目录/提纲:……
一是查摆检视问题
二是深入剖析根源
三是警示教育促改
一是精准制定措施,明确整改路径
二是建立问题整改台账制度,实行“清单式”管理、“销号式”落实
四是力促基层减负,破解“小马拉车”
一是通报问题整改
二是开门纾困解难
1、学习深度与实效有待进一步提升
2、作风顽疾具有顽固性反复性
3、常态化监督压力传导需持续发力
4、制度执行的刚性与韧劲有待加强
1、持续深化理论武装,提升政治自觉
2、健全完善长效机制,强化刚性约束
3、压紧压实主体责任,拓展监督渠道
4、强化担当服务大局,提升工作效能
……
县工商联深入贯彻中央八项规定精神学习教育自查评估报告
按照上级统一部署和要求,我联严格对标学习教育“回头看”工作要求,全面检视学习教育开展以来各方面任务落实情况,坚持把“回头看”作为巩固深化成果、推动问题解决、健全长效机制的关键环节,以优良作风保障工商联工作高质量发展。现将具体情况报告如下:
一、基本情况
自3月28日学习教育
动员部署会议召开以来,工商联党组切实履行主体责任,将深入贯彻中央
八项规定精神学习教育作为一项重要的政治任务抓紧抓实。成立了由党组书记任组长的学习教育领导小组,制定了详实的工作方案,明确了学习重点、各项工作任务和评估标准。全体干部职工均纳入学习范围,通过组织集体学、干部带头学、个人自主学、专题研讨学等多种形式,确保学习覆盖率达到100%。工商联领导班子学习教育查摆问题清单共3个问题,集中整治台账问题1个,现已全部整改完成,班子成员个人问题清单9个问题,已全部整改完成。领导班子坚持以身作则、以上率下,带头深入基层,注重解决实际问题,精简会议文件,规范公务接待,强化制度建设,构建“亲清”政商关系,为全体人员树立了行为标杆,推动工商联深入
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问题清单3个问题,相关班子成员主动认领班子问题,班子成员个人问题清单9个问题,动态更新领导班子和班子成员查摆问题清单。二是深入剖析根源。紧扣工商联高质量发展中存在的短板弱项,以全、深、准、实为标准,对照问题清单,深挖症结根源。尤其针对部分地方和单位不习惯“过紧日子”,存在不必要的公务开支方面和整治形式主义为基层减负存在差距等方面问题,逐一查摆、精准识别,形成详实的查摆问题清单,在此基础上,压实整改责任,细化具体
整改措施,明确整改责任人与时限要求。为确保查摆问题精准、整改措施到位,联党组对问题清单及集中整治台账进行严格审核把关,对其中发现的“模棱两可”“假大空”类内容及时反馈并督促修改完善;问题清单及集中整治台账,经党组书记审核签字后,报县级学习教育工作专班备案审定。三是警示教育促改。按要求深入开展集中警示教育。组织观看中央纪委国家监委宣传部与中央广播电视总台央视联合摄制的《零容忍》《永远吹冲锋号》专题片,学习典型案例剖析材料。党员干部围绕典型案例,深入开展以案说纪专题讨论,从反面案例中汲取教训,时刻紧绷廉洁之弦,切实将学习成果转化为实际行动,自觉遵守党的纪律和国家法律法规,做到廉洁自律、拒腐防变,始终做对党忠诚的表率。
3、集中整治情况
一是精准制定措施,明确整改路径。针对查摆出的问题,逐一剖析根源,制定整改措施。明确牵头领导、责任单位、整改成效和时限。例如,整治文风会风不实不正、搞文山会海方面,措施具体包括压减会议时长频次、倡导合并召开、控制文件篇幅数量、强化线上办公等量化要求,确保措施落地。二是建立问题整改台账制度,实行“清单式”管理、“销号式”落实。明确责任分工和时间表、领导班子成员带头认领任务,牵头推动分管领域整改落实。学习教育领导小组加强统筹协调和跟踪调度,定期督查整改进展,对进度滞后、效果不彰的及时提醒督办。截至目前,领导班子和个人问题清单完成整改11个,有力推动了问题解决。三是针对违规吃喝;针对违规收送礼品礼金、侵害群众利益、不担当不作为、整治形式主义为基层减负存在差距等突出问题,开展集中整治,破除顽瘴痼疾。坚决落实上级关于集中整治违规吃喝问题的部署要求,组织全体党员干部特别是领导干部深入学习相关规定,开展自查自纠,签订个人承诺书。修订完善了单位内部管理制度,对公务接待、私人聚餐等领域可能存在的违规吃喝问题进行重点监督,对发现的苗头性、倾向性问题及时约谈提醒,持续释放严的信号。四是力促基层减负,破解“小马拉车”。针对基层商会、异地商会目标评价工作,需要商会组织提供考评资料及相关佐证材料,异地商会路途遥远也要求他们邮寄送来考评材料的问题,根据全国工商联及省市工作要求,现已将2024年度工商联所属基层商会、异地商会目标评价工作予以取消,在布置基层商会各项工作时,实行办公小程序、微信工作群上报电子表格材料等方式代替人工纸质上报流程,为基层商会减轻工作负担。
4、开门教育情况
坚持“开门搞教育”,将群众满意度作为检验作风建设成效的根本标准,构建共建共治共享的作风建设新格局。一是通报问题整改。聚焦中央八项规定精神要求,特别是整治“四风”顽疾、为基层减负、廉洁高效服务等群众关切点,梳理在学习教育、自查自纠中发现的作风突出问题,形成清单台账,通过中心组学习、“三会一课”、工作会议和宣传阵地进行通报,明确整改要求和时限,主动公开查摆问题的整改进展、成效,接受群众“阅卷”。二是开门纾困解难。畅通群众诉求渠道,将解决实际问题作为检验作风的硬标准,深入开展改进作风、访企入村专题行动,切实解决群众和企业的急难愁盼问题,工商联领导班子深入企业一线、新型农业经营主体、农户家中,“零距离”倾听民声,重点收集企业群众反映的党员干部作风问题和涉企、涉农问题9个,上报县学习教育工作专班、县营商环境办,限期办结,确保群众反映的作风问题和实际诉求件件有回音、事事有着落,把服务群众解民忧落到实处。
5、组织领导情况
坚持把落实中央八项规定精神作为重大政治任务,通过构建严密的责任体系和制度保障,确保作风建设常态长效。压实责任链条。严格落实党组主体责任、党组书记“第一责任人”责任和班子成员“一岗双责”,坚持把作风建设与业务工作融合抓、经常抓,召开党组会议研究问题整改清单,明确整改目标、时限 ……(未完,全文共4334字,当前仅显示2283字,请阅读下面提示信息。
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