商场三月份服务月评比方案

　　方案
　　目的:为提升门店形象，提高员工服务质量和门店销售特举办三月份服务月评比活动
　　对象：南郊公园店全体员工
　　操作方法：以评比细则为依据，对门店全体员工的服务和销售能力进行全方位的监督和评价。月底以评分结果为依据实施奖惩，分数在前20名的给予200元现金奖励，分数在最后10名的员工将被辞退。
　　时间：2006年3月1日至2006年3月31日
　　前期准备：
　　
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