机关开展效能革命的实施方案

目录/提纲：……
一、目标要求
（一）以科学发展为目标，进一步提高科学决策水平
（二）以简化办事程序为目标，进一步提高工作效率
（三）以降低办事成本为目标，进一步提升我市在区域经济发展中的成本优势
（四）以提高综合素质为目标，进一步增强执行力
（五）以执政为民为目标，树立机关新形象
二、基本原则
（一）坚持围绕中心、服务大局，把发展贯穿始终的原则
（二）坚持边建设、边纠查，把整改贯穿始终的原则
（三）坚持公平公开、严格考评，把激励贯穿始终的原则
三、主要任务
（一）年主要工作任务
……

　　机关开展效能革命的实施方案
　　为进一步强化干部管理，规范机关行为，转变工作作风，提高办事效率，推进遂宁经济社会跨越发展，根据市委、市政府《关于开展效能革命的决定》（遂委发〔〕号）精神，特制定如下实施方案。
　　一、目标要求
　　机关效能是机关工作效率、工作质量、工作作风和工作成
　　效的综合反映。通过开展“效能革命”，在全市各级机关中建立四大机制，规范三方面行为，完善两大体系。即建立民主科学的公共决策机制、便捷高效的机关运转机制、“顾客导向型”的服务机制和行之有效的监督检查机制；规范行政审批行为、处罚行为和收费行为；完善领导班子和干部政绩考核体系、目标考核体系。为此，着重做好以下五个方面的工作：
　　（一）以科学发展为目标，进一步提高科学决策水平。切实树立和落实科学的发展观，做到“五个统筹”、“五个坚持”，形成科学合理的决策程序、决策方法、决策规则和决策制度，协调各种冲突，进一步提高科学决策水平，确保公共利益的主体地位，实现遂宁经济社会全面、协调、可持续发展。
　　（二）以简化办事程序为目标，进一步提高工作效率。各级各部门继续精简行政审批项目，创新服务举措，提高行政效率，
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