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县委书记在2008年全县领导干部大会上的讲话

发表时间:2008/3/9 8:53:31
目录/提纲:……
一、迅速掀起新一轮解放思想大潮,以全新精神状态奋发进取、比拼争先
二、下大气力改进工作作风,全面增强率先发展的软实力
三、突出重点狠抓落实,推进各项工作再上台阶
……

  县委书记在全县领导干部大会上的讲话(2008年2月14日)
  同志们:
  一元复始,万象更新。
  春节刚过,县委、县政府召开全县领导干部大会,主要是表彰先进,收心鼓劲,动员全县上下特别是广大干部,发扬成绩,凝心聚力,开拓创新,再铸辉煌。刚才,对2007年度的先进集体和先进个人进行了表彰。在此,我代表县委、县政府向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!希望全县上下以这些先进为榜样,见贤思齐,强化措施,迎头赶上。同时,也希望受到表彰的单位和个人,不骄不躁,再接再厉,再攀新高,再立新功。
  在刚刚过去的2007年里,全县上下认真贯彻落实县委、县政府决策部署,团结拼博,开拓奋进,谱写了凤县率先发展、科学发展、和谐发展的新篇章。全年完成生产总值24亿元,增长16.5%;财税收入4.27亿元,其中地方财政收入1.0084亿元,分别增长76.43%和98.43%;增幅和人均财力继续位居全市前列;农民人均纯收入2850元,净增680元,解决了1.35万人的脱贫问题,扶贫经验在全省推广;招商引资成果丰硕,重点项目建设成效显著,旅游三产异军突起,城乡居民生活水平节节攀升;一举获得国家卫生县城、省级园林城市两块金字招牌,成功实现省级
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元化带来的不同阶层收入差距进一步拉大等。无论是抓住机遇,乘势而上,实现率先发展,还是破解难题,化解矛盾,冲破_机制性障碍,都需要我们特别是全体领导干部要以更宽的视野、更大的气魄进一步解放思想,以思想的大解放,推动机制的再创新和经济社会的大发展。
  一要勇于革故鼎新。面对新形势,全县各级领导干部要有一种不怕事、肯谋事的勇气,一股一往无前的锐气,一身披荆斩棘、独辟蹊径的豪气,敢于冲破“唯上、唯书”,敢想前人未想的蓝图,敢走前人未走的道路。要坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,坚决改变一切束缚发展的做法和规定,坚决革除一切影响发展的_和弊端,坚决破除无所作为的条件论、瞻前顾后的等待论、环境与发展的对立论、小胜即满的自足论,从传统发展理念的影响下解放出来,在推进发展模式的转型升级上下功夫;从自满和封闭中解放出来,在跳出凤县观察凤县、跳出凤县谋划凤县、跳出凤县发展凤县,在学习发达地区先进理念和先进经验上下功夫。尤其要在旅游产业发展、项目建设和加速城乡一体化进程上解放思想,用多渠道筹资、多元化发展的超前性思维突破建设资金短缺的瓶颈制约,继续坚持高起点规划、高质量建设、高标准管理、高效率经营的理念,在创新中找办法,在改革中率先突破。
  二要深化开放开发。要动员全县一切力量,整合一切资源,敞开引入先进思想,引进优秀人才,激活生产要素,不断把开放开发提高到一个新水平。要进一步强化互利双赢意识,放水养鱼,用优厚的政策打动客商,用优越的环境吸引客商,用科学的规划引导开发,用务实的举措支持开发。要坚持老板不在大小,能来凤县就行;投资不分多少,钱花在凤县就行,全面放开投资领域,全面激活民间资本,大力开发第三产业。要把握一切有利商机推介凤县,不断加强区域间的经贸合作与交流,主动融入市场大潮,参与省内外竞争,以开放促开发,以开发促发展。
  三要奋力争先进位。纵向看,我们近年来的发展变化可以说是天翻地覆,成绩令人欣喜鼓舞;但横向与陈仓、凤翔等县区相比,与全省发展快的县区相比,我们的差距还十分悬殊。在当前这样一个你追我赶、竞相发展的逼人态势下,全县各级领导干部要用新的信念、新的理念、新的观念指导实践,用新的思想、思维、思路攻坚克难,用改革、开放、创新的举措谋求突破。要继续发扬众志成城、合力攻坚、追求卓越、争创一流的“三创”精神,进一步强化机遇意识和竞争意识,横下一条心,舍得一身力,在全面建设富强和谐新凤县的征途中一马当先、奋发有为,在日趋激烈的区域竞争中做率先发展、科学发展、和谐发展的开路先锋,使今年的“四创”工作一举成功。
  二、下大气力改进工作作风,全面增强率先发展的软实力
  好作风推动生产力,好环境提升竞争力。近年来,随着干部作风建设和先进性教育的深入推进,我县干部队伍士气旺盛,人心思进;机关效能意识明显增强,社会满意度逐步提高。特别是去年以来,面对“三创”、扶贫攻坚、绿色创建、解决社会热难点问题等大量艰巨任务,各级干部迎难而上,奋力争先,表现出了顽强拼搏、追求一流的工作作风和精神风貌。但客观地讲,在一些机关和干部中也还存在着不少不容忽视的问题,主要表现在:有些干部作风漂浮,“说功”比“做功”强,一般口号多、具体办法少,制定措施多、落实碰硬少,忙于应酬,疏于正务;一些干部特别是部门副职,大局意识淡漠,工作不主动,干事无激情,不求有功,但求无过,对主管的工作两三年争取不到一个项目,或者干不出一点出彩的成绩来;有些干部缺乏干一番事业的雄心壮志和远大理想,只是为个人理想而努力,一旦达到个人目的,就有了船到码头车到站的思想,再也不求上进,工作不尽心、干事不出力;有的部门重罚款轻管理,慢作为、乱作为、不作为的现象时有发生,“中梗阻”的现象比较突出。以上现象,尽管不是我县机关干部作风的主流,但已对全县经济社会发展带来严重的负面影响。因此,今年必须下大气力解决好这些问题,特别是班子一把手,要有针对性地采取一些措施,积极倡新风、讲正气、出实招、动真格,以硬措施改善软环境,以软实力促进大发展。
  一要大力弘扬新风正气。各级领导干部要自觉践行_荣辱观和八个方面的良好风气,做立党为公、执政为民的典范。要勤奋好学,用_最新理论成果武装头脑,净化心灵,不断强化宗旨观念,努力提高执政水平。要真抓实干,多到企业、基层、田间地头、群众中去,真正做到领导在一线抓,干部在一线帮,群众在一 ……(未完,全文共8578字,当前仅显示2343字,请阅读下面提示信息。收藏《县委书记在2008年全县领导干部大会上的讲话》