县2024年度基层党建述职评议问题整改报告

目录/提纲：……
一、整改工作总体推进情况
二、具体问题整改落实情况
（一）针对“理论学习实效性不足，部分基层党组织存在‘为学而学’倾向，理论武装与实践转化存在‘两张皮’现象”问题
一是优化学习载体，推行“需求导向+分类施教”模式
二是强化学用结合，建立“学习—调研—实践”闭环机制
二是强化资源整合，建立“县领导包联、县直部门帮扶、企业结对”机制
（三）针对“城市基层党建引领基层治理效能不高，部分社区存在‘重管理轻服务’倾向，居民参与度偏低”问题
一是推动资源下沉，构建“街道吹哨、部门报到”机制
二是创新治理模式，推广“红色议事厅”“邻里议事会”等协商平台
三是培育服务品牌，开展“一社区一特色”创建活动
（四）针对“党员教育管理存在薄弱环节，流动党员参学率低、作用发挥不明显”问题
二是创新管理方式，推行“线上+线下”双轨学习模式
三是搭建作用发挥平台，开展“流动党员建功家乡”行动
三、下一步工作计划
（一）深化理论武装，推动学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想走深走实
（二）聚焦强基固本，推动基层党组织全面进步、全面过硬
（三）强化创新驱动，提升基层党建引领基层治理效能
（四）严抓责任落实，确保基层党建各项任务落地见效
……
县2024年度基层党建述职评议问题整改报告

根据市委组织部《关于做好2024年度基层党建述职评议考核问题整改工作的通知》要求，我县坚持把问题整改作为提升基层党建质量的关键抓手，聚焦述职评议中上级点评、群众评议、自身查摆出的突出问题，建立“清单化整改、项目化推进、责任化落实”工作机制，推动问题清仓见底、成效常态巩固。现将整改情况报告如下：
一、整改工作总体推进情况
2024年度基层党建述职评议中，我县共梳理问题清单12类37项（含上级点评问题11项、群众评议问题15项、自查问题11项）。县委高度重视，第一时间召开专题常委会研究整改方案，成立由县委书记任组长、组织部长任副组长、相关职能部门负责人为成员的整改工作专班，制定《**县2024年度基层党建述职评议问题整改任务分解表》，明确责任单位、整改时限、目标要求，实行“周调度、月通报、季考评”推进机制。截至2025年8月底，已完成整改31项（完成率83.8%），剩余6项（涉及村级集体经济薄弱村增收、流动党员管理、社区工作者职业体系建设等）已纳入2025年度基层党建重点任务，明确2025年12月底前全面销号。整改过程中，我县坚持“当下改”与“长久立”结合，同步修订《**县农
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略821字，正式会员可完整阅读）……　
式、学用脱节的村党支部进行全县通报，对2名党支部书记进行提醒谈话，倒逼责任落实。
（二）针对“部分村党组织带富能力偏弱，2024年底全县仍有12个村集体经济收入低于10万元（其中5个村低于5万元）”问题
整改措施及成效：
一是精准摸排定策，由县委组织部联合农业农村局、乡村振兴局组成专项调研组，2025年1月至2月对12个薄弱村开展“一对一”调研，重点分析资源禀赋、产业基础、制约因素，形成“一村一策”增收方案。例如，**镇**村因地理位置偏远、土地碎片化，确定为“特色种养+电商”模式，协调县电商中心搭建“山货出山”线上平台，引入**农业公司合作种植高山云雾茶，目前已流转土地50亩，预计年内村集体增收15万元；**乡**村依托闲置校舍资源，改造为“乡村工坊”，引进手工竹编企业，采取“村集体出场地、企业出技术、农户出劳力”模式，带动20名留守妇女就业，村集体年增收8万元。
二是强化资源整合，建立“县领导包联、县直部门帮扶、企业结对”机制。2025年3月，32名县级领导、45个县直部门、20家重点企业分别与12个薄弱村签订帮扶协议，累计投入帮扶资金280万元，协调解决道路硬化、灌溉设施维修等项目17个。例如，县交通局为**村硬化通村公路3.2公里，解决了农产品运输难题；县供销社为**村提供农资集中采购服务，降低生产成本12%。
三是加强人才支撑，实施“乡贤回流”计划，建立**县乡贤智库，收录在外企业家、专家学者等乡贤230人。2025年以来，通过“乡贤座谈会”“家乡行”等活动，吸引12名乡贤返乡创业，其中**村乡贤投资500万元建设生态养殖基地，村集体以土地入股分红，年增收10万元；**村乡贤捐赠20万元设立“村级发展基金”，用于扶持特色产业。截至2025年6月底，12个薄弱村中已有8个村集体经济收入突破10万元，剩余4个村预计9月底前全部达标。
（三）针对“城市基层党建引领基层治理效能不高，部分社区存在‘重管理轻服务’倾向，居民参与度偏低”问题
整改措施及成效：
一是推动资源下沉，构建“街道吹哨、部门报到”机制。2025年4月修订《**县街道社区权责清单》，明确街道对公安、城管、市场监管等部门的综合协调权、对公共服务事项的统筹调度权，今年以来街道累计“吹哨”56次，解决老旧小区改造、停车位不足等问题32个。例如，**街道针对**社区“飞线充电”问题，联合应急管理局、消防大队开展专项整治，安装集中充电桩8处，惠及居民200余户；**街道协调住建局、物业公司对**小区楼道进行翻新，居民满意度从整改前的78%提升至95%。
二是创新治理模式，推广“红色议事厅”“邻里议事会”等协商平台。在15个城市社区全覆盖建立“红色议事厅”，由社区党组织牵头，组织业委会、物业企业、居民代表每月召开1次议事会，重点解决公共事务、矛盾纠纷等问题。2025年以来，累计召开议事会120场，解决问题85个。例如，**社区通过“红色议事厅”协调解决**小区电梯维修资金缺口问题，发动居民自筹15万元、动用维修基金20万元，仅用1个月完成维修；**社区针对“广场舞扰民”问题，组织居民代表、舞蹈队负责人协商制定《广场活动公约》，明确时间和音量限制，矛盾发生率下降60%。
三是培育服务品牌，开展“一社区一特色”创建活动。结合社区实际，打造“银龄互助”“小邻通”等服务品牌。例如，**社区针对老年人口占比35%的特点，组建“银龄志愿服务队”，由退休教师、医生、文艺骨干为独居老人提供“一对一”帮扶，累计服务时长2000余小时；**社区聚焦新就业_需求，设立“暖蜂驿站”，提供充电、饮水、临时休息等服务，吸引外卖骑手、快递员加入“社区治理观察员”队伍，今年以来反馈消防隐患、路面破损等问题47条，采纳率100%。
（四）针对“党员教育管理存在薄弱环节，流动党员参学率低、作用发挥不明显”问题
整改措施及成效：
一是动态摸清底数，2025年3月开展流动党员“拉网式”排查，通过电话联系、微信沟通、入户走访等方式，核实流动党员信息217条，建立“一人一档”电子信息库，明确流入地党组织、流出地党组织“双向共管”责任。例如，**镇党委与流入地**市**区**街道党工委签订《流动党员共管协议》，每季度互通党员思想动态、学习情况； ……（未完，全文共4377字，当前仅显示2305字，请阅读下面提示信息。收藏《县2024年度基层党建述职评议问题整改报告》）