次性化解率达90%以上。
(二)攻坚重复访治理,啃下信访积案“硬骨头”
1.开展“清仓见底”专项行动。对未化解的重复访案件,全部实行县级领导包案,落实“六个一”机制(一名包案领导、一个工作专班、一套化解方案、一份会商纪要、一次见面沟通、一份稳定承诺),确保6月底前化解率达80%以上。
2.推行“信访听证+司法确认”模式。对疑难复杂案件,邀请人大代表、政协委员、律师、群众代表公开听证,通过法律程序固化化解成果,防止“案结事不了”。
3.建立“双向规范”机制。对诉求合理的解决到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位、行为违法的依法处理到位,坚决维护正常信访秩序。
(三)推进信访法治化,构建依法治访新格局
1.深化“依法分类处理”改革。制定《信访事项分类处理清单》,对涉法涉诉、行政争议等事项,引导群众通过法定途径解决,减少信访“程序空转”。
2.加强法治宣传教育。开展“信访法治宣传月”活动,通过以案释法、现身说法等方式,引导群众依法理性表达诉求。
3.严厉打击违法行为。对缠访闹访、以访施压等违法行为,依法果断处置,形成“违法必究”的鲜明导向。
(四)强化科技赋能,提升信访工作智能化水平
1.建设“智慧信访”平台。整合12345热线、网上信访、领导信箱等渠道,打造“一网通办”信访服务平台,实现群众诉求“一键提交、全程跟踪、及时反馈”。
2.推行“大数据+信访”模式。运用大数据分析,对信访高发领域、高频问题进行预警预测,为党委政府决策提供参考。
3.探索“视频接访”新方式。在乡镇(街道)建设视频接访室,群众可就近与县级领导“面对面”沟通,减少越级访发生。
(五)夯实基层基础,打造过硬信访干部队伍
1.开展“信访干部能力提升年”活动。通过业务培训、跟班学习、案例研讨等方式,提高信访干部政策法规运用能力、矛盾纠纷化解能力、群众工作能力。
2.推行“一线工作法”。选派优秀年轻干部到信访岗位锻炼,建立“老带新”“传帮带”机制,让信访干部在实战中成长。
3.健全激励机制。对在信访工作中表现突出的单位和个人,在评先评优、干部选拔中优先考虑,树立“实干者实惠、有为者有位”的鲜明导向。
(六)压实工作责任,构建齐抓共管大格局
1.严格落实领导责任。各级党政“一把手”要履行“第一责任人”职责,对重要信访事项亲自过问、亲自协调、亲自督办。
2.强化部门协同联动。建立“信访联席会议+专项小组”机制,对跨部门、跨领域信访问题,由联席会议召集人牵头,相关部门协同攻坚。
3.加强督查问责力度。将信访工作纳入年度目标考核,对因工作不力导致信访问题突出的单位,实行“一票否优”,并约谈主要负责人。
三、加强领导、凝聚合力,确保信访工作各项任务落地见效
信访工作是一项系统工程,必须强化组织保障、凝聚各方合力,确保各项工作落到实处、见到实效。
(一)强化组织领导,构建“大信访”格局。县委常委会每季度听取信访工作汇报,县政府常务会定期研究信访突出问题。各级各部门要把信访工作与业 ……(未完,全文共2848字,当前仅显示1810字,请阅读下面提示信息。收藏《县委书记在2025年全县信访工作会议暨重复访治理工作推进会上的讲话》
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