在税务局2025年警示教育会上的讲话

目录/提纲：……
一、提高政治站位，深刻把握收官攻坚期纪检工作的特殊使命
一是收官攻坚的政治责任更显突出
二是风险交织的防控压力持续加大
三是队伍建设的阶段性考验更为严峻
二、坚持问题导向，清醒认识当前队伍廉政风险的突出表现
一是政策落实中的“打折扣”问题
二是执法服务中的“搞变通”问题
三是交往互动中的“越边界”问题
四是八小时外的“松防线”问题
三、强化系统施治，全面提升纪检监察工作质效
一是做细做实日常监督，让“咬耳扯袖”成为常态
二是深化以案促改促治，扎紧织密制度笼子
三是从严从实加强教育，筑牢拒腐防变思想防线
四是始终保持高压态势，释放越往后越严的强烈信号
四、压实主体责任，凝聚齐抓共管的廉洁建设合力
一要扛牢主体责任
二要强化部门协同
三要弘扬廉洁文化
……
在税务局2025年警示教育会上的讲话

同志们：
今天我们召开全系统警示教育会，既是落实全面从严治党主体责任的规定动作，也是立足“十四五”规划收官攻坚关键节点，推动纪检监察工作与税收中心任务同频共振的具体举措。刚才，我们共同观看了《围猎·失守》警示教育片，通报了近年来系统内查处的6起违纪违法典型案例。这些“身边人”“身边事”，既有基层分局的“小官巨贪”，也有机关科室的“关键少数”，既有政策执行中的“吃拿卡要”，也有八小时外的“底线失守”。教训深刻、发人深省。下面，我结合当前形势和系统实际，讲四点意见。
一、提高政治站位，深刻把握收官攻坚期纪检工作的特殊使命
2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键一年，也是税务系统深化征管改革、服务高质量发展的冲刺阶段。从中央纪委全会到总局党委党风廉政建设会议，都明确要求“以严的基调强化正风肃纪，为重要任务落实提供坚强保障”。具体到我们系统，必须从三方面认清责任之重。
​​一是收官攻坚的政治责任更显突出。​R
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略717字，正式会员可完整阅读）……　
问题。​​有的单位在落实税费优惠政策时搞“选择性执行”，对企业符合条件但“不太配合”的申请拖延办理，对关系熟的企业却“特事特办”；有的在风险应对中搞“一刀切”，为了完成考核指标，对低风险企业过度推送核查任务，增加企业负担。比如，**区局去年底被举报的“制造业缓税政策落实不均衡”问题，经核查就是因为个别干部怕担责、图省事，人为抬高了审核门槛。
​​二是执法服务中的“搞变通”问题。​​有的干部把“柔性执法”异化为“人情执法”，在税务稽查、行政处罚中随意降低标准、缩小范围；有的利用“首违不罚”“容错纠错”政策搞变通，对多次违法企业“睁一只眼闭一只眼”。更值得警惕的是，少数干部借“优化服务”名义搞权力寻租，比如暗示企业“找第三方代办”能加快审批，从中收受好处。今年1-5月，我们收到的12件服务投诉中，有4件涉及此类问题。
​​三是交往互动中的“越边界”问题。​​从警示片里的案例看，不少干部最初都是从“吃顿饭”“收盒茶”开始，逐渐滑向深渊。现在仍有少数干部心存侥幸，认为“不拿现金拿实物”“不直接收钱收卡”就安全。比如，**县局原副局长张某，长期接受管理服务对象安排的“农家乐”聚餐，后来发展到收受对方赠送的土特产、购物卡，最终因受贿罪被判刑。这说明，“亲清”界限一旦模糊，就容易一步步失守。
​​四是八小时外的“松防线”问题。​​有的干部把“生活小节”当“小事”，沉迷网络赌博、参与违规借贷，甚至与社会闲散人员交往过密。去年我们排查发现，系统内有3名干部因参与网络赌博欠下高额债务，其中1人为了还债，竟利用职务便利挪用税款。这警示我们，监督必须延伸到“八小时外”，对苗头性问题早提醒、早纠正。
三、强化系统施治，全面提升纪检监察工作质效
针对上述问题，我们要坚持“三不腐”一体推进，既抓“当下改”，又谋“长久立”，切实把严的要求贯穿到税收工作各环节。
​​一是做细做实日常监督，让“咬耳扯袖”成为常态。​​要把监督嵌入业务流程，依托金税四期系统，对留抵退税、出口退税、税务稽查等12类高风险业务设置“嵌入式”监督模块，自动抓取异常数据，实时推送预警信息。比如，针对“同一企业频繁变更办税人员”这一风险点，我们已经建立了“3次变更必核查”机制，今年以来通过该机制发现并阻断2起冒名顶替办理退税案件。同时，要用好“第一种形态”，对苗头性问题及时约谈提醒。今年前7个月，全系统运用“第一种形态”处理**人次，占纪检监察处理总人次的78%，真正发挥了“治未病”作用。
​​二是深化以案促改促治，扎紧织密制度笼子。​​对查处的每一起案件，都要做深“后半篇文章”。比如，针对近期通报的“虚开发票团伙案”，我们已联合征管、风控部门梳理出“异常凭证核查”“跨区域协作”等7个制度漏洞，正在修订《发票风险管理办法》。同时，要开展“制度执行回头看”，对近3年出台的23项廉政制度落实情况进行专项检查，重点看是否存在“写在纸上、挂在墙上、落在嘴上”现象。对执行不到位的单位，不仅要通报批评，还要追究分管领导责任。
​​三是从严从实加强教育，筑牢拒腐防变思想防线。​​教育不是“走过场”，必须入脑入心。今年我们创新推出“三个一”教育模式：每月一次“纪律微课堂”，由纪检干部结合身边案例讲纪法；每季度一次“家属助廉会”，邀请干部家属共同观看警示片、签订《家庭助廉承诺书》；每年一次“廉政知识测试”，将党纪法规、 ……（未完，全文共3820字，当前仅显示2012字，请阅读下面提示信息。收藏《在税务局2025年警示教育会上的讲话》）